治轉(zhuǎn)提個(gè)人剖析材料大全11篇

緒論：寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā)，也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇治轉(zhuǎn)提個(gè)人剖析材料范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

    一、存在的問題

    1、僵化保守，學(xué)習(xí)進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)審計(jì)理論學(xué)習(xí)存在“實(shí)用主義”，學(xué)習(xí)缺乏深度和廣度。比如：在實(shí)際工作中，對(duì)相關(guān)審計(jì)知識(shí)和法律法規(guī)沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)，存在“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣”的現(xiàn)象，進(jìn)取精神不足。         

2、因循守舊，在思想上安于現(xiàn)狀，貪圖安逸，不思進(jìn)取。在實(shí)際工作中不能跳出財(cái)務(wù)賬本的束縛，審計(jì)方式方法陳舊，創(chuàng)新意識(shí)缺乏，不能適應(yīng)新時(shí)代對(duì)審計(jì)工作的要求。     3、封閉狹隘，創(chuàng)新意識(shí)缺乏、進(jìn)取精神不足。對(duì)當(dāng)前先進(jìn)的審計(jì)方法研究不夠，外出參加培訓(xùn)的積極性不高，導(dǎo)致審計(jì)思維過于局限，眼界不夠開闊。學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，在日常工作學(xué)習(xí)中，統(tǒng)一組織的學(xué)習(xí)參與的多，自己主動(dòng)學(xué)習(xí)開展的少。對(duì)中央的路線方針政策、縣委的重大戰(zhàn)略部署，理解不深刻、落實(shí)不到位。   

4、資源依賴，在實(shí)際工作中存在“吃老本”思想。自認(rèn)參加工作時(shí)間不短了，也參加了不少審計(jì)項(xiàng)目，有一定的審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，所以在具體項(xiàng)目的實(shí)施過程中沒有深入研究，過于依賴主觀判斷，有“吃老本”思想。

5、隨遇而安，工作標(biāo)桿不高。在實(shí)際工作中甘于平庸、得過且過推：在處理復(fù)雜及難辦事情上，臉難看，不愿意為下屬解決問題，對(duì)需要解決的問題不及時(shí)處理;造成部分職工不理解。       

6、慵懶散漫，工作作風(fēng)不實(shí)拖：群眾訴求渠道還存在著程序多、反饋慢等問題。    

1、整改措施：一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)夯實(shí)理論功底、每天晚上用1個(gè)小時(shí)加強(qiáng)理論和時(shí)政學(xué)習(xí)。二是改作風(fēng)，強(qiáng)宗旨，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。三是堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。

 2.整改措施：一是增強(qiáng)工作責(zé)任心和責(zé)任感，工作中始終堅(jiān)持“干”字當(dāng)頭、“實(shí)”字為先，以實(shí)干求實(shí)績(jī)，以實(shí)干求發(fā)展。二是在遇到困難時(shí)不縮手，干不成功不罷手，充分發(fā)揮自己的聰明才智和業(yè)務(wù)技能，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。三是堅(jiān)定意志，抵制誘惑，改變被手機(jī)電腦的控制狀態(tài)，以更充沛的精力和更健康的體魄投入到工作和學(xué)習(xí)之中。四是在處理復(fù)雜問題時(shí)，要學(xué)會(huì)“彈鋼琴”統(tǒng)籌考慮和安排，真正做到忙而不亂、規(guī)范有序，確保各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)、高效完成。五是吃透上情、熟知縣情，準(zhǔn)確把握安全生產(chǎn)長(zhǎng)期性核心工作和階段性重點(diǎn)工作，深入一線調(diào)查研究，掌握第一手資料，了解基層工作實(shí)際，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。六是圍繞縣委、政府的決策部署，充分擔(dān)當(dāng)起決策執(zhí)行者、推動(dòng)者的角色，確保各項(xiàng)既定決策部署，件件有著落，事事有回音

 3.整改措施：一是在工作中發(fā)揮先鋒模范作用，以贏得群眾的肯定和擁護(hù)。更加密切聯(lián)系群眾，更加關(guān)心干部職工，注重傾聽他們的呼聲，解決他們反映強(qiáng)烈的突出問題。二是深入職工、深入基層，掌握職工和群眾工作、思想 動(dòng)態(tài)。三是開拓進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，改進(jìn)工作方式和方法。四是在任何時(shí)候、任何情況下，辦事講原則，做到“倒杯水、遞根凳”服務(wù)主動(dòng)周到、熱情、不讓群眾跑彎路、事事想著群眾、事事為了群眾。

  4、整改措施：一是從嚴(yán)要求自己，堅(jiān)決杜絕形式主義。對(duì)與自己工作有聯(lián)系的形式主義的東西也要堅(jiān)決抵制，做到不隨波逐流、不跟風(fēng)趕浪。二是改變工作方法，務(wù)真求實(shí)。特別是在安全執(zhí)法檢查時(shí)要深入，不能只看結(jié)果，只看報(bào)表，要深入基層，施工一線、實(shí)地檢查隱患，深入到鎮(zhèn)街，深入到群眾中間去進(jìn)行調(diào)查研究。三是工作中不搞形式、不走過場(chǎng)、不擺樣子，講究方法、注重實(shí)際，腳踏實(shí)地，一步一個(gè)腳印地干，干一件成一件，把工作切實(shí)落到實(shí)處。

5、 整改措施：一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，放下思想包袱，堅(jiān)持一視同仁、公平、公正原則，大膽進(jìn)行管理。二是總結(jié)別人的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，結(jié)合自身及單位實(shí)際，創(chuàng)新思維，探尋從根本上解決問題的方式方法。三是理順工作關(guān)系，掌握工作內(nèi)容和工作重點(diǎn)，提高工作效率和工作質(zhì)量，盡快勝任工作崗位。

6.整改措施：制定作風(fēng)建設(shè)總體目標(biāo)，完善作風(fēng)建設(shè)考核機(jī)制，每年召開作風(fēng)專項(xiàng)督查通報(bào)會(huì)1次。帶頭少開會(huì)開短會(huì)，盡量減少自己出席會(huì)議次數(shù)，會(huì)議講話時(shí)間不超過1個(gè)小時(shí)。完善宣傳報(bào)道機(jī)制，規(guī)定各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作開展宣傳報(bào)道要求，突出民計(jì)民生、惠民政策的宣傳報(bào)道。

發(fā)言材料按以下格式撰寫：

題目：“改革創(chuàng)新 奮發(fā)有為”大討論專題組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱

內(nèi)容：

第一部分：簡(jiǎn)要總結(jié)近一年來個(gè)人思想、工作、作風(fēng)和生活情況

第二部分:自身存在的問題

（一）思想政治方面存在的問題

（二）六個(gè)破除方面存在的問題（查找6個(gè)問題及問題在思想工作中的具體表現(xiàn)）