《企業(yè)文化》作為一本經(jīng)濟領(lǐng)域的學(xué)術(shù)期刊,投稿難度一般,但仍需要作者具備一定的學(xué)術(shù)實力。具體詳情需結(jié)合期刊定位、審稿流程以及投稿者的研究質(zhì)量綜合評估。以下是詳細(xì)分析:
了解期刊信息:
《企業(yè)文化》期刊創(chuàng)刊于1989年,是由中共黑龍江省委奮斗雜志社主管并主辦的經(jīng)濟類月刊。該雜志以中文出版,擁有國內(nèi)刊號:CN 23-1305/G2及國際刊號:ISSN 1003-5400。旨在成為經(jīng)濟領(lǐng)域的先鋒,及時反映經(jīng)濟改革與發(fā)展的最新成果,深入探索經(jīng)濟規(guī)律,助力經(jīng)濟事業(yè)的繁榮。通過高質(zhì)量的論文和研究成果,為經(jīng)濟工作者提供有價值的參考,促進學(xué)術(shù)交流與合作,推動經(jīng)濟創(chuàng)新與進步。
期刊級別與定位:
《企業(yè)文化》 期刊被維普收錄(中)、萬方收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏等數(shù)據(jù)庫收錄。獲得了中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫等榮譽。主要欄目:資訊、話題、專家論壇、管理、企業(yè)實踐、創(chuàng)業(yè)、品牌、市場、視野、沙龍、人物、職場、文化建設(shè)等等,注重理論與實踐結(jié)合。該期刊的讀者群體主要是經(jīng)濟工作者、經(jīng)濟研究者、經(jīng)濟政策制定者以及對經(jīng)濟領(lǐng)域感興趣的讀者。
投稿須知:
(一)來稿應(yīng)具有科學(xué)性、原創(chuàng)性,論點鮮明、論據(jù)充分、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、文字通順、圖表規(guī)范。
(二)作者簡介(包括姓名、工作單位、職務(wù)、職稱、電話、電子郵箱以及詳細(xì)通訊地址等信息)。
(三)有項目資助的須標(biāo)明資助項目名稱和項目編號。
(四)正文中如需對引文進行闡述時,引文序號應(yīng)以逗號分隔并列排列于方括號中,如“文獻[1,2,6,9]從不同角度闡述了……”。
(五)來稿所關(guān)涉的課題及向有關(guān)人員表示的謝忱等內(nèi)容,應(yīng)以腳注①的形式標(biāo)在正文首頁下方,同時注明課題的批準(zhǔn)編號。
發(fā)表周期:
采用三審制(初審、復(fù)審、終審),《企業(yè)文化》期刊預(yù)計審稿時間:1個月內(nèi),如果超過預(yù)計的審稿時間仍未收到回復(fù),可以主動聯(lián)系編輯部詢問進度,若想縮短周期,流程協(xié)助可咨詢在線客服。
投稿建議:
投稿《企業(yè)文化》期刊需注重選題創(chuàng)新性與格式規(guī)范性。建議投稿前充分研讀近期刊發(fā)文章,并嚴(yán)格遵循雜志社要求,對于具備一定學(xué)術(shù)實力的作者來說,是一個相對好投且發(fā)表周期較短的期刊選擇。
企業(yè)文化發(fā)表范例
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