《管理@人》期刊提供以下投稿方式及注意事項(xiàng):
一、在線投稿:通過(guò)期刊官網(wǎng)在線投稿,系統(tǒng)支持稿件上傳、進(jìn)度查詢及審稿意見(jiàn)反饋,需注冊(cè)賬號(hào)后提交。
二、郵箱投稿:部分欄目接受郵箱投稿,《管理@人》期刊地址:吉林省長(zhǎng)春市文化胡同2號(hào)省政府辦公樓503室。
三、注意事項(xiàng):在投稿前,務(wù)必仔細(xì)閱讀投稿指南和要求,確保稿件內(nèi)容、格式等方面符合要求。
投稿須知:
(一)期刊文章和論文集中的文章,要求在參考文獻(xiàn)中注明文章所在期刊或論文集的起止頁(yè)碼。
(二)堅(jiān)持首發(fā)原則,請(qǐng)遵守相關(guān)學(xué)術(shù)規(guī)范,請(qǐng)勿一稿多投,凡投稿3個(gè)月未收到相關(guān)通知,可另投他刊。
(三)文中標(biāo)題層次用阿拉伯?dāng)?shù)字連續(xù)編號(hào),例如:1…,2…,2.1…,2.1.1…,一律左頂格。一、二級(jí)標(biāo)題后的正文另起,縮進(jìn)2字。三級(jí)標(biāo)題后空1字接正文。
(四)文章摘要應(yīng)具有獨(dú)立性和自明性,內(nèi)容一般包括研究目的、方法及主要結(jié)果與結(jié)論,應(yīng)是一篇完整的短文,字?jǐn)?shù)100-200字;提供3個(gè)以上關(guān)鍵詞。
(五)作者保證署名及排序無(wú)異議,多單位合作的稿件,保證單位排序無(wú)異議。
保持聯(lián)系暢通:在投稿后,保持聯(lián)系方式暢通,以便編輯部在審核過(guò)程中能夠及時(shí)與作者溝通。
耐心等待審核:由于編輯部工作量較大,審核過(guò)程可能需要一定時(shí)間,預(yù)計(jì)審稿時(shí)間為:1個(gè)月內(nèi),作者應(yīng)耐心等待審核結(jié)果,并避免頻繁催稿。
綜上所述,向《管理@人》期刊投稿可以選擇在線投稿或郵箱投稿兩種方式。在投稿過(guò)程中,作者應(yīng)仔細(xì)閱讀投稿指南和要求,確保稿件內(nèi)容、格式等方面符合要求,并保持聯(lián)系方式暢通以便與編輯部溝通。
《管理@人》期刊是一本在我國(guó)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域具有廣泛影響力的學(xué)術(shù)期刊。它致力于為經(jīng)濟(jì)理論研究者和經(jīng)濟(jì)實(shí)踐工作者搭建交流平臺(tái),全方位展示經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的前沿成果與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)刊于2005年,是由吉林省社會(huì)科學(xué)院主管,吉林省社會(huì)科學(xué)院主辦的學(xué)術(shù)理論期刊,國(guó)際刊號(hào):1007-7685,國(guó)內(nèi)刊號(hào):22-1054/F。
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