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    • 機(jī)關(guān)工作總結(jié)大全11篇

      時間:2023-03-01 16:26:31

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      機(jī)關(guān)工作總結(jié)

      篇(1)

      一、2009年度工作總結(jié)2009年按照楊浦區(qū)黨委、政府提出的全年工作要求,及市文廣影視局、體育局的工作要求,圍繞生態(tài)島建設(shè)、社會主義新農(nóng)村建設(shè)和迎世博等重點工作,推進(jìn)文化廣播電視體育工作。(一)文化工作1、配合區(qū)有關(guān)部門做好村級文化設(shè)施配套建設(shè)工作,各村的數(shù)字電影、信息共享等設(shè)備基本到位、安裝。2、配合區(qū)文化部門、文藝團(tuán)體做好文化下鄉(xiāng)活動,在草棚楊浦區(qū)區(qū)及有關(guān)村組織群眾,為市區(qū)專業(yè)文藝團(tuán)體送戲下鄉(xiāng)做好服務(wù)、配合工作。3、按照“迎世博文化活動進(jìn)社區(qū)”的要求,編排了一臺世博進(jìn)社區(qū)專題文娛節(jié)目,受到了群眾的歡迎。4、配合有關(guān)部門在科普早市、迎世博倒計時300天、200天等活動中,組織文藝演出。5、在慶祝國慶60周年期間,編排專題文藝節(jié)目下鄉(xiāng)巡演。6、對基層群眾文化活動,進(jìn)行了調(diào)研,在可能的范圍內(nèi),給予鼓勵和支持。分別對永安、北平、海中、大平、新安等文化健身活動點給予不同程度的支持。7、積極參與區(qū)有關(guān)部門組織的群眾文化活動,選送了少兒書畫作品參賽。8、按照區(qū)局要求開展電影放映工作。根據(jù)實際情況的變化,把工作重點放到數(shù)字電影的放映,組織人員下村具體指導(dǎo)和督促村級數(shù)字電影的播放工作,目前10個有數(shù)字電影放映條件的村,每月至少放映4場,多的7—8場。(二)廣電工作

      1、做好有線廣播網(wǎng)絡(luò)的整修根據(jù)有線電視施工對廣播線路損害嚴(yán)重的情況,在政府的支持下,進(jìn)行了全面整頓,整修楊浦區(qū)級廣播線路8000條公里,村級廣播線路整修率達(dá)到80%。3、圍繞楊浦區(qū)黨委、政府中心工作開展廣播宣傳工作。開設(shè)《xx一周要聞》、《迎世博系列》、《農(nóng)村科技》、《衛(wèi)生與健康》等定期與不定期的專題或?qū)诠?jié)目。4、抓好廣播、電視的安全播出和傳輸,嚴(yán)格執(zhí)行各項安全制度,與楊浦區(qū)綜治部門、派出所、安保隊配合,切實巡查好廣電線路,確保敏感時期、重要安全保證期未出事故。(三)體育工作積極提高全民健身參與率,在建立體育指導(dǎo)站的基礎(chǔ)上,在各村相繼建立健全了社區(qū)體育指導(dǎo)員隊伍,全楊浦區(qū)相繼建立起了器材健身、群眾扇子舞、健身舞等健身團(tuán)隊共24支,積極開展乒乓球、廣播操、籃球、農(nóng)民自行車等項目的群眾體育活動。做好各健身苑點器材的管理、更新及安全開放工作,同相關(guān)單位簽訂了安全管理責(zé)任書,辦理了相關(guān)的保險手續(xù)。積極參與8月8日全民健身日、11月全民健身月活動,組建團(tuán)隊參加了氣功健身展示、群體表演展示、農(nóng)民自行車賽、領(lǐng)導(dǎo)干部乒乓球賽等活動。二、2012年工作計劃。

      2012年的工作,繼續(xù)圍繞楊浦區(qū)黨委、政府提出的工作目標(biāo),推進(jìn)文化、廣播、電視、體育方面的各項工作。1、按照楊浦區(qū)黨委、政府確定的時間節(jié)點,做好社區(qū)文化活動中心建設(shè)和各項推進(jìn)工作。2、積極推進(jìn)群眾文化活動。 在可能的條件下,加大扶持社區(qū)群眾文體團(tuán)隊的力度,指導(dǎo)和幫助社區(qū)文體團(tuán)隊開展各項活動,堅持文化陣地的經(jīng)常性、制度化開放。完成電影放映任務(wù),力爭全部完成膠片電影向數(shù)字電影的轉(zhuǎn)換工作,全面完成農(nóng)村信息化村級服務(wù)點的建設(shè),并切實管理、有效運行已建成的村級服務(wù)點,充分發(fā)揮其功能。3、繼續(xù)加強有線廣播的維護(hù)管理,建立長效管理機(jī)制。4、按照區(qū)業(yè)務(wù)部門的要求,組建好有線電視維運隊伍,做好用戶服務(wù)工作,建立、健全網(wǎng)絡(luò)的維運管理機(jī)制。5、做好廣播、電視安全播出和傳輸,確保萬無一失,辦好自辦廣播節(jié)目。6、開展好全民健身運動,鼓勵、扶持農(nóng)村健身團(tuán)隊開展小型多樣的健身體育活動。

      篇(2)

      為提高稅收工作透明度,我們把實施“陽光工程”,推行公開、公正、公平辦稅作為創(chuàng)建活動的一項重要內(nèi)容,通過新聞媒體將地稅部門的職能、權(quán)限進(jìn)行公開,各單位將所管轄的范圍、稅種及征收依據(jù)、征收標(biāo)準(zhǔn)全部公開,提高稅收工作透明度。為杜絕“暗箱操作”,各單位普遍建立了政務(wù)公開欄和監(jiān)督臺,將納稅人普遍關(guān)心的稅收政策、辦稅程序、稅額稅負(fù)、納稅情況、稅收執(zhí)法、處罰結(jié)果、稅收減免等情況及時進(jìn)行公開。接受社會監(jiān)督,杜絕“關(guān)系稅”、“人情稅”。通過這些措施,讓納稅人明白自己的權(quán)力和義務(wù),提高納稅意識,增強納稅自覺性。目前,全局所轄企業(yè)納稅申報率達(dá)XX,征期入庫率達(dá)XX以上,個體業(yè)戶納稅申報率達(dá)XX,確保了稅款的及時足額入庫。

      二、嚴(yán)格公正執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法行為

      結(jié)合地稅實際,建立健全了《稅收執(zhí)法程序規(guī)范》、《稅收執(zhí)法文書規(guī)范》等一系列規(guī)范性文件,對稅收執(zhí)法程序、執(zhí)法文書等稅收收執(zhí)法工作的各個環(huán)節(jié)和步驟進(jìn)行細(xì)化、量化和定性,提出明確標(biāo)準(zhǔn)和要求,并實行稅收執(zhí)法責(zé)任制、一票否決制和執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度。工作中,要求稅務(wù)人員在進(jìn)行執(zhí)法檢查時,必須兩人以上,持證檢查,嚴(yán)格按照執(zhí)法程序辦事,保證了稅收執(zhí)法的程序規(guī)范和公正、準(zhǔn)確。并通過實行集中調(diào)帳稽查、稽查復(fù)檢制度和主查、副查工作制度,規(guī)范稅務(wù)人員的執(zhí)法行為。對違反工作紀(jì)律,利用職權(quán)搞關(guān)系稅、人情稅和、搞吃、拿、卡、要、報的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實,嚴(yán)格按規(guī)定處理。針對納稅人反映強烈的多頭進(jìn)戶、重復(fù)檢查問題,我們向納稅人承諾,除來信來訪舉報和有明顯偷漏稅行為之外,對企業(yè)每年最多進(jìn)行一次稅務(wù)檢查。同時,理順基層征管部門和稽查部門的關(guān)系,實行一家查帳,多家認(rèn)帳,使征收和稽查之間不再重復(fù)進(jìn)戶,減輕納稅人的負(fù)擔(dān)。今年以來,沒有出現(xiàn)一例違反程序執(zhí)法的案件。

      三、優(yōu)化稅收服務(wù),提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量

      我們把建設(shè)“誠信機(jī)關(guān)”、“誠信地稅”與實施“五項工程”、創(chuàng)建“四型機(jī)關(guān)”、開展“三快一提高”活動有楊結(jié)合起來,在全系統(tǒng)大力實施“提速工程”,進(jìn)一步細(xì)化、完善了《社會服務(wù)承諾制度》、《首問責(zé)任制度》,《定標(biāo)、限時、督查制度》,對納稅人實行公開辦稅,限時服務(wù)。通過舉辦培訓(xùn)班、發(fā)放“明白紙”、送稅法上門、在新聞媒體開設(shè)專欄等形式,及時讓納稅人了解稅收政策,提高稅收工作透明度,增強公民納稅意識。通過《XX通訊》等媒體刊登《XX地稅局政務(wù)公開內(nèi)容》,公開工作職能、執(zhí)法程序及監(jiān)督電話,在社會上產(chǎn)生了較好反響。同時,立足自身職能,積極為納稅人辦實事,廣泛開展稅收宣傳活動。稅收宣傳月期間,通過開展“三送三促進(jìn)”活動、印發(fā)宣傳材料、設(shè)置稅收咨詢站、聘請“稅法入戶宣傳監(jiān)督員”等形式,廣泛深入地開展稅法入農(nóng)戶、入企業(yè)、入商店、入校園活動,不斷增強公民納稅意識,受到社會各界和廣大納稅人的普遍歡迎。發(fā)揮職能作用,認(rèn)真落實稅收優(yōu)惠政策,服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展。工作中,嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策,實行稅收減免集體審議制度和社會公示制度,杜絕暗箱操作和各種越權(quán)減免稅及擅自變通稅收政策的行為,確保稅收政策不折不扣地執(zhí)行。今年以來共為XX戶符合條件的企業(yè)辦理XXXX年度稅收減免XXX萬元,為XX戶符合條件的個體業(yè)戶減免地方稅收XX萬元,全部進(jìn)行了社會公示,受到了納稅人的一致好評。

      篇(3)

      一、加強作風(fēng)建設(shè),提升服務(wù)水平

      (一)進(jìn)一步改進(jìn)干部隊伍工作作風(fēng)。按照區(qū)委“兩查兩提升”作風(fēng)集中教育活動要求,全面加強作風(fēng)效能建設(shè)。發(fā)放作風(fēng)建設(shè)活動征求意見表,就思想作風(fēng)、組織紀(jì)律、工作作風(fēng)、工作效率、服務(wù)保障、廉潔自律六方面情況,廣泛征求意見;并設(shè)置了“民情收集意見箱”,公開民情熱線電話。單位主要負(fù)責(zé)人切實履行“一崗雙責(zé)”的職責(zé),認(rèn)真落實好中央、省、市和區(qū)委有關(guān)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定和要求,對全局干部要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,分階段開展好改進(jìn)工作作風(fēng)工作,努力建設(shè)一支能夠用心想事、用心謀事、用心干事的干部隊伍。

      (二)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,進(jìn)一步開展理想信念教育、權(quán)力觀教育和廉潔從政教育,逐步完善制度體系。一是堅持用制度管人、用制度管事、用制度管權(quán)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮制度的約束作用,抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實。二是完善制度體系。積極推進(jìn)依法采購進(jìn)程,完善協(xié)議供貨、定點采購操作程序和《區(qū)政府采購中心廉潔從業(yè)制度》、《采購中心財務(wù)制度》等規(guī)章制度使政府采購管理工作向規(guī)范化發(fā)展;健全財務(wù)管理制度,規(guī)范了財務(wù)運行行為。

      二、圍繞中心工作,認(rèn)真履職盡責(zé)

      (一)抓好日常管理,保障機(jī)關(guān)高效運轉(zhuǎn)。

      一是積極做好接待工作。圓滿完成了元宵焰火晚會、杏花節(jié)、

      2011年文化節(jié)等活動以及國家部委聯(lián)合調(diào)研組、副主席及市政協(xié)港澳委員一行等中央、省市領(lǐng)導(dǎo)及各地來賓41批次,3370余人,出色地完成了各項接待任務(wù)。

      三是加強食堂管理。派專人深入食堂,加強管理,豐富菜品品種,提高菜肴質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度。嚴(yán)把食品安全關(guān),增強食品衛(wèi)生安全意識。并認(rèn)真做好區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的早、中餐服務(wù)工作。 五提升環(huán)境服務(wù)水平。一是保秩序。加強大院秩序管理,對進(jìn)出車輛實行刷卡管理,定點定車號停車。二是保凈化。對機(jī)關(guān)大院實行全天候衛(wèi)生保潔,實

      行動態(tài)管理,確保機(jī)關(guān)大院四季潔凈、衛(wèi)生。三是保綠化。提高植物檔次,增加養(yǎng)護(hù)次數(shù)和盆花數(shù)量,共租擺植物1000余盆。

      六是加強社會治安綜合治理。一是加強保安隊伍的管理和技能訓(xùn)練,提高保安人員素質(zhì)。嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)登記制度、院內(nèi)巡查清場制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制和社會治安綜合治理責(zé)任制等工作。二是定期對消防栓、滅火器等設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查,消除安全隱患,保證設(shè)備始終處于良好的運行狀態(tài)。三是做好上訪和重大活動及大假的安全保衛(wèi)工作,確保機(jī)關(guān)安全無事故。

      (二)打造低碳機(jī)關(guān),全面推進(jìn)機(jī)關(guān)節(jié)約。

      我局圍繞我區(qū)《低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展試驗區(qū)建設(shè)工作方案》,完善節(jié)能減排機(jī)制,打造低碳機(jī)關(guān)。一是做好全區(qū)機(jī)關(guān)單位水、電、氣、油統(tǒng)計工作。二是抓好節(jié)能產(chǎn)品、設(shè)備清單內(nèi)節(jié)能產(chǎn)品的采購,嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)強制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定。三是3月31日,市區(qū)(市)縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局長工作交流會在我區(qū)順利召開。會議以建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)為主題,對推進(jìn)加快建設(shè)低碳機(jī)關(guān)具有重要意義。我局將嚴(yán)格管理減少能耗支出,抓好節(jié)能改造,倡導(dǎo)無紙化辦公,推進(jìn)我區(qū)低碳經(jīng)濟(jì)試驗區(qū)建設(shè)。

      (三)推行政府采購,節(jié)約財政資金。

      區(qū)政府采購中心一季度采購預(yù)算為5788.02萬元,實際采購金額5436.15萬元,節(jié)約金額351.87萬元,節(jié)約率為6.08%。執(zhí)行政府集中采購規(guī)模與歷年同期相比呈現(xiàn)大幅增長,櫻花節(jié)系列工程等重大項目采購優(yōu)質(zhì)高效完成,沒有出現(xiàn)一次工作失誤,沒有發(fā)生一起投訴事件。

      (四)全力保障文化節(jié)。

      按照文化節(jié)籌備組的統(tǒng)一安排,積極做好接待服務(wù)工作。一是召開了專題工作會,制定了接待工作方案,并落實責(zé)任人。成立了以局長黎欣為組長的工作小組,下設(shè)車輛停放保障組、現(xiàn)場接待組、休息廳保障組、餐廳協(xié)調(diào)組、酒店協(xié)調(diào)組、物資保障組、安保組、禮儀服務(wù)組,全力做好活動期間各項保障工作。二是在全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位中抽調(diào)90余名工作人員組成接待隊,并邀請專業(yè)禮儀老師和武裝部教官對接待人員進(jìn)行有針對性的禮儀、隊列培訓(xùn),提高了接待人員禮儀引導(dǎo)、接待服務(wù)的基本素質(zhì)。三是對機(jī)關(guān)駕駛員進(jìn)行交通安全知識培訓(xùn),強化機(jī)關(guān)駕駛員安全駕駛意識,保障櫻花節(jié)期間行車安全。四是合理調(diào)配人員和物資,確保了國際櫻花節(jié)開幕式及活動期間的各項接待任務(wù)圓滿完成。五是積極做好歡樂中國行活動各項接待服務(wù)準(zhǔn)備工作。

      (五)積極準(zhǔn)備全國山地自行車冠軍賽。

      一是為做好2011年全國山地自行車冠軍賽接待工作,我局負(fù)責(zé)運動員村的后勤保障工作,制定了運動員村工作方案,工作小組下設(shè)前臺服務(wù)組、客房服務(wù)組、餐飲服務(wù)組、接待服務(wù)組、賽車管理服務(wù)組、設(shè)備保障組、食品衛(wèi)生監(jiān)督組、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療服務(wù)組。二是加強與其他單位的協(xié)調(diào)溝通,完成了運動員村配套改造、餐廳客房服務(wù)外包、車輛保障、酒店聯(lián)系等前期準(zhǔn)備工作,完成了運動員村服務(wù)人員及食堂人員投入使用前的培訓(xùn)工作,并做好運動員村的日常管理和接待工作,確保順利完成冠軍賽后勤保障工作。

      三、存在問題

      我局在時間緊、任務(wù)重的情況下

      ,在區(qū)委、區(qū)政府的的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成了各項既定目標(biāo)任務(wù),但仍存在一些不足之處。一是越來越大的采購規(guī)模與采購中心的機(jī)構(gòu)編制、人員數(shù)量、隊伍建設(shè)不相適應(yīng),嚴(yán)重制約著政府采購工作向更深層次發(fā)展。二是公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作壓力大、責(zé)任重,是一項長期性的工作,要科學(xué)規(guī)劃、分步實施。

      下一階段工作安排

      下一階段我局將繼續(xù)深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,增強工作的責(zé)任感和緊迫感,圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,統(tǒng)一思想,開拓創(chuàng)新,齊心協(xié)力,扎實工作,把機(jī)關(guān)事務(wù)工作推向新的臺階,為全面建設(shè)“生態(tài)優(yōu)美之城、創(chuàng)業(yè)宜居之城、品質(zhì)生活之城”積極作為。

      一、科學(xué)管理,做好后勤保障

      細(xì)化機(jī)關(guān)事務(wù)日常管理工作,加強科學(xué)管理,使工作更高效有序。加強精細(xì)化管理,責(zé)任落實到人,確保各項工作無縫對接,重點提高大型活動的保障能力。

      二、精益求精,保障重大活動

      文化節(jié)、歡樂中國行、全國山地自行車冠軍賽三大活動是我區(qū)舉辦的規(guī)模最大、規(guī)格最高的活動,我局負(fù)責(zé)接待服務(wù)工作,要認(rèn)真總結(jié)前一階段工作情況,理清思路、求真務(wù)實,積極開展工作,確保順利完成各項接待服務(wù)任務(wù),展示青白江的良好形象。

      三、圍繞中心,建設(shè)低碳機(jī)關(guān)

      篇(4)

      今年以來,我院認(rèn)真貫徹落實開發(fā)區(qū)綜治委年初下達(dá)的社會治安綜合治理責(zé)任目標(biāo),緊緊圍繞維護(hù)開發(fā)區(qū)社會政治穩(wěn)定,堅持“打防并舉、標(biāo)本兼治”方針,充分發(fā)揮檢察業(yè)務(wù)職能,綜合治理工作整體水平進(jìn)一步提高,較好地完成了年初下達(dá)的社會治安綜合治理責(zé)任目標(biāo),確保了開發(fā)區(qū)社會局勢、治安秩序的穩(wěn)定,促進(jìn)了兩個文明建設(shè)穩(wěn)定健康發(fā)展。根據(jù)綜治委通知精神,現(xiàn)將我院20__年執(zhí)行社會治安綜合治理工作情況總結(jié)如下: 一、加大力度,做好檢察環(huán)節(jié)的社會治安綜合治理工作。主要做法:

      一是履行檢察職能,積極參與“嚴(yán)打”整治專項斗爭。我院認(rèn)真貫徹落實開發(fā)區(qū)“打黑除惡”斗爭的要求,堅持突出重點,集中力量,嚴(yán)厲打擊“三類”重點犯罪,堅持“兩個基本”的原則,努力做到快捕快訴,進(jìn)一步提高工作效率。今年以來,共受理公安機(jī)關(guān)提請批準(zhǔn)逮捕案件31件52人。其中:故意殺人2件2人,故意傷害2件4人,搶劫1件1人,盜竊3件4人,詐騙2件4人,貸款詐騙1件1人,放火1件1人,非法持有槍支1件3人,交通肇事8件8人,販賣2件3人,,強迫、介紹、容留1件3人,聚眾擾亂公共場所秩序1件5人,收購贓物1件1人,非法拘禁1件2人,妨害公務(wù)3件9人,1件1人。批準(zhǔn)逮捕30件38人,因事實不清、證據(jù)不足不予批準(zhǔn)逮捕1件12人(說明:該12人屬于在一案中有批捕的有不予批捕的情況,批捕計算件數(shù),不予批捕未計算件數(shù)只計算人數(shù))。決定逮捕3人;所有案件均在法定時限內(nèi)辦結(jié),且批捕、準(zhǔn)確率達(dá)100。在嚴(yán)打整治斗爭中,緊密結(jié)合開發(fā)區(qū)實際,突出打擊重點。重點打擊涉毒、嚴(yán)重暴力犯罪、搶劫和搶奪等多發(fā)財犯罪,特別是將黑惡勢力犯罪作為打擊的重中之重,從3月份開始,積極開展了打黑除惡專項斗爭,堅決遏制黑惡勢力犯罪的囂張氣焰。針對殺人、搶劫等嚴(yán)重暴力犯罪多發(fā)的態(tài)勢,我們進(jìn)一步加強與公安、法院等部門的配合,此類案件一律提前介入,全程跟辦,確保嚴(yán)把事實關(guān)、證據(jù)關(guān)和程序關(guān),依法快捕快訴,配合法院快審判,切實維護(hù)人民群眾的安全感。今年共提前介入公安機(jī)關(guān)偵查活動5次,與公安機(jī)關(guān)召開案情分析會4次,有效地縮短了辦案時限,提高了工作效率。

      二是強化質(zhì)量意識和人權(quán)意識,確保辦案公平、公正。在審查辦理刑事案件中,我們堅持準(zhǔn)確理解和正確運用刑事法律、政策,嚴(yán)把審查批捕和審查案件事實關(guān)、證據(jù)關(guān)和定性關(guān),確保案件質(zhì)量,未發(fā)生一起錯捕、錯訴、漏捕、漏訴案件;在辦案環(huán)節(jié)中注意維護(hù)犯罪嫌疑人的合法權(quán)益,認(rèn)真履行權(quán)利告知義務(wù),注意聽取犯罪嫌疑人的辯解意見,并認(rèn)真核實相關(guān)事實,堅決杜絕冤、假、錯案的發(fā)生。

      三是打防并舉,積極參加社會治安綜合治理。在辦案力量緊缺的情況下,對有重大影響的案件優(yōu)先辦理,堅決防止因案件處理不當(dāng)而引發(fā)社會不穩(wěn)定因素。同時,今年我科把開展青少年維權(quán)工作作為一項重點,與團(tuán)委、法律援助中心、教育局等部門聯(lián)合制定了《青少年維權(quán)工作實施意見》、《對未成年人實施法律援助工作方案》以及《關(guān)于在開發(fā)區(qū)中小學(xué)實行“班級治安員”制度的意見》等文件,監(jiān)所檢察部門推出了在押青少年犯父母聯(lián)系制度,收到了良好的社會效果,有效地推動了開發(fā)區(qū)預(yù)防青少年犯罪工作的深入開展。

      篇(5)

      一、今年以來我中心機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作情況

      (一)制訂方案,提高思想認(rèn)識

      在今年5月全縣機(jī)關(guān)效能工作會議后,我中心迅速召開了中心機(jī)關(guān)及所屬窗口單位負(fù)責(zé)人參加的動員大會,傳達(dá)貫徹縣效能建設(shè)工作會議精神,并制定了中心機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案,成立了由中心主任任組長的中心機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,落實各職能部門的工作任務(wù),做到在中心的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,思想認(rèn)識、工作時間和工作措施三到位,明確地把效能建設(shè)作的重要思想的工作來抓好。

      為防止走過場,中心領(lǐng)導(dǎo)引導(dǎo)大家聯(lián)系各部門實際,深入查擺問題,分析原因,尋找差距,有的放失的開展工作,把干部職工的思想認(rèn)識統(tǒng)一到縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作會議精神上來,使每個機(jī)關(guān)工作人員思想上有所觸動,工作上有所行動,通過各種類型的宣傳動員,使全中心干部職工提高對開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)重要性和必要性的認(rèn)識,增強了搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感,為開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)、進(jìn)一步規(guī)范制度,依法行政,提高工作效率,接受群眾監(jiān)督打下基礎(chǔ)。

      (二)實行政務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督

      我們堅持把政務(wù)公開建設(shè)作為工作重點,實行政務(wù)公開,自覺接受群眾監(jiān)督。主要體現(xiàn)在以下五個方面:

      1、設(shè)立對內(nèi)外政務(wù)公開欄和監(jiān)督崗。

      對內(nèi)公開方面,我們把領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政、干部人事管理等情況在中心工作人員會議上公布。通過對重大工程招投標(biāo)、開發(fā)建設(shè)以及財務(wù)運作、干部人事任免情況的公開,強化領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律行為,方便干部職工對中心廉政勤政情況進(jìn)行監(jiān)督,在對外公開方面,在服務(wù)大廳中心通道處設(shè)立對外公開欄,把中心的行政管理職能以及制定制度上墻公布;把全中心辦公場所地的布局、各科室窗口的職能以及所屬人員姓名、照片、職務(wù)、編號上墻公示,制成監(jiān)督崗,使外來辦事人員一目了然,少走彎路。

      2、設(shè)置評議箱,印制各窗口服務(wù)須知卡。須知卡對辦事內(nèi)容、程序、時限以及監(jiān)督投訴電話進(jìn)行公開,方便群眾取閱利用,共印制22個部門窗口須知卡一萬多份,方便了群眾辦理各項業(yè)務(wù)的需要,得到群眾的普遍好評。

      3、實行一站式服務(wù)。通過出臺效能建設(shè)制定的七項制度,一次性告知,一條龍服務(wù),同時設(shè)立了統(tǒng)一收費窗口和契稅征收處,改變了原來群眾要多次來回跑,變成不出大門就能把所有應(yīng)辦事務(wù)一次完成。既方便群眾,又提高了辦事效率。

      4、利用報紙、電視網(wǎng)站等形式宣傳,通過上網(wǎng)公布中心22個部門216項審批事項,公開接受群眾監(jiān)督。

      5、加強對內(nèi)部政務(wù)的管理和監(jiān)督。對原有的工作制度、行為規(guī)范、辦事程序以及服務(wù)承諾等15項制度進(jìn)行了全面的修改、補充和完善,編成了《工作制度匯編》,發(fā)至中心網(wǎng)站,為中心規(guī)范化建設(shè)提供制度保障。按縣委縣的要求,召開全體干部職工大會,進(jìn)行效能建設(shè)、廉政勤政的教育,使所屬人員明.確個人職責(zé),虛心接受監(jiān)督。

      (三)堅持科技創(chuàng)新,以信息化促進(jìn)工作效能

      篇(6)

      為保證政務(wù)公開工作的深入扎實開展,年初,局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組研究制訂了《局2011年政務(wù)公開工作方案》,明確了2011年政務(wù)公開工作計劃、工作目標(biāo)、工作措施,并定期召開專題會議,研究部署工作,形成了局長親自抓、分管副局長具體抓、辦公室組織實施、檢查落實,各科室和局屬單位積極配合的良好工作格局,做到了組織領(lǐng)導(dǎo)、目標(biāo)責(zé)任、監(jiān)督檢查“三到位”,為政務(wù)公開工作的扎實有效開展提供了強有力的保障。

      二、公開形式多樣,公開內(nèi)容全面

      (一)上墻公開。主要公開了保衛(wèi)科工作工作職責(zé)及管理制度、房產(chǎn)科辦理房產(chǎn)交易工作流程、機(jī)關(guān)服務(wù)中心工作職責(zé)、服務(wù)承諾、工作聯(lián)系電話、負(fù)責(zé)人信息、分管領(lǐng)導(dǎo)、投訴電話、會議接待工作流程、工作人員排班表、去向告知牌等。

      (二)發(fā)放資料和張榜公開。2011年采用發(fā)放材料的形式進(jìn)行政務(wù)公開的主要有《保衛(wèi)科管理制度匯編》等,采用張榜公開的形式公開主要有一般公務(wù)車配備使用情況、2010年干部職工的考核結(jié)果、捐款捐物、黨費收繳、接受預(yù)備黨員、縣鄉(xiāng)兩級換屆選舉選民榜等。

      (三)會議形式公開。如財務(wù)收支情況、有關(guān)工作執(zhí)行和督查情況、每月重點工作安排及完成情況講評、各項學(xué)習(xí)教育活動開展情況等,都是采用全體工作人員會議、例會、局黨組擴(kuò)大會等會議形式進(jìn)行匯報、討論公開。

      (四)政府信息公開網(wǎng)公開。采用網(wǎng)上公開的主要內(nèi)容單位職能職責(zé)、有本級文件、工作方案、工作總結(jié)、各科室工作動態(tài)。

      三、鞏固成績,推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤工作健康發(fā)展

      在開展政務(wù)公開工作過程中,我局聯(lián)系實際,克服“浮夸”、“形式”、不思進(jìn)取傾向,后勤服務(wù)工作在“真”字上動真格,在“干”字上下功夫,在“實”字上見成效,強力推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤建設(shè)的健康發(fā)展。一是工作制度日臻完善。通過清理、修訂、整理、匯編等多個環(huán)節(jié)處理,形成了一整套較完善的后勤管理制度體系,使各項后勤服務(wù)管理工作規(guī)范化、制度化、程序化,建立長效的行政機(jī)制。二是工作作風(fēng)明顯改善,辦事效率明顯提高。通過開展政務(wù)公開工作,使各科室、各局屬單位進(jìn)一步明確責(zé)任,轉(zhuǎn)變作風(fēng),工作人員熱情為機(jī)關(guān)干部職工服務(wù),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在各項工作中堅持按章辦事、嚴(yán)于律已,堅決杜絕“吃”、“拿”、“卡”、“要”現(xiàn)象,努力改善工作作風(fēng)。

      篇(7)

      機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作總結(jié)

      近年來,海門市狠抓機(jī)關(guān)效能建設(shè),堅持在制度、管理、監(jiān)督上求新求變,使機(jī)關(guān)作風(fēng)、工作效能得到了明顯改觀。該市在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中注重抓好三個“創(chuàng)新”。

      創(chuàng)新制度。一是把公示承諾制與政務(wù)公開制進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。該市衛(wèi)生系統(tǒng)實行了以“公示制、清單制、查詢制”為重點的院務(wù)公開制度,使患者一看就明白、一問就知道。目前,該市各級醫(yī)院醫(yī)患糾紛數(shù)量大幅降低,經(jīng)濟(jì)效益明顯增長。二是實施廉政保證金制度。規(guī)定將工作人員工資以外一定比例的待遇作為廉政保證金,存入個人廉政賬戶。工作人員如在工作中失職或有違紀(jì)違規(guī)行為,則被扣除一定比例的保證金。三是建立回訪制度。該市各機(jī)關(guān)在問卷調(diào)查、個別走訪調(diào)研的基礎(chǔ)上,建立了對服務(wù)對象進(jìn)行定期回訪的制度,將納諫方式制度化、規(guī)范化。海門工商局變過去的受處罰當(dāng)事人找上門為現(xiàn)在的機(jī)關(guān)工作人員主動下基層,對萬元以上案件進(jìn)行逐一回訪,傾聽當(dāng)事人意見,及時改進(jìn)工作方法和工作作風(fēng)。近年該局共回訪了1380人,采納了47條意見和建議。四是建立評估制度。市效能投訴辦公室對所有單位的效能建設(shè)進(jìn)行量化考核,考評結(jié)果作為市委、市政府評優(yōu)評先的重要依據(jù)。版權(quán)所有

      創(chuàng)新管理。一是完善制度內(nèi)容,使制度更加切合實際。該市審批服務(wù)中心對原有的規(guī)章制度進(jìn)行了整合,把原來的十多個文件提煉成“一規(guī)劃三文件”,方便了服務(wù)對象,優(yōu)化了辦事環(huán)境。二是創(chuàng)新服務(wù)辦法。在堅持原有公示承諾制、首問負(fù)責(zé)制的基礎(chǔ)上,該市各機(jī)關(guān)積極推出服務(wù)新舉措,方便基層和群眾。審批服務(wù)中心實行了導(dǎo)批制、節(jié)假日審批預(yù)約制等便民措施;環(huán)保局推行“準(zhǔn)時辦、延時辦、限時辦、加時辦、臨時辦”的“五時”服務(wù),做到特事特辦、急事急辦。該局今年上半年辦理審批項目475個,沒有受到服務(wù)對象的任何投訴;質(zhì)監(jiān)局對10種輕微違法行為實行“首查不罰”制,以教育整改為主。三是積極推行計算機(jī)管理,方便群眾,提高效率。該市稅務(wù)系統(tǒng)不但做到系統(tǒng)內(nèi)微機(jī)聯(lián)通,而且系統(tǒng)與銀行聯(lián)網(wǎng),方便企業(yè)扣劃稅款。市審批服務(wù)中心、地稅局在服務(wù)大廳設(shè)立電子觸摸屏,方便群眾查詢服務(wù)流程、辦事要求。海門工商局在網(wǎng)上開通行風(fēng)和效能投訴熱線,隨時接受群眾的咨詢和意見。版權(quán)所有

      創(chuàng)新監(jiān)督。一是上下聯(lián)動監(jiān)督。該市對重點項目、重點部門實行南通監(jiān)管部門、本市職能部門、基層群眾和服務(wù)對象上下三級聯(lián)動監(jiān)督,確保上級決策貫徹落實,群眾利益得到保障。二是隨機(jī)暗訪監(jiān)督。市投訴辦對機(jī)關(guān)辦事環(huán)境、工作人員服務(wù)態(tài)度、在崗在位情況進(jìn)行不定時暗訪檢查,通過媒體及時曝光,警示少數(shù)低效、懶散者,弘揚先進(jìn)。三是電子網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體公開監(jiān)督。該市各機(jī)關(guān)部門公開投訴舉報電子信箱,極大地方便了群眾反映問題。報社、電視臺開辟監(jiān)督欄目,將機(jī)關(guān)公務(wù)活動、執(zhí)法情況置于公眾視線之內(nèi),形成了濃厚的輿論監(jiān)督氛圍。四是強化自我監(jiān)督。該市各機(jī)關(guān)部門采取種種措施,加強自我約束、自我監(jiān)督、自我規(guī)范。該市建設(shè)局成立了作風(fēng)與效能監(jiān)管中隊,對公用事業(yè)、市政養(yǎng)護(hù)、綠化亮化、城管執(zhí)法進(jìn)行每天18小時不間斷監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題及時發(fā)出24小時限期整改通知書,每月通報整改情況,對違規(guī)人員實行一次查實待崗制。市公安局開設(shè)了局長電子郵件信箱,設(shè)立了64只意見箱、55個接待室,邀請158名社會各界人士擔(dān)任警風(fēng)警紀(jì)監(jiān)督員,接受全方位監(jiān)督。

      篇(8)

      一、成立組織,全面動員,深刻領(lǐng)會開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要意義

      全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作會議召開后,我局迅速行動起來,成立了以局長為組長,黨組書記為副組長的局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室,負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的具體工作。結(jié)合我局工作實際,研究制定了《開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的實施方案》。及時召開動員會議,對機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動進(jìn)行全面的部署和細(xì)致的安排,要求全體干部職工充分認(rèn)識開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的重大意義,以飽滿的熱情、積極的態(tài)度投身到加強機(jī)關(guān)效能建設(shè)的活動之中。

      為廣泛宣傳開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的目的意義和總體要求,營造良好的機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動氛圍,我局采取多種形式,做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)的宣傳工作。一是將機(jī)關(guān)效能建設(shè)的“抓學(xué)習(xí)、長本領(lǐng)、正風(fēng)氣、樹形象,講規(guī)矩、嚴(yán)管理、勤政務(wù)、出效率”二十四字內(nèi)容制作成烤漆字鑲嵌在局辦公樓的醒目位置,時刻提醒每位干部職工以此為標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;二是利用政務(wù)公開欄櫥窗開設(shè)專欄,將機(jī)關(guān)效能建設(shè)的目的意義、總體要求、重點解決的問題、工作重點和實施步驟等內(nèi)容張貼在宣傳欄內(nèi);三是在局網(wǎng)站上開辟機(jī)關(guān)效能建設(shè)專題欄目,將學(xué)習(xí)材料、討論交流、活動開展情況等內(nèi)容在網(wǎng)站上,既便于大家學(xué)習(xí)交流,也對外宣傳了我局的活動開展情況。

      抓學(xué)習(xí)教育是效能建設(shè)的基礎(chǔ)。我局堅持把學(xué)習(xí)教育貫穿于活動的全過程,每位干部職工都能端正學(xué)習(xí)態(tài)度,合理安排學(xué)習(xí)時間,堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合,認(rèn)真地學(xué)習(xí)了必學(xué)篇目,并開展了效能建設(shè)大討論。討論中,大家圍繞“對開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的認(rèn)識和理解、開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)與開展先進(jìn)性教育活動的關(guān)系、如何搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè)”等主題,聯(lián)系各自崗位的工作實際,談體會,談?wù)J識,進(jìn)一步提高了干部職工對機(jī)關(guān)效能建設(shè)目的、意義和重要性的認(rèn)識。

      二、結(jié)合實際,明確重點,切實做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各項工作

      在機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動中,我局通過召開討論會、座談會、發(fā)放征求意見表等多種形式,認(rèn)真查擺了單位和個人存在的問題,針對查擺出來的問題和縣效能辦反饋的意見和建議,深刻自我剖析,認(rèn)真分析原因,本著“突出重點、提高效能、群眾滿意、真正解決問題”的原則,制定了切實可行的整改方案,并聯(lián)系工作實際,認(rèn)真落實整改。

      (一)強化制度建設(shè),落實崗位責(zé)任

      圍繞“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的機(jī)關(guān)效能建設(shè)目標(biāo),以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo),進(jìn)一步建立健全了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各項制度,用制度促效能。一是制定了《服務(wù)承諾制》、《首問責(zé)任制》、《限時辦結(jié)制》、《崗位責(zé)任制》、《同崗替代制》、《失職追究制》、《政務(wù)公開制度》等規(guī)章制度。二是結(jié)合我局實際,制定了《局機(jī)關(guān)工作人員日常行為規(guī)范》,以此來規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員的日常行為。三是將機(jī)關(guān)效能建設(shè)相關(guān)制度和各項工作制度在局辦公樓的醒目位置進(jìn)行了公示,接受群眾監(jiān)督?!秿徫回?zé)任制》對每個股室、每個崗位的職責(zé)都作了明確詳細(xì)的規(guī)定,確保了每項工作、每件事情都有人管、有人抓,同時避免了工作出現(xiàn)互相推諉和扯皮,促使機(jī)關(guān)干部在履行職責(zé)上有新的突破,在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn)。

      (二)加強監(jiān)督檢查,規(guī)范工作行為

      由局紀(jì)檢組和辦公室負(fù)責(zé)對各股室進(jìn)行不定期檢查,檢查的內(nèi)容主要包括工作人員在崗情況、工作情況、業(yè)務(wù)辦理情況以及日常行為規(guī)范的執(zhí)行情況等,檢查情況及時認(rèn)真填寫登記表并予以通報,檢查結(jié)果列入機(jī)關(guān)工作人員的年度考核。對全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)土管所的機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動以及業(yè)務(wù)工作的開展情況也進(jìn)行了全面檢查,并將檢查情況進(jìn)行通報。通過檢查督促,局機(jī)關(guān)面貌有了較大的改善,各股室整潔有序,工作有條不紊,全系統(tǒng)干部職工能嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“六條”禁令,服務(wù)意識、服務(wù)水平不斷增強,并得到了市、縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作督導(dǎo)組的充分肯定和一致好評。同時,對各項業(yè)務(wù)工作的辦理程序、流程作了進(jìn)一步梳理和完善。建設(shè)用地受理、采礦權(quán)登記發(fā)證、土地權(quán)屬登記發(fā)證等業(yè)務(wù)在嚴(yán)格按程序、流程辦理的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步簡化辦事環(huán)節(jié),各類申報材料實行一次性書面告知,工作效率和群眾滿意度不斷提高。

      (三)強化紀(jì)律監(jiān)督,完善制約機(jī)制版權(quán)所有

      建立了《干部教育談心制度》,堅持做到“四個及時談”:即在思想認(rèn)識有偏差時及時談;在工作遭受挫折時及時談;在生活遇到困難時及時談;在獲得榮譽時及時談。積極拓寬監(jiān)督渠道,把黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來。長期設(shè)立舉報投訴箱和舉報投訴電話,接受群眾監(jiān)督,對群眾舉報調(diào)查屬實的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定并視情節(jié)和造成的不良后果,給予當(dāng)事人誡勉教育、效能告誡直至紀(jì)律處分的處理。

      (四)結(jié)合效能建設(shè),促進(jìn)各項工作

      以開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動為契機(jī),我局進(jìn)一步強化資源管理,規(guī)范市場秩序,推進(jìn)依法行政,認(rèn)真做好服務(wù)發(fā)展大局的各項工作,促進(jìn)了工作任務(wù)的完成。一是基本農(nóng)田保護(hù)工作落到實處。全縣共劃定基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)68片,面積18066.7公頃,保護(hù)率86.3%。營造了濃厚的基本農(nóng)田保護(hù)氛圍,增強了人民群眾的基本農(nóng)田

      篇(9)

      【正文】

      今年以來,我局公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)及市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和國務(wù)院《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,圍繞節(jié)能各項目標(biāo),認(rèn)真開展工作,建章立制,廣泛宣傳,達(dá)到了節(jié)能降耗的目標(biāo),確保了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作在全局扎實開展。

      一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實節(jié)能工作

      為加強組織領(lǐng)導(dǎo),做實做細(xì)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作,我局成立了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長任組長,分管副局長任副組長,辦公室主任、計財處處長、紀(jì)檢監(jiān)察員為組員。我局公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作按照市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的工作要求,進(jìn)一步落實好公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的各項通知精神,要求全局干部職工要真正把思想和行動統(tǒng)一到節(jié)能降耗的決策和部署上來,既要從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙這樣的小事做起,又要注重樹立著眼長遠(yuǎn)、著眼未來、著眼國家生存的“大節(jié)能觀”,使全局干部職工真正把思想和行動統(tǒng)一起來,并結(jié)合我局實際,由局公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)節(jié)能工作,明確工作目標(biāo),落實工作責(zé)任,使全局節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。

      二、廣泛宣傳,增強節(jié)約意識

      為更好地做好機(jī)關(guān)節(jié)能工作,我局廣泛開展節(jié)能宣傳教育,進(jìn)一步宣傳節(jié)能降耗工作的重大意義,增強干部職工節(jié)能降耗意識,牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想,克

      服節(jié)約資源“事不關(guān)已”等錯誤認(rèn)識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念,號召機(jī)關(guān)干部從現(xiàn)在做起,從自身做起,從身邊事做起,養(yǎng)成自覺節(jié)約的良好習(xí)慣,切實改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),加強內(nèi)部管理,大力推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),努力使資源節(jié)約深入人心,形成以節(jié)約為榮、以浪費為恥的良好風(fēng)尚,進(jìn)一步提高廣大干部群眾的節(jié)能參與意識,從而增強他們的節(jié)能意識和參與意識,真正做到依法節(jié)能、全民行動,形成了“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好節(jié)能氛圍。

      三、嚴(yán)格管理,創(chuàng)建節(jié)約機(jī)關(guān)

      抓好資源節(jié)約工作,必須建立健全各項制度。在做好機(jī)關(guān)自身節(jié)給降耗工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)我局特點,結(jié)合機(jī)關(guān)實際,以節(jié)約水、電、公務(wù)車節(jié)能、辦公用品、機(jī)關(guān)開支、垃圾分類等為重點,養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機(jī)、關(guān)燒水壺,洗手后及時關(guān)水龍頭、節(jié)約用紙和定點分類投放垃圾的良好習(xí)慣。每個科室、每個崗位、每個人員都自覺把好節(jié)能關(guān),守住浪費口,并制定了一系列切實可行的制度措施,在工作中逐項加以落實。強化對資源節(jié)約工作的日常管理,使資源節(jié)約工作做到經(jīng)常化、制度化,起到了降低資源消耗的功效。

      四、突出重點,提高節(jié)能效率

      篇(10)

      鎮(zhèn)黨委根據(jù)以往年度考核效果不顯現(xiàn)、很難能真正起到激勵作用的實際情況,采取綜合考核與日常考核相結(jié)合,平時考核與月度、季度、年度考核相結(jié)合,單項工作考核與全面工作考核相結(jié)合,出臺了“一記三評三獎懲”考核辦法。一記就是要求鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部記錄好《**鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部求真務(wù)實記錄表》,做到一天兩行字、一表記十天、十天一上交、每月三張表,記錄好工作、學(xué)習(xí)情況及取得的成效。三評就是每月由8位分管領(lǐng)導(dǎo)在聽取各片片長意見的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際工作情況,根據(jù)分管鎮(zhèn)干部的月度工作記錄,分別評出最佳、最差各8名;在此基礎(chǔ)上,書記鎮(zhèn)長每季對分管領(lǐng)導(dǎo)每月評出的24人次最佳、最差工作者進(jìn)行再次評議,評出5名最佳工作者、3名最差工作者。同時,對在評議中有異議或覺得有失公正者的,可向鎮(zhèn)黨委提出意見,并在提出復(fù)評申請5天內(nèi)給予答復(fù)。版權(quán)所有

      三獎懲就是對評選出的最佳、最差者進(jìn)行獎罰,最佳者給予通報表揚和增發(fā)季度獎、年終獎各20%的獎勵;對最差者進(jìn)行談話、告誡、限期整改。對連續(xù)3次評為最差者,則給予通報批評,只發(fā)放基本工資,扣發(fā)全年季度、年度獎金。

      二、制度執(zhí)行情況自4月1日開始執(zhí)行該制度以來,全鎮(zhèn)92名在編人員上至黨委書記下至普通辦事員都能認(rèn)真記錄每天的工作情況及工作結(jié)果,按十天一上交的要求及時將記錄表交分管領(lǐng)導(dǎo)處。分管領(lǐng)導(dǎo)在工作之余,利用業(yè)余休息時間將上交表格認(rèn)真逐一的進(jìn)行查看,及時了解掌握所分管人員的工作情況和動向。之后記錄表統(tǒng)一由黨政辦保存?zhèn)洳?,由于“一記”工作的認(rèn)真展開,為接下來的“三評、三獎懲”打下了一個好基礎(chǔ)。到目前止,經(jīng)過一評、二評、復(fù)評,全鎮(zhèn)評出最差工作者三名,分別由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與其進(jìn)行談話,要求限期整改。

      三、取得的成效該項制度實施以來,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各科室和工作人員之間出現(xiàn)了事情搶著干比著干、比干好、比干快的良好氛圍,大提高了行政效率,極大的調(diào)動了全體機(jī)關(guān)干部的工作積極性和自覺性。主要表現(xiàn)在:一是下午在崗人員明顯增多。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面向農(nóng)村涉及范圍廣,由于種種原因,以前鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部下午缺崗現(xiàn)象十分嚴(yán)重,隨著政府自身建設(shè)的不斷加強,這種現(xiàn)象已有所好轉(zhuǎn),但離人民群眾的要求還有一定差距。自從執(zhí)行該制度后,鎮(zhèn)干部搞小團(tuán)體的少了,比成績的多了,辦私事的少了,為民服務(wù)的多了。在市效能辦的暗訪抽查中,在崗率達(dá)到85%以上,并且不在崗的同志也都能證實是下村下企業(yè)或從事其他公務(wù)活動。

      二是實現(xiàn)了從被動向主動的轉(zhuǎn)變。以往鎮(zhèn)干部在上班時,往往等待上級包括分管領(lǐng)導(dǎo)的工作布置,是處于一種被動的地位。實行這一制度后,這一現(xiàn)象在不知不覺間發(fā)生了轉(zhuǎn)變。因為每名鎮(zhèn)干部都要將每天的工作情況予以記錄和上交,所以在工作間隙就會去考慮我下一步需要做什么事情、還有哪些事情沒做好,這樣一來,每位干部的主觀能動性就發(fā)揮出來了。

      三是工作效率有效提高。一份紀(jì)錄就相當(dāng)于一份成績單,反映的是這十天或這一個月做了哪些工作,取得了什么情況,成績好、壞一看便知。這樣就促使每位鎮(zhèn)干部開動腦筋,針對不同的問題,想出不同的解決辦法,爭取在最短的時間內(nèi)以最好的方法來解決和處理問題,為自己繳上一份滿意的答卷。四是學(xué)比趕超形成時尚。鎮(zhèn)黨委定期抽選部分記錄表在機(jī)關(guān)內(nèi)進(jìn)行展示,讓每位鎮(zhèn)干部在看了之后在心里進(jìn)行比較,形成互相監(jiān)督、互相學(xué)習(xí)、共同提高的良好氛圍。五是落后同志進(jìn)步明顯。經(jīng)三評評出的三位最差工作者,鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)分別進(jìn)行了促膝長談,一起分析了工作中存在的問題、原因,指出今后應(yīng)努力的方向。幾位同志在談話后,

      一是對之前工作中存在的不足深感愧疚;版權(quán)所有

      篇(11)

      書到用時方恨少,我越來越深刻地認(rèn)識到知識的欠缺,只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí),才能適應(yīng)日趨激烈的競爭,勝任本職工作,否則,不進(jìn)則退,終究要被環(huán)境所淘汰。努力學(xué)習(xí)理論知識,學(xué)習(xí)黨的民族宗教政策法規(guī),領(lǐng)會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同XX保持一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結(jié)合本職工作,我認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的民族宗教知識、管理知識、法律知識,不斷武裝自己的頭腦。并根據(jù)工作實際情況,努力用理論指導(dǎo)實踐,解決自己在工作中出現(xiàn)的問題。希望,將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔,不因虛度時光而羞愧。

      二、腳踏實地,認(rèn)真做好本職工作

      我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,辦公室的工作擔(dān)負(fù)著參謀,監(jiān)督,協(xié)調(diào),服務(wù)的職能,半年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴(yán)格遵守職責(zé),完成本職工作。只有把位置任準(zhǔn),把職責(zé)搞清,團(tuán)結(jié)同志、誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,老老實實做人,認(rèn)認(rèn)真真工作,才能完成好本職工作,進(jìn)而創(chuàng)造性地開展工作。

      一、在黨務(wù)政務(wù)工作方面,我負(fù)責(zé)起草局機(jī)關(guān)黨政工作有關(guān)文件、會議紀(jì)要、調(diào)研文章、工作總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)講話、對外宣傳材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安質(zhì)按時地完成了各項工作,保證了全局工作的正常進(jìn)行。做好了我局機(jī)關(guān)各類規(guī)章制度的制定工作,堅持二、五中心組學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí),按照年初制定的學(xué)習(xí)計劃,認(rèn)真準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)資料,按時組織學(xué)習(xí)。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各方面的意見和材料,為局領(lǐng)導(dǎo)班子更好地決策,服務(wù)與業(yè)務(wù)科室提供參考依據(jù)。通過半年實踐,使我不僅在政治上得到進(jìn)一步錘煉,文字上得到提高,而且在個人整體素質(zhì)上和工作能力上得到了強化訓(xùn)練。

      二、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情,要加班加點,有時節(jié)假日、雙休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同時也要回答客人提出的各種問題,在今后工作中必須進(jìn)一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和掌握。

      三、在信息管理工作中,我注意從工作實際、從基層等各個渠道了解情況,捕捉重要信息,及時上報,搞好宣傳。做好內(nèi)部局域信息網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)了我局內(nèi)部的資源共享。接通啟用了市委、市XX電子公文傳輸系統(tǒng),使無紙辦公和有紙辦公相結(jié)合,提高了工作效率,減少費用,加強了我局辦公自動化建設(shè)。

      四、做好局機(jī)關(guān)印章管理工作,捉到了各類簽章,記錄詳實,嚴(yán)格把關(guān)。對打印、復(fù)印文件和張數(shù)按要求審批,減少浪費現(xiàn)象。對社會市民和外單位等來電詢問和來人咨詢做到態(tài)度熱情,耐心解釋。

      三、嚴(yán)格要求自己,時刻警醒

      要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己是新同志,在民族宗教工作和其他方面經(jīng)驗不足,平時我能夠做到虛心向老同志學(xué)習(xí),汲取他們的人長處,反思自己不足。我認(rèn)為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴(yán)格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。

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