教學(xué)名師匯報(bào)材料大全11篇

緒論：寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā)，也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇教學(xué)名師匯報(bào)材料范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

第二條 名師工作室的申報(bào)條件

1. 具有符合以下條件的名師。

“名師”應(yīng)是教書育人的模范、教學(xué)和科研的能手，具有較強(qiáng)的專業(yè)引領(lǐng)、培訓(xùn)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力，同時(shí)具備以下條件之一：

（1）獲得特級(jí)教師稱號(hào)的中小學(xué)教師。

（2）獲得廣東省基礎(chǔ)教育系統(tǒng)名教師稱號(hào)的中小學(xué)教師。

（3）在所任教的學(xué)科領(lǐng)域有較高的知名度和影響力，在當(dāng)?shù)厥潜还J(rèn)的學(xué)科帶頭人，有較豐富的指導(dǎo)青年教師成長的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀中小學(xué)教師。

2. 具有履行名師工作室主要職責(zé)的必要條件。

第三條 名師工作室的分布、申報(bào)和審批程序

1. 名師工作室在全省范圍內(nèi)評(píng)選，參照各地教育發(fā)展和名教師隊(duì)伍建設(shè)的情況，以學(xué)段、學(xué)科統(tǒng)籌安排申報(bào)名額。

2. 申報(bào)和審批的程序：由具備條件的學(xué)校組織教師自愿申報(bào)，并按要求填寫相關(guān)材料，經(jīng)所在學(xué)校和縣級(jí)教育行政部門推薦，由地市教育行政部門組織初評(píng)；省教育廳組織專家對(duì)各市推薦的名師及名師工作室進(jìn)行復(fù)評(píng)，最后確定名師工作室并授予證書和牌匾。

第四條 名師工作室的人員組成

名師工作室由三部分人員組成，一是掛牌名師，主持工作室的全面工作，是工作室的責(zé)任人；二是工作室成員，由任教科目相同的骨干教師組成，成員不少于5人（其中1人應(yīng)來自名師任職學(xué)校，兼任名師助理），協(xié)助名師開展工作；三是學(xué)員，進(jìn)行教育實(shí)習(xí)和接受培訓(xùn)的各級(jí)骨干教師培養(yǎng)對(duì)象和青年教師，每期2-10人。

第五條 名師工作室的主要職責(zé)

1. 加強(qiáng)師德建設(shè)。掛牌名師要在師德方面率先垂范，通過言傳身教幫助成員提升學(xué)識(shí)水平和師德修養(yǎng)，增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)同感和榮譽(yù)感。

2. 承擔(dān)省級(jí)骨干教師的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，并按當(dāng)?shù)亟逃块T的要求參與本地區(qū)教師培訓(xùn)和校本培訓(xùn)工作，成為骨干教師成長的搖籃。

3. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員制訂專業(yè)發(fā)展計(jì)劃，通過集體備課、雙向聽課、說課評(píng)課、案例分析、課例開發(fā)、課題研究和巡回講座等形式，引導(dǎo)學(xué)員專業(yè)提升。

4. 開展教育教學(xué)課題研究。在本周期內(nèi)，完成骨干教師省級(jí)培訓(xùn)的委托課題研究，并完成有較高質(zhì)量的研究報(bào)告、專業(yè)論文或?qū)I(yè)著作。同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)亟逃虒W(xué)情況開展課題研究，為當(dāng)?shù)亟虒W(xué)改革提供科研服務(wù)。

5. 發(fā)揮名師教學(xué)示范和輻射作用。通過組織學(xué)員上示范課、專題講座、教學(xué)研討等形式，促進(jìn)當(dāng)?shù)刂行W(xué)教師專業(yè)成長。

6. 利用自身的資源優(yōu)勢(shì)，積極為學(xué)校和本區(qū)域教育教學(xué)改革獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

第六條 名師工作室的指導(dǎo)與管理

1. 名師工作室由縣教育行政部門負(fù)責(zé)管理，地市級(jí)教育行政部門負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。教育行政部門可以委托所轄教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)的過程管理。

2. 名師工作室所在學(xué)校協(xié)助上級(jí)教育主管部門對(duì)工作室進(jìn)行日常管理，學(xué)校應(yīng)指派一名副校長專門分管名師工作室。

3. 省教育廳定期組織掛牌名師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高掛牌名師的專業(yè)水平，組織專家為名師工作室提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)并進(jìn)行業(yè)務(wù)檢查、評(píng)估。

第七條 名師工作室的保障措施

1. 工作條件保障。名師工作室要有獨(dú)立的辦公室，并具備基本的辦公條件，配置一定數(shù)量的專業(yè)書籍資料。有條件的要配備信息化設(shè)備和系統(tǒng)。

2. 制度保障。名師工作室的崗位職責(zé)納入教學(xué)工作管理，為保證掛牌名師及其助理履行職責(zé)，應(yīng)適當(dāng)減少掛牌名師的日常教學(xué)和其他一般性工作。

3. 經(jīng)費(fèi)保障。名師工作室由省、市、縣三級(jí)共建共享，省教育廳按照每個(gè)名師工作室每年不低于2萬元的標(biāo)準(zhǔn)提供經(jīng)費(fèi)資助，地方教育行政部門原則上按不低于1：1的比例配套資金提供資助。經(jīng)費(fèi)主要用于名師工作室的圖書資料購置、辦公設(shè)備購置、網(wǎng)站建設(shè)和外出指導(dǎo)及參觀考察的開支。

第八條 名師工作室的考核與評(píng)價(jià)

1. 考核形式。每期省級(jí)培訓(xùn)結(jié)束后工作室進(jìn)行一次總結(jié)，周期結(jié)束后對(duì)名師工作室進(jìn)行考評(píng)。考核的方式主要有：一是查看原始材料；二是聽取工作室的匯報(bào)；三是聽取學(xué)校的評(píng)價(jià)；四是深入課堂聽課和參與教研活動(dòng)進(jìn)行現(xiàn)場觀摩。

篇（2）

1、積極學(xué)習(xí)《關(guān)于建立廣饒縣中小學(xué)名師工作室的通知》、《廣饒縣中小學(xué)名師工作室章程》和關(guān)于印發(fā)《廣饒縣名師培養(yǎng)管理辦法（試行）》的通知，從思想方面做好迎接名師工作室的成立。

2、購置了閱覽桌椅、期刊櫥、書櫥、書刊等，建立了一個(gè)集小型閱覽室、會(huì)議室、辦公室為一體的工作室。

3、配合馬艾云工作室的成立，我們確定了工作室的工作目標(biāo)、制訂了工作室職責(zé)和工作室制度，通過這樣做，這有利規(guī)范我們?nèi)蘸蟮男袨椋蟪潭壬霞ぐl(fā)我們的工作積極性。

創(chuàng)建初始

為了充實(shí)名師工作室的工作內(nèi)容，極大的調(diào)動(dòng)名師工作室各成員的工作積極性，我們于創(chuàng)建初期做了以下工作：

1、參加了以下幾次活動(dòng)：

⑴ 4月25日—29日，工作室成員李永華赴上海參加了學(xué)林出版社組織的英語教學(xué)改革研討會(huì)及教材培訓(xùn)會(huì)；工作室成員馬艾云、于秉娟、韓廣東赴大連參加了大連理工大學(xué)出版社組織的英語教學(xué)改革研討會(huì)；英語骨干教師崔亞麗被派往泰國支教一年。毛曉明、韓曉偉、付愛花等到煙臺(tái)、東營參加心理健康教育培訓(xùn)。劉農(nóng)責(zé)、鄭波、閆相偉等到濟(jì)南等地參加兩課教學(xué)與研究培訓(xùn)。

⑵ 5月7日—10日，馬艾云、劉農(nóng)責(zé)赴濟(jì)南鐵道大廈參加教育部“十一五”規(guī)劃課題“職業(yè)教育價(jià)值觀教育研究與實(shí)踐”實(shí)驗(yàn)子課題結(jié)題會(huì)議，我校承擔(dān)了實(shí)驗(yàn)子課題“價(jià)值觀教育在高職教育學(xué)生管理工作中的滲透研究”，由馬艾云主持，課題順利結(jié)題。

⑶ 5月20日，工作室全體成員在英才學(xué)校參加了縣教育局組織的名師名校長表彰暨名師工作室啟動(dòng)會(huì)議；

⑷ 5月27日，山東大王職業(yè)學(xué)院召開加強(qiáng)教科研工作暨“馬艾云工作室”啟動(dòng)儀式會(huì)議，院長李劍童和教育局副局長李鋒及教師繼續(xù)教育辦公室主任焦文海出席會(huì)議。學(xué)院相關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)和各系部骨干教師、學(xué)科帶頭人參加了會(huì)議。

⑸ 6月10日，馬艾云工作室成員在馬艾云工作室召開第二次全體會(huì)議，會(huì)議內(nèi)容主要是關(guān)于教材建設(shè)和課題選定以及分組問題。經(jīng)過大家激烈的討論，原則上達(dá)成了一致。教材建設(shè)方面：初步?jīng)Q定在新的一學(xué)期，我校將在2011級(jí)新生班采用多個(gè)出版社出版的不同教材，但還是以原先復(fù)旦大學(xué)出版社出版的《21世紀(jì)大學(xué)實(shí)用英語》為主，其它都是先作為實(shí)驗(yàn)教材，根據(jù)以后的教學(xué)實(shí)際情況有所選擇。課題分組方面，主要是分了三組，一是課文教學(xué)，二是聽說教學(xué)，三是詞匯教學(xué)；根據(jù)分組不同，然后確定了英語教研室其他成員分組的選擇。這為以后的英語教學(xué)向深入發(fā)展創(chuàng)造了條件和可能，同時(shí)也能夠團(tuán)結(jié)本教研室的所有成員將主要精力投入到教學(xué)和研究中去，為我校的英語教學(xué)工作向更高的層次邁進(jìn)打下了基礎(chǔ)。

2、以課題研究為帶動(dòng)，促進(jìn)課堂教學(xué)改革

結(jié)合全國關(guān)于高職高專課堂教學(xué)改革的有關(guān)要求，我們申報(bào)了山東省“十一五”規(guī)劃課題“職業(yè)教育課堂教學(xué)模式創(chuàng)新研究與實(shí)踐”，順利通過立項(xiàng)，結(jié)合我們學(xué)校的工作實(shí)際，李校長提出了大力開展課堂教學(xué)模式改革，進(jìn)一步促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升，我們工作室先后召開了三次會(huì)議，全校以教研室為單位確立了20余個(gè)實(shí)驗(yàn)改革項(xiàng)目。近期正與教育部及省市有關(guān)專家聯(lián)系，到校為教師做專題報(bào)告，為我校的教學(xué)改革在思想和理念上進(jìn)行專業(yè)引領(lǐng)。同時(shí)，聯(lián)系有關(guān)學(xué)校，準(zhǔn)備派出骨干教師現(xiàn)場觀摩好的經(jīng)驗(yàn)和做法，為我校的課堂教學(xué)改革提供實(shí)踐參考和借鑒。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)驗(yàn)，我們還將請(qǐng)有關(guān)專家到校指導(dǎo)，并對(duì)我們教學(xué)改革的做法進(jìn)行階段性鑒定。

3、建立網(wǎng)上工作室，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)教研

開辟網(wǎng)上工作室，逐步建立并完善有關(guān)資料，不斷加強(qiáng)工作室建設(shè)，積極開展校內(nèi)外交流，充分發(fā)揮工作室的帶動(dòng)和輻射作用，進(jìn)一步促進(jìn)年輕教師的成長和學(xué)校工作發(fā)展。

4、以教材編寫為載體，優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容，深化教學(xué)改革

近期，我們根據(jù)高職高專教材建設(shè)和課程建設(shè)的有關(guān)要求，對(duì)2011年的教材編寫工作進(jìn)行了立項(xiàng)，有15個(gè)項(xiàng)目順利通過，教師們正在積極撰寫有關(guān)內(nèi)容，以更好的促進(jìn)教學(xué)內(nèi)容改革。

5、英語比賽

按照東營市首屆英語口語大賽要求，我校積極報(bào)名參加，其中5名商務(wù)英語專業(yè)的學(xué)生經(jīng)過層層選拔，最終獲得參加在石油大學(xué)舉行的英語口語大賽復(fù)賽，并且取得了較好的成績。為了組織參加此次比賽，工作室成員李永華老師為學(xué)生提供了全程服務(wù)，包括報(bào)名，選拔比賽、輔導(dǎo)答疑、組織參加復(fù)賽等。

探索過程

名師工作室在運(yùn)行過程中，可以說，工作進(jìn)行的比較順利，但是也存在不足。

1、我們參加了以下幾次活動(dòng)：

⑴ 7月6日—8月23日為我校暑假，期間，工作室成員每人閱讀圖書2冊(cè)，并書寫心得體會(huì)，及時(shí)在工作室博客上。至9月底，全體工作室成員累計(jì)撰寫以及轉(zhuǎn)載有參考價(jià)值的心得和文章24篇，通過這種方式的讀書學(xué)習(xí)，一方面豐富了工作室的活動(dòng)內(nèi)容，另一方面，通過網(wǎng)絡(luò)工作室這一平臺(tái)，大家可以相互交流，取長補(bǔ)短，進(jìn)一步加強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)教研。

⑵ 7月25日—29日，我校10名英語教師赴西安參加了上海復(fù)旦大學(xué)出版社組織的高職高專英語教材培訓(xùn)及教學(xué)改革研討會(huì)。

⑶ 9月11日，馬艾云參加了縣教育局在縣實(shí)驗(yàn)一小組織的名師工作會(huì)議。9月12日，我校工作室成員召開會(huì)議，傳達(dá)了名師工作會(huì)議精神，并就我校課題研究及本學(xué)期課堂教學(xué)改革等內(nèi)容進(jìn)行了探討。

⑷ 9月25日—27日，參加了省教育廳組織的、在山東交通學(xué)院舉辦的“2011年山東省高職高專實(shí)用英語口語大賽”。我校有兩名學(xué)生參加了比賽，分別獲優(yōu)勝獎(jiǎng)。為了參加這次比賽，工作室全體成員共同努力，經(jīng)過兩個(gè)月左右的籌備，先后組織了班級(jí)初選、系部及全校初選，最終確定了由劉燕同學(xué)代表我校參加專業(yè)組比賽，徐明升同學(xué)代表參加非專業(yè)組比賽。

⑸ 9月18日—21日，我校組織了部分教研室主任赴山東教育大廈參加中國職教學(xué)會(huì)組織的“行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)實(shí)務(wù)操作”培訓(xùn)。參加這次培訓(xùn)的名師工作室成員有馬艾云和于秉娟等。返校后，所有參訓(xùn)人員都進(jìn)行了座談，交流心得體會(huì)，都感到受益匪淺，必將有助于推動(dòng)我校教學(xué)改革。于老師寫了心得體會(huì)，發(fā)在了工作室博客上，并且在英語教研室例會(huì)上進(jìn)行了匯報(bào)，國慶節(jié)后將組織一次“行動(dòng)導(dǎo)向”教學(xué)觀摩課，以便于大家分享和借鑒。

⑹ 9月22日，工作室成員馬艾云參加了縣教育局組織的教學(xué)和教研工作會(huì)議。返校后，及時(shí)將會(huì)議精神在教研室主任會(huì)議上進(jìn)行了傳達(dá)。

⑺ 9月25日—30日，我校20名教師參加了縣教育局組織的全縣職教優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)，工作室成員馬艾云擔(dān)任評(píng)委之一。活動(dòng)結(jié)束后，及時(shí)組織教研室主任及參評(píng)教師進(jìn)行了評(píng)課，英語教師李景超參加了本次評(píng)選活動(dòng)。在這次活動(dòng)中，我校參評(píng)教師態(tài)度認(rèn)真，積極準(zhǔn)備，能夠珍惜這次機(jī)會(huì)，加強(qiáng)教學(xué)能力的錘煉，必將帶動(dòng)和促進(jìn)教師整體教學(xué)水平的提高。

2、積極開展各種教科研活動(dòng)

⑴ 根據(jù)我縣名師工作室實(shí)施意見要求，我室五位成員多次召開會(huì)議，充分論證計(jì)劃的科學(xué)性和可行性，并在廣泛征求11名英語教研室成員的基礎(chǔ)上，制定了《馬艾云工作室2011年工作計(jì)劃》。根據(jù)《計(jì)劃》的具體要求，我們非常注重抓常規(guī)工作的落實(shí)，積極開展多種教科研活動(dòng)。我們?cè)谥贫ㄓ?jì)劃的時(shí)候參照了劉福學(xué)工作室工作計(jì)劃，在此表示感謝。

⑵ 為了更好地記錄名師工作室的工作，我們認(rèn)真設(shè)計(jì)了會(huì)議記錄和簽到簿，安排專人記錄，名師工作室成員還定期就有關(guān)工作進(jìn)行分析和反思，及時(shí)根據(jù)情況調(diào)整工作內(nèi)容和進(jìn)度。

⑶ 工作室成員積極參加教研室內(nèi)部的聽評(píng)課活動(dòng)。

3、積極做好工作室網(wǎng)頁的維護(hù)和內(nèi)容更新

名師工作室的網(wǎng)頁內(nèi)容的更新和維護(hù)是一個(gè)比較麻煩的事。工作室的五位成員帶領(lǐng)十一位學(xué)員，安排專人分月負(fù)責(zé)上傳相關(guān)教育教學(xué)信息，不定期更新工作室網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容，提高信息的時(shí)效性，進(jìn)一步發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)。目前上傳的內(nèi)容較為豐富，有教育教學(xué)案例、教育教學(xué)論文、教學(xué)心得、教育故事等材料。網(wǎng)頁的點(diǎn)擊率較高。

篇（3）

1、授課任務(wù)安排情況通報(bào)。目前，尚有極少數(shù)課程沒有安排好任課教師，請(qǐng)相關(guān)院系克服困難，在開學(xué)前安排好。

2、上期期末成績單問題通報(bào)。上期期末考試成績單發(fā)現(xiàn)如下問題：平時(shí)成績與卷面成績的分制不統(tǒng)一；不能及格的直接送分登記為及格；平時(shí)成績滿分過多，同一班級(jí)同一課程的平時(shí)成績比例不同；成績單隨意改動(dòng)，填寫不規(guī)范等。開學(xué)時(shí)，教務(wù)處將把不符合規(guī)范的成績單返給院系部和評(píng)卷教師，請(qǐng)認(rèn)真整改，對(duì)問題嚴(yán)重的要進(jìn)行相應(yīng)處理。請(qǐng)各院系部認(rèn)真負(fù)責(zé)地進(jìn)行自我檢查和整改。

二、教學(xué)工作安排

1、教師課表發(fā)放。課表以3月3日下午的為準(zhǔn)，請(qǐng)各院系部在上課前一天將課表發(fā)放到任課教師手中。

2、開學(xué)第一天教學(xué)工作。學(xué)校于3月5日正式上課，要求各任課教師按新規(guī)范備好課，上好第一次課。請(qǐng)各院系部確保上課教師和學(xué)生到位，并對(duì)該天教學(xué)情況進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果請(qǐng)于當(dāng)天第7節(jié)課前交教務(wù)處。

3、教研教改工作安排。本年度教研教改工作將主要圍繞精品課程建設(shè)、教研教改課題立項(xiàng)與結(jié)題、雙語教學(xué)課程立項(xiàng)、專業(yè)學(xué)士學(xué)位授權(quán)評(píng)估、本科專業(yè)培養(yǎng)方案修訂、新專業(yè)申報(bào)和建設(shè)、省級(jí)教學(xué)名師申報(bào)等方面來開展。各院系部可根據(jù)實(shí)際情況，開展工作。

4、教研論文收集。原定于3月9日截止收集的2006年度教研論文征集延期至3月28日，請(qǐng)各院系部認(rèn)真組織，積極參與。

5、實(shí)習(xí)教學(xué)大綱制定。請(qǐng)各院系按下發(fā)的格式和樣本制定好實(shí)綱，于第4周周五前交實(shí)踐管理辦。

6、新增多媒體教室說明。寒假期間，學(xué)校在第3教學(xué)樓新增了20個(gè)多媒體教室，但室內(nèi)沒有安裝電腦，教師上課需自帶電腦。同時(shí)，為延長多媒體器件的使用壽命，請(qǐng)任課教師務(wù)必按規(guī)程操作。

7、轉(zhuǎn)專業(yè)考試。考試將于3月3日9：00—11：00在新校區(qū)一教101教室進(jìn)行，科目為英語和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)；轉(zhuǎn)出人數(shù)不得超過所在班級(jí)的5%，轉(zhuǎn)入人數(shù)不得超過轉(zhuǎn)入班級(jí)的10%。3月4日將公布轉(zhuǎn)專業(yè)學(xué)生名單，開學(xué)后已轉(zhuǎn)專業(yè)的學(xué)生直接到新班級(jí)上課。

8、補(bǔ)考事宜。開學(xué)補(bǔ)考安排在第一周周六、日進(jìn)行，8門以上不及格者須其家長到各院系和教務(wù)處進(jìn)行誡勉談話后再安排補(bǔ)考。

9、評(píng)估工作。評(píng)估辦將以“協(xié)助各部門推行規(guī)范管理”為宗旨，開展各種專項(xiàng)檢查，材料收集則主要利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

10、教材發(fā)放。3月3、4日教材以班為單位發(fā)放，請(qǐng)各院系通知班級(jí)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到教材室領(lǐng)取。

11、教學(xué)工作、教研室活動(dòng)計(jì)劃上交。請(qǐng)各院系部、各教研室于第二周前分別上交2007年度教學(xué)工作計(jì)劃、教研室活動(dòng)計(jì)劃。

12、精品課程中期檢查。3月15日下午2：00將在化學(xué)與環(huán)境工程系會(huì)議室（二實(shí)驗(yàn)樓東頭308）舉行精品課程實(shí)施情況匯報(bào)會(huì)，請(qǐng)相關(guān)人員按時(shí)參加。精品課程文字材料請(qǐng)于3月12日前交教研辦。

篇（4）

（Shandong Business Institute，Yantai 264670，China）

摘要： 當(dāng)前社會(huì)發(fā)展競爭激烈，高職教育戰(zhàn)線水平的全面提高同樣也刻不容緩。“人才培養(yǎng)工作評(píng)估”已成為決定一所院校生死榮辱的關(guān)鍵工作。2010年山東商務(wù)職業(yè)學(xué)院接受了“山東省高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估專家組”的全面評(píng)估。專家組對(duì)學(xué)校工作給予充分肯定，同時(shí)提出了很多寶貴的意見留以整改落實(shí)。這對(duì)其他院校的發(fā)展工作有較大的參考指導(dǎo)意義。

Abstract: In this developing and competitive society, how to develop the education in higher vocational college is a difficulty. And "talent culture's estimation"is a key work to these colleges. In 2010, Shandong Business Institute passed such test made by "the experts from Shandong higher vocational college committee". Expert gave us some suggestions to modify and carry out. Those are very available to the brother higher vocational college.

關(guān)鍵詞： 人才培養(yǎng)工作評(píng)估 高職教育 指導(dǎo)

Key words: talent culture's estimation；higher vocational education；suggestions

中圖分類號(hào)：G71文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A文章編號(hào)：1006-4311（2011）26-0183-02

1評(píng)估工作的背景和意義

上個(gè)世紀(jì)80年代中期開始，西方國家發(fā)起了高等教育質(zhì)量保障運(yùn)動(dòng)。它的產(chǎn)生有著更為深刻的社會(huì)與歷史原因[1]。

①高等教育規(guī)模的急劇擴(kuò)張，引起了政府和社會(huì)對(duì)質(zhì)量問題的關(guān)注。當(dāng)時(shí)，一些工業(yè)化國家迅速進(jìn)入了高等教育的大眾化階段，傳統(tǒng)的英才教育體制下的高等教育質(zhì)量保障方法已不能有效地向社會(huì)說明高等教育的質(zhì)量。②高等教育向社會(huì)開放程度提高，公眾參與程度提高，要求了解高校的所作所為，要求了解高等教育質(zhì)量的呼聲日高。③高等教育經(jīng)費(fèi)的壓力。政府、社會(huì)和學(xué)校本身都要求采取新的質(zhì)量保障措施，達(dá)到既節(jié)約成本，又保證質(zhì)量的目的。今天，質(zhì)量保障已經(jīng)成為學(xué)校一份不容推卸的責(zé)任，一種對(duì)政府、社會(huì)、學(xué)生必須作出的承諾。同時(shí)，也是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要措施。教育質(zhì)量評(píng)估則是教育質(zhì)量保障體系的重要組成部分，是質(zhì)量保障過程中的重要一環(huán)。我國也由此制訂了：凡培養(yǎng)畢業(yè)生超過三屆以上的高職院校；必須至多每隔五年，進(jìn)行一次由省級(jí)以上教育部門牽頭的“人才培養(yǎng)工作評(píng)估”。

評(píng)估結(jié)論分為“通過”和“暫緩?fù)ㄟ^”。對(duì)暫緩?fù)ㄟ^的院校，在一年內(nèi)必須進(jìn)行再次評(píng)估，省教育廳同時(shí)適當(dāng)核減其招生計(jì)劃；若第二次評(píng)估仍未通過，省教育廳將采取暫緩安排招生計(jì)劃、暫停申報(bào)省級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目等措施，促進(jìn)其盡快達(dá)到人才培養(yǎng)基本要求。評(píng)估結(jié)論由省教育廳向社會(huì)公布。

由上分析不難看出，全國的高職院校對(duì)評(píng)估工作必須極為重視。2010年11月2日至5日，山東商務(wù)職業(yè)學(xué)院進(jìn)行了高專建院以來的第一次評(píng)估工作。為此，院系各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。提前一年半學(xué)院就召開了首次迎評(píng)促建工作動(dòng)員大會(huì)，明確了“上水平、創(chuàng)名牌，辦特色院校，培養(yǎng)高素質(zhì)技能型人才”的辦學(xué)目標(biāo)，提出了“以評(píng)促建、全面發(fā)展”的總體要求。學(xué)院多次派人參加教育部和省教育廳舉辦的評(píng)估學(xué)習(xí)班，派出50余人次赴省內(nèi)外10所優(yōu)秀院校學(xué)習(xí)取經(jīng)，邀請(qǐng)多位評(píng)估專家到校作評(píng)建知識(shí)講座；共舉辦評(píng)建知識(shí)學(xué)習(xí)班9次，組織了不同層次、不同方式的評(píng)建知識(shí)考試；充分利用校園廣播、網(wǎng)絡(luò)、院報(bào)專欄等介紹評(píng)建知識(shí)，報(bào)道評(píng)建動(dòng)態(tài)，營造迎評(píng)氛圍，對(duì)評(píng)建工作進(jìn)行廣泛宣傳和層層動(dòng)員。通過學(xué)習(xí)和動(dòng)員，統(tǒng)一了思想，更新了觀念，達(dá)成了共識(shí)，形成了“人人重視評(píng)估，人人關(guān)心評(píng)估，人人參與評(píng)估”的良好局面。

3人才培養(yǎng)工作評(píng)估的主要工作流程分析

評(píng)估專家組是受省教育廳委托，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，進(jìn)校從事高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估的專家組織。其主要工作職責(zé)有：①審閱被評(píng)估學(xué)校的自評(píng)材料（含“數(shù)據(jù)采集平臺(tái)”數(shù)據(jù)）；②根據(jù)評(píng)估指標(biāo)要求，有針對(duì)性地對(duì)被評(píng)估學(xué)校的自評(píng)情況進(jìn)行預(yù)審，確定現(xiàn)場考察內(nèi)容；③完成規(guī)定的現(xiàn)場考察工作，對(duì)被評(píng)估學(xué)校的人才培養(yǎng)工作進(jìn)行考察分析；④對(duì)被評(píng)估學(xué)校的人才培養(yǎng)工作提出改進(jìn)建議，并與被評(píng)估學(xué)校及其主管部門交換意見；⑤向省教育廳提交書面評(píng)估工作報(bào)告，并提出對(duì)被評(píng)估學(xué)校評(píng)估結(jié)論建議；⑥研究高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估中存在問題，提出使之完善的建議。評(píng)估專家組進(jìn)入一個(gè)院校的實(shí)際工作一般為：1）深入教學(xué)樓、實(shí)訓(xùn)中心、圖書館、體育場、餐廳、學(xué)生公寓等場所實(shí)地考察學(xué)院辦學(xué)條件。2）舉行了人才培養(yǎng)工作評(píng)估匯報(bào)會(huì)。由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)向?qū)＜医M匯報(bào)人才培養(yǎng)工作情況，共分為五大部分：學(xué)院概況與歷史沿革、以評(píng)促建與教學(xué)改革、辦學(xué)理念與辦學(xué)目標(biāo)、學(xué)院發(fā)展與辦學(xué)成果、現(xiàn)存問題及整改措施等。3）專家組在評(píng)估資料室全面查閱有關(guān)資料。主要是自評(píng)和學(xué)院特色建設(shè)及校企聯(lián)合的佐證材料。4）專家組分幾個(gè)小組，深入課堂開展了聽課工作。5）專家組組長對(duì)學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了訪談，聽取課程說課。6）專家組與各研究室等職能部門負(fù)責(zé)人以及部分系部負(fù)責(zé)人、專業(yè)帶頭人、輔導(dǎo)員進(jìn)行深度訪談。對(duì)重點(diǎn)專業(yè)進(jìn)行專業(yè)剖析，聽取相關(guān)課程的說課以及專業(yè)匯報(bào)。7）召開總結(jié)大會(huì)，宣布評(píng)估結(jié)果。專家肯定一所學(xué)院在專業(yè)和課程建設(shè)方面取得的成績，也會(huì)對(duì)存在的問題提出了建設(shè)性意見。

4一般高職教育在評(píng)估工作中容易暴露出的問題分析

從以上的工作過程來看，評(píng)估工作設(shè)計(jì)面廣，考察層次深。雖然對(duì)于大多說堅(jiān)持黨的正確領(lǐng)導(dǎo)和先進(jìn)的辦學(xué)理念的高等院校不會(huì)發(fā)生實(shí)力之外的“意外”，但是容易出現(xiàn)很多問題。下列都是山東各高職院校在評(píng)估一次性通過之后，專家組廣泛留出的整改意見。

4.1 對(duì)高等職業(yè)教育發(fā)展規(guī)律認(rèn)識(shí)不夠全面高職辦學(xué)初期，學(xué)院基礎(chǔ)建設(shè)、教學(xué)基本任務(wù)非常繁重，高職教育立足于首先保證基本教學(xué)任務(wù)的完成，難以在高職教育理念的學(xué)習(xí)實(shí)踐上投入較大的精力。這意味著高職教學(xué)質(zhì)量還存在著廣泛的差異性。辦學(xué)年限短的院校尤其應(yīng)該展示更多的教學(xué)成果而非科研項(xiàng)目。

4.2 校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)條件建設(shè)投入不足高等院校的建設(shè)投入不能僅依靠國家，自身在生存中創(chuàng)發(fā)展也極為重要。

4.3 師資隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)一是學(xué)院專任教師總量不足；二是高層次、高學(xué)歷教師數(shù)量不多，特別是缺少專業(yè)領(lǐng)軍人物和名師。主要原因一是受編制限制，學(xué)院缺乏用人自；二是我國高等教育普遍規(guī)模小，大部分高層次、高學(xué)歷人才都被企業(yè)高薪聘走。一個(gè)學(xué)院的發(fā)展也和時(shí)代背景相互影響。

4.4 精品課程建設(shè)和產(chǎn)學(xué)研結(jié)合有待深入推進(jìn)在課程建設(shè)上，學(xué)院的精品課程建設(shè)工作起步較晚，成效不足。主要由以下原因造成：一是高職普遍辦學(xué)時(shí)間短，授課教師對(duì)高職課程需要加深認(rèn)識(shí)；二是學(xué)院在精品課程的建設(shè)上重視不足、投入不夠。產(chǎn)學(xué)研結(jié)合推進(jìn)較慢。一方面是學(xué)院科研工作剛剛起步，科研水平層次較低，拿不出較高水平的科研成果吸引企業(yè)；另一方面是大多數(shù)企業(yè)只重視眼前經(jīng)濟(jì)效益，對(duì)校企共建積極性不高。

5高校落實(shí)人才培養(yǎng)評(píng)估工作整改方案的分析

針對(duì)上述普遍存在的問題，一般高職院校應(yīng)采用下列整改方案：

5.1 研究高職辦學(xué)規(guī)律，提升高職教育理念問題具體參考措施有：①加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建立學(xué)習(xí)長效機(jī)制：健全和完善全校各層次的學(xué)習(xí)制度（成文且每年更新）。②提升高職教育理念：深入探索高等職業(yè)教育的辦學(xué)規(guī)律，不斷校正學(xué)院的辦學(xué)定位和辦學(xué)方向。③查找教育理念存在問題，切實(shí)整改：學(xué)習(xí)專家組提出的建議，學(xué)習(xí)省級(jí)示范性院校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)整改。④推進(jìn)開放式辦學(xué)：加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷調(diào)整和完善學(xué)校辦學(xué)的服務(wù)方向。⑤加強(qiáng)校企合作：推進(jìn)校企之間的深度合作。

5.2 推進(jìn)師資隊(duì)伍建設(shè)，建立高水平教學(xué)團(tuán)隊(duì)問題具體參考措施有：

5.2.1 教師頂崗實(shí)踐要求和制定政策激勵(lì)措施：①專任教師每三年不小于六個(gè)月的頂崗實(shí)踐時(shí)間；②無實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的新進(jìn)青年教師，進(jìn)校三年內(nèi)，頂崗實(shí)踐時(shí)間不小于一年；③寒暑假期間，專任教師不小于一個(gè)月的頂崗實(shí)踐時(shí)間；其他可利用課程輪空等時(shí)間安排到企業(yè)頂崗實(shí)踐。

5.2.2 教師頂崗實(shí)踐考核：制定教師在企業(yè)一線頂崗實(shí)踐的考核辦法。

5.2.3 建立教師競聘上崗機(jī)制，修改完善教師聘任管理辦法，實(shí)施分級(jí)聘任。

5.3 優(yōu)化實(shí)踐教學(xué)條件，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量問題具體參考措施有：

5.3.1 一體化課程實(shí)施①建立行業(yè)企業(yè)人才需求和信息反饋機(jī)制，合理設(shè)置專業(yè)群。②根據(jù)社會(huì)需求，加大教學(xué)做一體化課程的實(shí)施工作，實(shí)時(shí)調(diào)整實(shí)踐課程教學(xué)內(nèi)容。

5.3.2 訂單培養(yǎng)項(xiàng)目的實(shí)施校企雙方探討訂單培養(yǎng)項(xiàng)目的具體內(nèi)容和組織實(shí)施。“校中企”、“企中校”模式探討：①推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，積極為企業(yè)服務(wù)。②建立合作辦學(xué)、合作育人、合作就業(yè)、合作發(fā)展機(jī)制。

5.3.3 學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)和校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)①完善校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)管理辦法，頂崗實(shí)習(xí)過程資料完整，做到有計(jì)劃、有檢查、有落實(shí)、有總結(jié)。②建立深度合作的校外實(shí)習(xí)基地50家以上。③完善校內(nèi)、校外指導(dǎo)教師制度，保證頂崗實(shí)習(xí)效果。

6結(jié)語

篇（5）

中圖分類號(hào)：G641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

國以才立，校以才興，人才資源是一個(gè)國家最重要的戰(zhàn)略資源，而高水平的教師隊(duì)伍是高校人才隊(duì)伍中最寶貴的財(cái)富，是提高學(xué)校質(zhì)量和水平的最關(guān)鍵的要素，當(dāng)前我校將人才強(qiáng)校作為學(xué)校發(fā)展的主戰(zhàn)略來大力推行是非常重要和必要的。但是，當(dāng)前，全球范圍內(nèi)的人才競爭日趨激烈，各高校、各地區(qū)、各企業(yè)都在采用各種各樣的優(yōu)惠政策和條件廣攬人才，而我校在既無地利的優(yōu)勢(shì)、又無太大資金方面的優(yōu)勢(shì)，同時(shí)現(xiàn)有人才短缺的情況下要盡快建設(shè)一支高水平的師資隊(duì)伍，廣納人才為我所用，推動(dòng)學(xué)校更好的發(fā)展就必須動(dòng)員全校的師生員工對(duì)這一戰(zhàn)略達(dá)成更高的共識(shí)，在學(xué)校切合實(shí)際、科學(xué)合理的政策引導(dǎo)下，以更加積極的心態(tài)，更加具體的行動(dòng)，為人才的引進(jìn)、人才的培育、人才作用的發(fā)揮群策群力。

要實(shí)施人才強(qiáng)校主戰(zhàn)略學(xué)院是關(guān)鍵，因?yàn)閷W(xué)院是學(xué)校人才強(qiáng)校主戰(zhàn)略的實(shí)施主體，其在人才強(qiáng)校主戰(zhàn)略的實(shí)施過程中起著非常重要的作用，只有在學(xué)校制定好的政策基礎(chǔ)上，切實(shí)提高學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師們對(duì)人才重要性的認(rèn)識(shí)，充分調(diào)動(dòng)學(xué)院和老師們的積極性，營造良好的學(xué)術(shù)氛圍環(huán)境和人才培養(yǎng)的平臺(tái)和途徑，才能在育才、聚才、引才、用才等方面起到積極的作用。

1學(xué)院黨委牽頭抓人才培養(yǎng)質(zhì)量，特別是本科人才培養(yǎng)質(zhì)量提高

制定加強(qiáng)師生交流的制度，政策上鼓勵(lì)老師對(duì)本科教育教學(xué)的重視和投入。

1.1黨委牽頭修訂了學(xué)院加強(qiáng)師生交流的制度，制定政策，鼓勵(lì)教師更多的投入到對(duì)本科學(xué)生成長、成才的指導(dǎo)和幫助

（1）規(guī)定學(xué)院所有老師在一個(gè)周期內(nèi)（三年）必須承擔(dān)班主任和班師工作，并將履職情況納入年終考核。在研究生生源分配上給予傾斜。（本校免研學(xué)生1名不占用招生分配的名額，2名按1名計(jì)算）。

（2）對(duì)班導(dǎo)師制度進(jìn)行改革。根據(jù)近年來學(xué)院雙導(dǎo)師制度實(shí)行的實(shí)際效果，根據(jù)不同年級(jí)學(xué)生的實(shí)際情況，實(shí)行了班主任加班導(dǎo)師，即一年級(jí)為每班配1名班主任，班主任的任務(wù)更多的在對(duì)新生如何適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行指導(dǎo)和管理。二年級(jí)學(xué)生分專業(yè)后，安排教師特別是中青年的骨干教師教師擔(dān)任班導(dǎo)師，更多的注重對(duì)學(xué)生專業(yè)方面的引導(dǎo)和指導(dǎo)。在此基礎(chǔ)上，學(xué)院不斷根據(jù)工作開展所取得的實(shí)際效果進(jìn)行探索、改革，接下來會(huì)對(duì)班導(dǎo)師的配備進(jìn)行改革，將班導(dǎo)師改為學(xué)業(yè)指導(dǎo)教師，按照10人左右的本科學(xué)生配備一位學(xué)業(yè)指導(dǎo)教師的辦法，落實(shí)責(zé)任，有效加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的指導(dǎo)和幫助。

（3）加強(qiáng)對(duì)學(xué)生專業(yè)介紹和了解。由學(xué)生工作組牽頭，在新生入學(xué)教育中有組識(shí)的安排各系、各學(xué)科的知名教授或系主任為本科生開設(shè)專業(yè)介紹講座，院長親自擔(dān)任材料科學(xué)導(dǎo)論的主講，加深學(xué)生對(duì)專業(yè)的認(rèn)識(shí)；在9月份安排研究生招生宣傳，對(duì)學(xué)生進(jìn)行招生宣講；組織各系教授進(jìn)行本科招生宣傳工作。

1.2黨員干部帶頭擔(dān)任班主任，直接參與對(duì)本科生的管理和指導(dǎo)，黨支部將與本科生支部的共建作為支部活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容

書記和院長帶頭擔(dān)任2016級(jí)新生，班主任，教授們、輔導(dǎo)員都分別擔(dān)任班主任，對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、生活進(jìn)行教育和管理，同時(shí)，配備了高年級(jí)學(xué)生擔(dān)任班主任助理，學(xué)院班聯(lián)每個(gè)月將學(xué)生上課、出勤和活動(dòng)開展情況匯總通報(bào)班主任，使班主任多方、及時(shí)了解、掌握班級(jí)情況，有針對(duì)性的進(jìn)行指導(dǎo)和幫助。

1.3加強(qiáng)學(xué)生管理制度建設(shè)，多方協(xié)同配合開展學(xué)生的日常教育管理

對(duì)學(xué)生管理的各項(xiàng)制度進(jìn)行疏理和完善，建立“五冊(cè)一庫”學(xué)生管理信息系統(tǒng)，定期與教學(xué)溝通，對(duì)學(xué)習(xí)、表現(xiàn)異常學(xué)生及時(shí)進(jìn)行預(yù)警、干預(yù)，多方配合加強(qiáng)管理，形成育人合力。改變過去學(xué)生的評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)由學(xué)工組負(fù)責(zé)的做法，成立由黨委、教學(xué)副院長、輔導(dǎo)員、學(xué)生代表參與的學(xué)院評(píng)審組進(jìn)行評(píng)審。

1.4多項(xiàng)措施加強(qiáng)本科專業(yè)建設(shè)，促進(jìn)本科教學(xué)質(zhì)量的提升

（1）學(xué)院認(rèn)真總結(jié)成型專業(yè)認(rèn)證的經(jīng)驗(yàn)和問題，設(shè)立了專業(yè)責(zé)任教授制度，每個(gè)專業(yè)確定1名教授，賦予責(zé)、權(quán)、利，全權(quán)負(fù)責(zé)本專業(yè)建設(shè)。

（2）推進(jìn)教學(xué)團(tuán)隊(duì)制度，設(shè)立團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，對(duì)開設(shè)課程進(jìn)行疏理，組建教學(xué)團(tuán)隊(duì)，對(duì)教學(xué)工作質(zhì)量按團(tuán)隊(duì)進(jìn)行考評(píng)。

（3）開展教學(xué)名師培育工作，近期，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子召開務(wù)虛會(huì)專門對(duì)如何提升本科教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行研討，明確了有針對(duì)性的開展教學(xué)名師的培育，對(duì)于教學(xué)效果好，有（下轉(zhuǎn)第34頁）（上接第4頁）培育希望的老師重點(diǎn)給予支持，組建專門的隊(duì)伍，鼓勵(lì)進(jìn)行教改，開設(shè)精品課程，提升人才培養(yǎng)的質(zhì)量。

2學(xué)院黨委全力支持、服務(wù)于學(xué)院的人才工作，推動(dòng)人才強(qiáng)校主戰(zhàn)略的實(shí)施

（1）黨政分工、密切配合做好人才引進(jìn)服務(wù)工作。院長負(fù)責(zé)在學(xué)科專業(yè)、平臺(tái)建設(shè)上給予幫助，黨委在關(guān)心服務(wù)人才做好保障方面下功夫，經(jīng)常深入實(shí)驗(yàn)室，察看了解情況，切實(shí)解決人才工作、生活中遇到的各種困難（如實(shí)驗(yàn)室場地、愛人工作、小孩讀書、包括個(gè)人婚姻等等問題），幫助落地盡快融入學(xué)院，為其解除后顧之憂。

篇（6）

中圖分類號(hào)：G642 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1674-9324（2013）48-0113-02

教育部在“高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)改革工程”中提出大力加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)、實(shí)踐教學(xué)改革，鼓勵(lì)開設(shè)綜合性、創(chuàng)新型實(shí)驗(yàn)和研究型課程，鼓勵(lì)本科生參與科研活動(dòng)。國內(nèi)各高校目前都在進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)的改革和建設(shè)。新的高教理論認(rèn)為，兼顧學(xué)生解決理論問題的能力和綜合實(shí)踐能力，比單純培養(yǎng)學(xué)生知識(shí)接受能力重要得多。機(jī)械類學(xué)科實(shí)踐性強(qiáng)，而實(shí)踐環(huán)節(jié)重在鍛煉學(xué)生的科學(xué)思維、增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)、提高學(xué)生的綜合能力，這是課堂理論教學(xué)所無法替代的。在機(jī)械類教學(xué)建設(shè)中，提供一個(gè)綜合設(shè)計(jì)和創(chuàng)新的實(shí)驗(yàn)平臺(tái)，對(duì)培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)和提升實(shí)踐能力很有幫助。國內(nèi)大部分高校開設(shè)的“機(jī)械原理”和“機(jī)械設(shè)計(jì)”課程均配有課內(nèi)實(shí)驗(yàn)，但這些實(shí)驗(yàn)作為課程教學(xué)的附屬，沒有自成一體的課程體系，且各實(shí)驗(yàn)互不聯(lián)系，在學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)方面顯現(xiàn)出明顯的不足。作者在研究綜合性、創(chuàng)新性、設(shè)計(jì)性機(jī)械類創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行了“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”的實(shí)踐，該實(shí)驗(yàn)課程是與“機(jī)械設(shè)計(jì)”課程教學(xué)同步進(jìn)行的創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)課程，擬培養(yǎng)學(xué)生理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力、融合多種知識(shí)與分析方法的能力和創(chuàng)新實(shí)踐能力。以下簡述該創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)課程教學(xué)實(shí)踐的有關(guān)情況。

一、國內(nèi)、外高校類似實(shí)驗(yàn)課程開設(shè)現(xiàn)狀

近年來，為了培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)以及提高學(xué)生自主創(chuàng)新能力，國內(nèi)、外高校都以開展“綜合型、設(shè)計(jì)型、探究型”實(shí)驗(yàn)為主線開設(shè)了機(jī)械類創(chuàng)新課程。麻省理工學(xué)院（MIT）開設(shè)的“Mechanical Design Elements”（機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)）是關(guān)于機(jī)械建模、機(jī)械設(shè)計(jì)的高等教育課程，為學(xué)生提供關(guān)于軸承、齒輪、凸輪和機(jī)構(gòu)等的最佳實(shí)踐機(jī)會(huì)。該課程設(shè)有專門的機(jī)械實(shí)驗(yàn)室和設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)室，學(xué)生每次以組為單位進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作或匯報(bào)交流，實(shí)驗(yàn)正式開始前制作的甘特圖（Gantt chart）可以很好地規(guī)劃和檢查學(xué)生實(shí)驗(yàn)進(jìn)度。在國內(nèi)，同濟(jì)大學(xué)機(jī)械與能源工程學(xué)院于2001年修訂了“機(jī)械與汽車培養(yǎng)計(jì)劃”，增設(shè)了機(jī)械基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)課程。該課程構(gòu)建了新的機(jī)械基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)課程體系，把所有專業(yè)基礎(chǔ)課（機(jī)械制圖、機(jī)械原理、機(jī)械設(shè)計(jì)、工程材料、互換性與技術(shù)測(cè)量、傳感與測(cè)試技術(shù)等課程）中的實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容統(tǒng)一設(shè)置，并增加了綜合型、設(shè)計(jì)型、研究型、開放型及開拓型實(shí)驗(yàn)內(nèi)容，獨(dú)立設(shè)計(jì)成一門機(jī)械基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)課程，有單獨(dú)學(xué)分。該實(shí)驗(yàn)課程被評(píng)為2011年上海市精品課程。

上海工程技術(shù)大學(xué)根據(jù)自身課程設(shè)置情況，在借鑒MIT和國內(nèi)各知名大學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上自2013年2月起開設(shè)了實(shí)踐類選修課“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”。

二、“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”的教學(xué)研究

1.“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”總體教學(xué)框架的構(gòu)建。立足本校具體情況，構(gòu)建可實(shí)施的“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”的總體框架。課程現(xiàn)有硬件條件為新購進(jìn)的機(jī)械系統(tǒng)創(chuàng)新搭接及運(yùn)動(dòng)測(cè)試實(shí)訓(xùn)平臺(tái)4套。講課內(nèi)容主要包括介紹機(jī)械系統(tǒng)創(chuàng)新搭接及運(yùn)動(dòng)測(cè)試實(shí)訓(xùn)平臺(tái)、介紹三維仿真軟件、介紹實(shí)驗(yàn)所涉多學(xué)科相關(guān)知識(shí)，以及為學(xué)生的整個(gè)實(shí)驗(yàn)過程提供全程答疑。實(shí)驗(yàn)內(nèi)容主要包括機(jī)構(gòu)運(yùn)動(dòng)創(chuàng)新搭接、機(jī)構(gòu)傳動(dòng)創(chuàng)新搭接、機(jī)構(gòu)運(yùn)動(dòng)特性測(cè)試、機(jī)構(gòu)傳動(dòng)特性測(cè)試等環(huán)節(jié)。上機(jī)內(nèi)容主要包括機(jī)構(gòu)運(yùn)動(dòng)仿真、機(jī)構(gòu)傳動(dòng)仿真。實(shí)驗(yàn)全過程綜合了機(jī)械原理、機(jī)械設(shè)計(jì)、傳感技術(shù)、數(shù)據(jù)采集、計(jì)算機(jī)檢測(cè)與控制、數(shù)據(jù)分析等多學(xué)科內(nèi)容，綜合多種實(shí)驗(yàn)儀器、設(shè)備、檢測(cè)與分析手段。

2.“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”具體內(nèi)容。“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”內(nèi)容構(gòu)成列于表1。

表1中形成該實(shí)驗(yàn)課程特色的有關(guān)內(nèi)容簡述如下：①機(jī)構(gòu)傳動(dòng)創(chuàng)新搭接及測(cè)試：實(shí)訓(xùn)平臺(tái)為全開放性平臺(tái)，可有多名學(xué)生同時(shí)操作。學(xué)生可以自行設(shè)計(jì)元件，可在安裝平臺(tái)組裝創(chuàng)新作品。學(xué)生通過在實(shí)驗(yàn)平臺(tái)上的實(shí)驗(yàn)，了解位移、速度、加速度的測(cè)定方法，轉(zhuǎn)速及回轉(zhuǎn)不勻率的測(cè)定方法；通過實(shí)驗(yàn)，初步了解電脈沖編碼器、差動(dòng)變壓器位移傳感器的基本原理，并掌握它們的使用方法；通過比較理論運(yùn)動(dòng)曲線與實(shí)測(cè)運(yùn)動(dòng)曲線的差異，并分析其原因，增加對(duì)運(yùn)動(dòng)速度特別是加速度特性的感性認(rèn)識(shí)；比較曲柄滑塊機(jī)構(gòu)與曲柄導(dǎo)桿機(jī)構(gòu)的性能差別；檢測(cè)凸輪機(jī)構(gòu)從動(dòng)件的運(yùn)動(dòng)規(guī)律；比較不同凸輪輪廓線或接觸副，對(duì)凸輪機(jī)構(gòu)從動(dòng)件運(yùn)動(dòng)規(guī)律的影響。②機(jī)構(gòu)運(yùn)動(dòng)創(chuàng)新搭接及測(cè)試：標(biāo)準(zhǔn)T型槽鋁合金型材拼接而成安裝平臺(tái)，可在安裝平臺(tái)靈活拼裝搭接帶傳動(dòng)、鏈傳動(dòng)、定軸輪系、單軸和多軸組合多級(jí)齒輪傳動(dòng)、萬向節(jié)傳動(dòng)等各種傳動(dòng)結(jié)構(gòu)，搭接各種不同類型的復(fù)雜機(jī)械系統(tǒng)。③機(jī)構(gòu)運(yùn)動(dòng)/傳動(dòng)仿真：針對(duì)學(xué)生自主創(chuàng)新的實(shí)驗(yàn)方案，利用pro/E等三維軟件進(jìn)行運(yùn)動(dòng)仿真，將實(shí)際測(cè)定的機(jī)構(gòu)運(yùn)動(dòng)速度、位移曲線等與仿真結(jié)果進(jìn)行對(duì)比。④課內(nèi)交流：將學(xué)生劃分為5～6人組成的實(shí)驗(yàn)及討論小組，小組成員以自己認(rèn)為有效的方式組織活動(dòng)，教師不進(jìn)行干涉。各組成員針對(duì)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)提出可行實(shí)驗(yàn)方案，并在機(jī)房展示其方案，學(xué)生與教師共同交流。課后各組共同商討出統(tǒng)一方案（各組可以有一個(gè)以上方案），以此作為進(jìn)一步實(shí)施的實(shí)驗(yàn)方案。在實(shí)驗(yàn)方案實(shí)施過程中，各小組組長匯報(bào)本小組實(shí)驗(yàn)進(jìn)度，組員補(bǔ)充匯報(bào)。發(fā)言時(shí)間控制在5分鐘以內(nèi)，發(fā)言完畢后接受其他小組成員的提問并做出解釋。課內(nèi)交流是一個(gè)讓學(xué)生能集中討論、相互交流的環(huán)節(jié)。教師和學(xué)生提出的意見可以幫助小組同學(xué)確定合理的實(shí)驗(yàn)方案。⑤答辯環(huán)節(jié)：最后一次課為實(shí)驗(yàn)成果驗(yàn)收課，學(xué)生需帶好紙質(zhì)實(shí)驗(yàn)報(bào)告以及PPT參加答辯，答辯評(píng)委由主講教師、助教及數(shù)位研究生組成。每個(gè)方案匯報(bào)時(shí)間不超過5分鐘。匯報(bào)完畢由評(píng)委提問，小組所有成員均可回答，提問時(shí)間不超過10分鐘。針對(duì)該課程性質(zhì)，擬定了一份“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”綜合評(píng)分表（表2），在答辯過程中，各評(píng)委填好各小組的綜合評(píng)分表。

三、“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”課程創(chuàng)新點(diǎn)及應(yīng)用

1.該實(shí)驗(yàn)課程涉及的三大教學(xué)模塊：基于實(shí)驗(yàn)平臺(tái)的創(chuàng)新搭接、運(yùn)動(dòng)及傳動(dòng)特性的計(jì)算機(jī)實(shí)時(shí)檢測(cè)、基于三維軟件的運(yùn)動(dòng)仿真。實(shí)現(xiàn)了理論、實(shí)踐與虛擬仿真一體化。

2.該課程突破了傳統(tǒng)的機(jī)械原理課程和機(jī)械設(shè)計(jì)課程的實(shí)驗(yàn)教學(xué)模式，真正實(shí)現(xiàn)了由“驗(yàn)證性”實(shí)驗(yàn)向“開放性、綜合性、創(chuàng)新性”實(shí)驗(yàn)的發(fā)展，大大提高了學(xué)生的動(dòng)手能力，激發(fā)和培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新能力。

3.該課程設(shè)置了符合教學(xué)特點(diǎn)的具有特色的課程考核體系，保證了實(shí)驗(yàn)課程教學(xué)質(zhì)量的有效控制和不斷提升。

教學(xué)實(shí)踐證明，“機(jī)械系統(tǒng)仿真與測(cè)試創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)”是一門適合在機(jī)械類專業(yè)學(xué)生中開設(shè)的創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)課程，它符合現(xiàn)代機(jī)械類創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)教學(xué)的特點(diǎn)，有利于幫助學(xué)生牢固掌握機(jī)械原理和機(jī)械設(shè)計(jì)課程中涉及的機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)。該課程充分培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)機(jī)械類專業(yè)的興趣，激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新熱情，受到了學(xué)生們的普遍歡迎。

參考文獻(xiàn)：

[1]金曉怡.機(jī)械設(shè)計(jì)課程案例教學(xué)的研究與實(shí)踐[J].機(jī)械制造與研究，2011，40（3）：73-76.

篇（7）

1. 全員重視，強(qiáng)化校本研修管理。校長非常重視校本研修工作。親自擔(dān)任了校本研修領(lǐng)導(dǎo)小組組長，加強(qiáng)對(duì)校本研修工作的指導(dǎo)，把校本研修作為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要手段，通過開展校本研修，大力提高教師專業(yè)化水平。每次教研課校長都親自聽課，聽評(píng)課，參與總結(jié)和指導(dǎo)，帶動(dòng)了全體教師參與的熱情與參與的態(tài)度。同時(shí)學(xué)校還加強(qiáng)了對(duì)校本研修過程的管理，研修時(shí)間、內(nèi)容、人員、考評(píng)“四落實(shí)”，輔導(dǎo)教師上課有講稿，聽課教師有筆記，學(xué)校有記錄和信息有反饋。

2. 完善制度，保障研修過程有序有效。為了調(diào)動(dòng)教師參與教學(xué)研究的積極性，促進(jìn)校本研修深入持久地開展，學(xué)校購置了大量的有關(guān)新課改的光盤與書籍，以改變教師的教育教學(xué)觀念，開拓教師視野，提高教學(xué)水平。此外，學(xué)校還制定了《東風(fēng)小學(xué)教師評(píng)價(jià)方案》、《東風(fēng)小學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制方案》，把考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲、教師評(píng)優(yōu)等掛鉤，促進(jìn)教師不斷進(jìn)取，轉(zhuǎn)變教育觀念，改變教學(xué)行為，提高自身理論水平，從而推動(dòng)了校本研修活動(dòng)的進(jìn)行，保障了研修過程的有序有效。

3. 不吝投入，搭建平臺(tái)，積累經(jīng)驗(yàn)成果。學(xué)校重管理、善激勵(lì)的同時(shí)，還注重后勤保障工作。學(xué)年初就為每位教師購買了自學(xué)筆記和網(wǎng)聯(lián)筆記，為名教師、骨干教師、新教師制作成長檔案夾，為教師經(jīng)驗(yàn)積累和成果展示做匯編材料。學(xué)校還積極鼓勵(lì)教師參加各級(jí)各類專業(yè)培訓(xùn)，在經(jīng)費(fèi)投入中2011年全校共有235人次參加了國家、省、市、區(qū)級(jí)培訓(xùn)。

二、分層培訓(xùn)，提升教師專業(yè)素養(yǎng)

1. 創(chuàng)新研修模式，構(gòu)建點(diǎn)、線、面立體研修模型。學(xué)校在校本培訓(xùn)中始終圍繞“成長教育”辦學(xué)理念，為促進(jìn)教師的優(yōu)秀成長，提升教師的生命質(zhì)量，積極探索更加科學(xué)、規(guī)范、實(shí)踐性更強(qiáng)的研修模式，形成了在全員教師、名教師、骨干教師、新教師各層面中確立的研究點(diǎn)、實(shí)踐點(diǎn)、訓(xùn)練點(diǎn)，并以點(diǎn)連線，以線鋪面，形成分層面的系列培訓(xùn)內(nèi)容，從而提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。

（1）專題輔導(dǎo)模式。學(xué)校聘請(qǐng)了專家學(xué)者為全體教師進(jìn)行理論專題培訓(xùn)，使校本培訓(xùn)更有針對(duì)性。學(xué)校采取了對(duì)全員教師、骨干教師、新教師進(jìn)行分級(jí)輔導(dǎo)的模式；教學(xué)校長結(jié)合組級(jí)教研、校本教研做專題輔導(dǎo)；名教師積累經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)方法做專業(yè)引領(lǐng)；骨干教師結(jié)合幫扶工作的開展做專項(xiàng)輔導(dǎo)。一年里學(xué)校組織校本培訓(xùn) 25人次。在系列專題輔導(dǎo)中，通過課堂教學(xué)實(shí)例指導(dǎo)教師更好地操作“有效教育”課型方式的方法策略，規(guī)范學(xué)習(xí)方式訓(xùn)練的方法策略，教師的專業(yè)發(fā)展在實(shí)踐和研討中不斷成長著。

（2）拜師結(jié)對(duì)模式。對(duì)新老教師的培養(yǎng)，學(xué)校采取了拜師結(jié)對(duì)的形式，擴(kuò)展了師徒帶教的內(nèi)容，賦予這傳統(tǒng)的形式以新的校本研修內(nèi)容，且拜師是相互的，能者為師。如單元組拜師、學(xué)科組拜師、名師引領(lǐng)、骨干幫扶等多種形式。在對(duì)新教師的培養(yǎng)中從攙扶新教師“學(xué)走路”，到試著讓新教師“自己走路”，再到讓新教師感知不同課型。通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，在新教師有了一定的自主研究教材、分析教材的能力之后，提出更高的要求，了解不同課型，在一個(gè)階段中集中力量針對(duì)一個(gè)課型進(jìn)行突破。自學(xué)年初“青年教師拜師會(huì)”后，學(xué)校不斷對(duì)師徒幫帶工作進(jìn)行隨機(jī)督查和管理，并開展了讀書、教研等系列活動(dòng)，有效地促進(jìn)了師徒幫帶工作的順利開展。

（3）規(guī)劃自修模式。在各級(jí)培訓(xùn)指導(dǎo)的同時(shí)，學(xué)校更重視教師的自主研修。每學(xué)年學(xué)校都會(huì)指導(dǎo)每一位教師明確個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)，結(jié)合工作實(shí)際，結(jié)合學(xué)生發(fā)展實(shí)際，提出適合自己特點(diǎn)的個(gè)人發(fā)展要求，選擇符合自己的發(fā)展方向，制定出詳實(shí)可行的個(gè)人研修計(jì)劃，提高教師自主研修意識(shí)。教師的成長規(guī)劃更多的體現(xiàn)了自主研修，但這種研修不能完全放手，要有正確的引領(lǐng)和指導(dǎo)，更要有學(xué)校的督促和激勵(lì)機(jī)制做保障，學(xué)校的主管領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期都要進(jìn)行隨機(jī)檢查指導(dǎo)，確保自主研修能夠起到最好的效果。

（4）檔案推動(dòng)模式。有了個(gè)人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃作目標(biāo)，更要落實(shí)行動(dòng)。為此學(xué)校建立了教師校本研修檔案，按各層次教師培訓(xùn)要求進(jìn)行了檔案歸檔。檔案中既有學(xué)校指導(dǎo)規(guī)定的內(nèi)容積累，也有教師們自主的材料積累。名師檔案為《花開的聲音》，骨干教師為《夏天的花朵》，新教師為《碧波微瀾》。成長檔案推進(jìn)了各層次教師的系統(tǒng)培養(yǎng)進(jìn)程。老師們結(jié)合學(xué)校對(duì)不同層次教師培養(yǎng)方案中的要求，從自身素質(zhì)、教育教學(xué)專著研讀、課堂教學(xué)、案例分析、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思、聽課評(píng)課、教育教學(xué)感悟、師徒幫帶等方面積累材料。一年下來，每位教師都整理、積累了豐厚的成長檔案。

（5）跟蹤指導(dǎo)模式。課堂教學(xué)是促進(jìn)教師專業(yè)成長的主陣地，學(xué)校在各項(xiàng)教研活動(dòng)中，關(guān)注了教師的教育教學(xué)能力的培養(yǎng)。學(xué)校實(shí)行了三級(jí)跟蹤指導(dǎo)的方法：教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)階段跟蹤，幫帶教師隨機(jī)跟蹤，年組教師全程跟蹤。教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)除了常規(guī)聽課之外，更是有計(jì)劃有選擇地聽課。對(duì)青年教師，骨干教師以及薄弱教師等分別進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)，具體指導(dǎo)一個(gè)問題，明確一個(gè)問題；幫帶教師除了在組級(jí)教研中進(jìn)行指導(dǎo)之外，更要進(jìn)行隨機(jī)的指導(dǎo)。針對(duì)幫帶的青年教師自身需要更正的問題，有目的地指導(dǎo)改正。針對(duì)性強(qiáng)，效果好。學(xué)校也隨時(shí)對(duì)幫帶指導(dǎo)情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)。學(xué)校在安排教師分工時(shí)，就注意兼顧到骨干教師，新教師的搭配，所以教研組的指導(dǎo)力量也不容忽視。每次的組級(jí)教研，學(xué)年組都要認(rèn)真選課，選定上課教師，在集體進(jìn)行充分備課的基礎(chǔ)上再進(jìn)行上課，使青年教師在每一次教研的備課、上課、反思、評(píng)課環(huán)節(jié)中都能有所收獲，有所提高。

2. 樹立學(xué)、研、行綜合研修意識(shí)。學(xué)習(xí)是一個(gè)人全面發(fā)展的基礎(chǔ)，更是教師可持續(xù)發(fā)展的基石。學(xué)校在鼓勵(lì)和督促教師學(xué)習(xí)的過程中更注重引導(dǎo)教師學(xué)什么？怎樣學(xué)？學(xué)習(xí)的質(zhì)量如何？

（1）書中學(xué)。學(xué)校結(jié)合市教育局組織的“樹終身學(xué)習(xí)理念，做專家型教師”的主題開展讀書活動(dòng)，規(guī)定教師學(xué)習(xí)營養(yǎng)書架中的書籍。每個(gè)月借閱一次書籍，每年記錄學(xué)習(xí)筆記一萬字。在推進(jìn)教師走進(jìn)閱讀的過程中，我們改變過去閉門造車式的閱讀，創(chuàng)造性地開展讀書匯報(bào)活動(dòng)。學(xué)校先后開展了“教師專業(yè)化成長論壇”、“教師讀書筆記展評(píng)”、“班主任讀書論壇”、“《竇桂梅與主題教學(xué)》讀書沙龍”“《陶行知教學(xué)名篇》、《方法比努力更重要》讀書沙龍”等一系列讀書活動(dòng)。教師在讀書交流中匯報(bào)了自己的所學(xué)、所思、所做、所得，真正把讀書與思考結(jié)合起來，把讀書與工作實(shí)踐結(jié)合起來。主題讀書活動(dòng)取得了圓滿成功，學(xué)校被評(píng)為通化市主題讀書活動(dòng)先進(jìn)集體。

篇（8）

高中階段必須加大學(xué)生文學(xué)作品閱讀量，使廣大高中生廣吸收，厚積累，語文素養(yǎng)得到全面提高，同時(shí)必須加強(qiáng)對(duì)文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)能力的指導(dǎo)。因此，我們把研究的突破口瞄準(zhǔn)文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，希圖探索、尋求一套有效的指導(dǎo)方法。

我們認(rèn)為，對(duì)學(xué)生文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，將給學(xué)生提供一個(gè)嶄露頭角、展示才華的平臺(tái)，揮灑青春風(fēng)采的一片天地，充分體現(xiàn)“在全面發(fā)展的前提下鼓勵(lì)創(chuàng)新，在合格達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上支持冒尖，在規(guī)范和諧的氛圍中發(fā)展個(gè)性”的辦學(xué)理念。

本課題研究堅(jiān)持以校為本，以高中語文新課標(biāo)理念為指導(dǎo)，理論聯(lián)系實(shí)際，著重研究對(duì)高中學(xué)生文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，為提高普通高中語文教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。在具體的操作實(shí)踐中，我們積極探尋一種適合高中生實(shí)際的操作方法與模式，在強(qiáng)化實(shí)踐、獲得經(jīng)驗(yàn)、提高教育效果方面下功夫。

二、核心概念及界定

自主、探究學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)是在教師的啟發(fā)誘導(dǎo)下，以學(xué)生獨(dú)立自主學(xué)習(xí)為前提，以現(xiàn)行教材為基本探究內(nèi)容，以學(xué)生周圍世界和生活實(shí)際為參照對(duì)象，為學(xué)生提供充分自由表達(dá)、質(zhì)疑、探究、討論問題的機(jī)會(huì)，讓學(xué)生將自己所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于解決實(shí)際問題的一種教學(xué)形式。為了激發(fā)學(xué)生探究興趣，充分開發(fā)學(xué)生智力，發(fā)展學(xué)生創(chuàng)造性思維，培育創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力，教師必須為學(xué)生自主、探究學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，并給予方法指導(dǎo)。

本課題的核心概念是：從學(xué)生的學(xué)情出發(fā)，強(qiáng)調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)文學(xué)作品的自主性，力求讓學(xué)生在文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)中自主生成問題和探究目標(biāo)，教師積極發(fā)揮課堂教學(xué)主導(dǎo)性，設(shè)計(jì)和組織有效的文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)課堂探究學(xué)習(xí)活動(dòng)，以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。有效的自主、探究學(xué)習(xí)活動(dòng)，其著眼點(diǎn)就是從學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)實(shí)際出發(fā)，以教師的專業(yè)知識(shí)、技能及其教學(xué)實(shí)踐與經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)，既關(guān)注教師日常的教學(xué)行為，更以學(xué)生的自主、探究學(xué)習(xí)為課堂學(xué)習(xí)之本，讓學(xué)生掌握文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)正確高效的方法，養(yǎng)成良好的語文學(xué)習(xí)習(xí)慣，把握語文學(xué)習(xí)的基本規(guī)律。

三、研究階段及成果

第一階段（2010年12月至2011年12月）：為課題宣傳發(fā)動(dòng)和初步研究階段，研究重點(diǎn)是“努力學(xué)習(xí)相關(guān)資料，尋求課題理論支撐點(diǎn)”。我們組織課題組成員學(xué)習(xí)《廣東省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃（20102020）》和《普通高中語文課程標(biāo)準(zhǔn)（實(shí)驗(yàn)）》等專著，積極搜集相關(guān)資料，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。如認(rèn)真學(xué)習(xí)我校業(yè)已結(jié)題的汕尾市教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃課題《運(yùn)用控制論對(duì)高中課外文學(xué)作品閱讀鑒賞指導(dǎo)與調(diào)控的研究》的相關(guān)理論和研究成果，學(xué)習(xí)全國各地有關(guān)高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)的研究成果。期間，課題負(fù)責(zé)人鄭旺吉撰寫了研究論文《創(chuàng)設(shè)情境教古詩――淺談古詩教學(xué)中學(xué)生探究能力的培養(yǎng)》，獲汕尾市教育教學(xué)論文評(píng)選一等獎(jiǎng)，于2011年4月發(fā)表于《師道》雜志，被中學(xué)語文教學(xué)資源網(wǎng)轉(zhuǎn)載；蔡贊生撰寫了《尋找現(xiàn)代詩歌教學(xué)的最佳途徑》，于2011年6月發(fā)表于《汕尾教育》雜志；張遠(yuǎn)志撰寫了《淺談小說閱讀教學(xué)中的傳統(tǒng)文化探究》，獲汕尾市2011年度中小學(xué)教育教學(xué)論文評(píng)選二等獎(jiǎng)；鄭昌適制作了《滕王閣序》網(wǎng)絡(luò)課件，獲陸豐市2011年度中小學(xué)教學(xué)輔助課件評(píng)選一等獎(jiǎng)；陳兆慈《雪落在中國的土地上》課件獲二等獎(jiǎng)。

第二階段（2012年1月至2012年12月）：為課題深入研究階段，研究重點(diǎn)是“創(chuàng)設(shè)各種教研載體，指導(dǎo)自主、探究學(xué)習(xí)方法”。我們讓每一次常態(tài)性的校本語文教研活動(dòng)都成為文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)的專題研討活動(dòng)，每次活動(dòng)均安排課題組教師作專題發(fā)言。還確定可以采取自主、探究學(xué)習(xí)的教學(xué)內(nèi)容，根據(jù)“教以學(xué)為基礎(chǔ)”的教學(xué)設(shè)計(jì)思想，從學(xué)生的學(xué)情出發(fā)，設(shè)計(jì)相應(yīng)的文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)中自主、探究學(xué)習(xí)活動(dòng)的研討課。這些專題發(fā)言和研討課，將課題研究取得的階段性成果在全校語文教師中加以驗(yàn)證、推廣，起到了示范、輻射作用，使廣大語文教師在教學(xué)實(shí)踐及研討活動(dòng)中及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念，靈活運(yùn)用多種教學(xué)策略培養(yǎng)學(xué)生在文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)方面的自主、探究能力，并加以方法指導(dǎo)。2012年8月，課題順利通過廣東省教育廳組織的中期驗(yàn)收。期間，課題負(fù)責(zé)人鄭旺吉撰寫的《普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)研究課題實(shí)施方案》，于2012年9月發(fā)表于《學(xué)園》雜志，《普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)研究課題中期階段研究報(bào)告》，于2012年11月發(fā)表于《中學(xué)語文》雜志；鄭昌適制作了《一剪梅》網(wǎng)絡(luò)課件，獲陸豐市2012年度中小學(xué)教學(xué)輔助課件評(píng)選一等獎(jiǎng)。

第三階段（2013年1月至2013年6月）：為課題繼續(xù)深入研究、調(diào)整階段，研究重點(diǎn)是“調(diào)整研究策略，提高研究效能”。我們抓住各種機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)研討，提高課題組教師的理論水平和研究能力，針對(duì)中期驗(yàn)收后課題研究存在的問題，調(diào)整研究策略，提高研究效能。期間，課題負(fù)責(zé)人鄭旺吉利用參加廣東省教育科學(xué)“十二五”課題中期匯報(bào)檢查交流研討會(huì)、廣東省高中語文科骨干教師省級(jí)培訓(xùn)和廣東省“百千萬人才培養(yǎng)工程”名師培訓(xùn)研修等機(jī)會(huì)，與省內(nèi)同行及專家學(xué)者交流研討課題研究，從中汲取營養(yǎng)，回校后組織全校語文教師認(rèn)真研討、學(xué)習(xí)，將其學(xué)到的理念、做法應(yīng)用于課題研究中，使課題研究獲得了新的理論支撐和指導(dǎo)，取得進(jìn)一步的成果。2013年4月，“普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)研究”課題市級(jí)研討活動(dòng)在我校舉行，鄭旺吉主講課題成果匯報(bào)課《祥林嫂悲劇原因探究》，并向與會(huì)專家、教師匯報(bào)了課題研究情況，獲得一致好評(píng)。同時(shí)，受《汕尾日?qǐng)?bào)?教育周刊》之約，鄭旺吉分別于2012年5月12日和6月9日在該報(bào)“教研”版“教育問與答”欄目發(fā)表《高中生如何培養(yǎng)探究性鑒賞力》《如何鑒賞文學(xué)作品中的白描技法》，使得課題成果在全市發(fā)揮示范、輻射作用。在這一研究階段中，課題組其他教師也分別在本校開設(shè)了課題成果匯報(bào)課，取得良好效果；我們將匯報(bào)課課堂實(shí)錄和課例分析匯總編輯，形成“普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)”教學(xué)資源。

第四階段（2013年7月至2013年12月）：為課題縱深研究、總結(jié)提升階段，研究重點(diǎn)是“整合研究成果，提煉理論價(jià)值”。經(jīng)過三年的研究，我們通過閱讀相關(guān)研究書報(bào)和上網(wǎng)搜索等各種途徑，搜集整理了各種文學(xué)體裁閱讀鑒賞評(píng)價(jià)理論與方法指導(dǎo)文字資料、文學(xué)作品導(dǎo)讀文字資料、PPT課件和文學(xué)名著電子書籍、“電視文學(xué)”“百家講壇”等文學(xué)作品閱讀鑒賞評(píng)價(jià)視頻材料，充實(shí)了高中文學(xué)作品閱讀鑒賞評(píng)價(jià)教學(xué)資源。通過開展課題研究理論探究與實(shí)際操作，課題組成員基本掌握了高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)指導(dǎo)方法，在教學(xué)實(shí)踐和指導(dǎo)學(xué)生開展“研究性學(xué)習(xí)”中得到了很好的驗(yàn)證。2013年7月，陳兆慈撰寫的課題論文《高中散文自主閱讀中語言鑒賞與習(xí)得》發(fā)表于《新課程學(xué)習(xí)》雜志。2013年10月29日，受華東師范大學(xué)教師專業(yè)發(fā)展中心和語文教育研究中心之邀，鄭旺吉到上海市市北中學(xué)，為“國培計(jì)劃（2013）”――一線優(yōu)秀教師培訓(xùn)技能提升項(xiàng)目華東師范大學(xué)高中語文班全體學(xué)員和上海市市北中學(xué)全體語文教師開設(shè)了課題成果展示課――李密《陳情表》“陳情”技巧自主探究，受到與會(huì)專家、學(xué)者和老師們一致好評(píng)。2013年11月，鄭旺吉在參加廣東省中小學(xué)新一輪“百千萬人才培養(yǎng)工程”高中名教師培養(yǎng)項(xiàng)目“走進(jìn)豐順巡回大課堂”培訓(xùn)活動(dòng)中，在梅州市豐順中學(xué)支教，為豐順縣各高中語文骨干教師開設(shè)了課題匯報(bào)課《定風(fēng)波》語言技巧、蘊(yùn)含哲理自主探究活動(dòng)，取得良好效果。課題研究后期，我們整合了整個(gè)研究過程中撰寫的課題報(bào)告、研究論文、教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂實(shí)錄、課例分析等，形成課題研究成果集，進(jìn)一步充實(shí)了高中文學(xué)作品閱讀鑒賞評(píng)價(jià)教學(xué)資源。

四、研究結(jié)論及價(jià)值

我們發(fā)現(xiàn)，目前在普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究指導(dǎo)方面還存在諸多誤區(qū)，主要體現(xiàn)在許多教師將本該由學(xué)生主動(dòng)質(zhì)疑的探究性鑒賞評(píng)價(jià)帶入教師精心設(shè)計(jì)的“環(huán)環(huán)相扣”的“試題式課堂提問”；過分強(qiáng)調(diào)學(xué)生的能動(dòng)參與，給學(xué)生“完全的自由”，不給學(xué)生絲毫的提示、點(diǎn)撥和指導(dǎo)；在組織學(xué)生自主探究學(xué)習(xí)時(shí)將其引向另一個(gè)極端――完全脫離了文本，為了探究而探究。為使普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)落到實(shí)處，取得實(shí)效，必須遵循主體性原則、開放性原則、探索性原則、差異性原則、過程性原則、發(fā)展性原則、多元性原則、激勵(lì)性原則和實(shí)效性原則。

通過研究，我們對(duì)普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)探索、總結(jié)了一系列行之有效的指導(dǎo)方法。首先，教師必須深入挖掘、充分利用文學(xué)作品的豐富意蘊(yùn)、空白藝術(shù)、多樣技巧等為學(xué)生創(chuàng)設(shè)自主、探究學(xué)習(xí)的情境。其次，必須善于引導(dǎo)質(zhì)疑，發(fā)展學(xué)生的思辨能力；開放教學(xué)內(nèi)容，提供自主探究的源泉；正確評(píng)價(jià)探究結(jié)果，注重學(xué)生對(duì)作品的個(gè)性化解讀。而作為學(xué)生，在閱讀、鑒賞文學(xué)作品時(shí)首先要有問題意識(shí)，即帶著問題去閱讀、鑒賞；要相信自己有自主探究的能力，有發(fā)現(xiàn)問題、探索解決問題的能力，要自主激發(fā)好奇心和求知欲；在這樣的基礎(chǔ)上，運(yùn)用多種方式主動(dòng)地培養(yǎng)探究性鑒賞能力。在課堂上，學(xué)生要變被動(dòng)為主動(dòng)，要在教師的指導(dǎo)下善于自己發(fā)現(xiàn)問題、設(shè)計(jì)問題、解決問題，就自己對(duì)文章的質(zhì)疑進(jìn)行自我探究或合作探究；要善于從課內(nèi)文學(xué)作品的閱讀鑒賞引申到課外的探究；要善于發(fā)掘、利用文學(xué)作品的“空白藝術(shù)”進(jìn)行探究性鑒賞。

在課題研究過程中，我們結(jié)合普通高中文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)教與學(xué)的實(shí)際，將文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)教學(xué)與學(xué)生自主、探究學(xué)習(xí)有效地結(jié)合起來，積極開展學(xué)生自主、探究學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，并在實(shí)踐中不斷地總結(jié)與反思。通過各種途徑為學(xué)生自主、探究學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，并給予方法指導(dǎo)，很好地激發(fā)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)的興趣，充分地開發(fā)了學(xué)生的智力，發(fā)展了學(xué)生的創(chuàng)造性思維，培育了學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力。據(jù)此，我們認(rèn)為，該課題研究是成功的。

本課題研究在新課標(biāo)理念的指導(dǎo)下，從科學(xué)的理性、人文的感性角度出發(fā)，以課堂教學(xué)為第一現(xiàn)場展開實(shí)踐研究，注重對(duì)學(xué)生文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)中的情緒調(diào)控和誘導(dǎo)，確立了文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)自主、探究學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)項(xiàng)目內(nèi)容及要求，探討了文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)教與學(xué)的切合問題，充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生文學(xué)作品鑒賞評(píng)價(jià)的學(xué)習(xí)自覺性和主觀能動(dòng)性，立足學(xué)情，立足課堂，提高了課堂教學(xué)的效能。

我們認(rèn)為，所有這些研究成果能夠?yàn)閺V大高中語文教師提供參考和借鑒，具有較強(qiáng)的應(yīng)用價(jià)值和推廣價(jià)值。

篇（9）

中圖分類號(hào)：G635.1 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號(hào)：1674-9324（2012）09-0223-02

2011年以來，教育部全面實(shí)施中小學(xué)教師“國培計(jì)劃”，啟動(dòng)實(shí)施新一輪中小學(xué)教師全員培訓(xùn)。大力加強(qiáng)骨干教師、農(nóng)村教師和緊缺學(xué)科教師培訓(xùn)，廣泛開展幼兒教師、民族地區(qū)雙語教師和班主任培訓(xùn)，促進(jìn)中小學(xué)名師隊(duì)伍建設(shè)，已成為當(dāng)務(wù)之急。在培訓(xùn)過程中，要求課程設(shè)置堅(jiān)持以學(xué)科為基礎(chǔ)，以問題為中心，以案例為載體，以素質(zhì)教育理論與實(shí)踐的探討、新課程教學(xué)方法的應(yīng)用、創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的培訓(xùn)、學(xué)科教學(xué)設(shè)計(jì)與現(xiàn)代教育技術(shù)的運(yùn)用、師德教育和教師專業(yè)發(fā)展等為重點(diǎn)，旨在幫助農(nóng)村教師解決教育教學(xué)過程中所面臨的實(shí)際問題，促進(jìn)農(nóng)村教師的專業(yè)水平和教育教學(xué)水平的提高。

一、組建專業(yè)精干工作隊(duì)伍

每年國家教育部下達(dá)組織實(shí)施“國培計(jì)劃”文件后，承擔(dān)院校必須高度重視，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，以“新理念、新課程、新技術(shù)和師德教育”為重點(diǎn)，堅(jiān)持按需施教、學(xué)用結(jié)合的原則，圍繞全面實(shí)施素質(zhì)教育和基礎(chǔ)教育課程改革的要求，根據(jù)中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要，并積極借鑒成功經(jīng)驗(yàn)，精心組織相關(guān)部門和相關(guān)專家進(jìn)行集體研究論證，制定翔實(shí)、完備的項(xiàng)目申報(bào)計(jì)劃，高質(zhì)量完成項(xiàng)目申報(bào)工作。組建學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的實(shí)施教育部中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)職責(zé)分工，成立實(shí)施教育部中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目辦公室，辦公室下設(shè)教學(xué)、材料、接待和學(xué)員四個(gè)工作組。在領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室的統(tǒng)一調(diào)配下，四個(gè)工作組各司其職，相互配合。

二、制訂科學(xué)合理培訓(xùn)方案

培訓(xùn)前需精心組織相關(guān)專家和中小學(xué)一線教師反復(fù)研討培訓(xùn)方案。并高度重視學(xué)員要求，在開班前就給準(zhǔn)備前來參訓(xùn)的學(xué)員發(fā)放需求問卷，及時(shí)了解學(xué)員亟待解決的問題，有針對(duì)性地組織專題培訓(xùn)，制定切實(shí)可行的培訓(xùn)方案。優(yōu)化課程模塊，緊扣“新課程標(biāo)準(zhǔn)（2011年版）解讀與高效課堂教學(xué)模式培訓(xùn)”主題，以問題為中心，以案例為載體，專家講座、學(xué)員討論與實(shí)踐相結(jié)合的基本形式，有針對(duì)性地解決培訓(xùn)學(xué)員在教學(xué)實(shí)踐中遇到的理論、實(shí)踐問題，幫助他們解決疑難問題，大力提升培訓(xùn)學(xué)員的理論素養(yǎng)、思想政治覺悟和教書育人能力，促進(jìn)優(yōu)秀教師的成長。使培訓(xùn)學(xué)員能夠真正在教學(xué)實(shí)踐中，貫徹新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求，努力構(gòu)建高效課堂。具體培訓(xùn)內(nèi)容可以包括如下模塊：教育教學(xué)理念；新課標(biāo)解讀與研討；課程內(nèi)容的重要理念分析與指導(dǎo)；高效課堂教學(xué)模式的理論與實(shí)踐；培訓(xùn)學(xué)員的實(shí)踐與考查等。培訓(xùn)方式采取“理論輔導(dǎo)、專題研究、實(shí)踐訓(xùn)練”的集中培訓(xùn)形式，堅(jiān)持普遍提高與重點(diǎn)培訓(xùn)相結(jié)合，把集中培訓(xùn)和學(xué)員平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐、教學(xué)研究、教改活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來，運(yùn)用理論指導(dǎo)、分組討論、實(shí)例分析、聽課評(píng)課、錄像觀摩、考察調(diào)研、研討交流、論文寫作等方式進(jìn)行培訓(xùn)，使學(xué)員確立新的教育觀和現(xiàn)代教學(xué)觀，提高教師的教學(xué)技能，更新教育理念。挑選責(zé)任心強(qiáng)且有高職稱、較強(qiáng)研究能力、熟悉中小學(xué)教學(xué)的教師擔(dān)培訓(xùn)專家，負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員結(jié)業(yè)后有關(guān)問題的回答、指導(dǎo)和聯(lián)絡(luò)。根據(jù)培訓(xùn)方案，安排專題講座及相關(guān)專題互動(dòng)研討，包括“新課程改革熱點(diǎn)問題探析”、“多媒體技術(shù)及現(xiàn)代信息資源在教學(xué)中的應(yīng)用”、“改變自我學(xué)會(huì)快樂”、“新教材解讀與教學(xué)方法”、“新課程標(biāo)準(zhǔn)與教師專業(yè)發(fā)展”、“優(yōu)秀教師的成長與發(fā)展”、“新課程理念指導(dǎo)下的課堂案例教學(xué)”、“學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)與創(chuàng)新人才培養(yǎng)”、“中學(xué)課程教學(xué)研究與教研論文寫作方法”、“學(xué)科教育發(fā)展趨勢(shì)與學(xué)科教學(xué)改革”等專題。同時(shí)，組織學(xué)員開展“課改教學(xué)觀摩與研討”、“教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流與課改常見問題研討”等培訓(xùn)活動(dòng)。

三、打造一流培訓(xùn)專家團(tuán)隊(duì)

嚴(yán)格按照“省域外專家不少于三分之一、中小學(xué)一線教師不少于50%”和“以模塊專題定專家”的原則組建高水平培訓(xùn)專家團(tuán)隊(duì)。精心打造出一支高水平的培訓(xùn)專家團(tuán)隊(duì)。高水平專家領(lǐng)銜，整合省內(nèi)外專家資源組成一支由知名專家學(xué)者、一線優(yōu)秀教研人員、教學(xué)名師與骨干教師組成的專家團(tuán)隊(duì)擔(dān)綱培訓(xùn)主講任務(wù)，是培訓(xùn)承擔(dān)院校必須做好的重要事情之一。打造一支重理論引領(lǐng)又重實(shí)踐的專家團(tuán)隊(duì)，是保證培訓(xùn)質(zhì)量的前提。

四、整合資源為培訓(xùn)工作服務(wù)

教學(xué)設(shè)施先進(jìn)，經(jīng)費(fèi)保障有力。為營造良好的教學(xué)與學(xué)習(xí)環(huán)境，承擔(dān)院校應(yīng)為培訓(xùn)專門提供錄播教室，配有先進(jìn)的現(xiàn)代化多媒體教學(xué)和攝像設(shè)備，全程動(dòng)態(tài)錄制培訓(xùn)過程。專門提供會(huì)議室和電腦機(jī)房，供給學(xué)員開展研討互動(dòng)使用。國家培訓(xùn)單列經(jīng)費(fèi)支持，嚴(yán)格按教育部批復(fù)的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算提供經(jīng)費(fèi)保障。食宿條件優(yōu)越，服務(wù)熱忱周到。為達(dá)到教育部的相關(guān)要求，參訓(xùn)學(xué)員安排在學(xué)院條件優(yōu)越的酒店和賓館食宿。房間為標(biāo)準(zhǔn)雙人間和標(biāo)準(zhǔn)三人間，內(nèi)設(shè)空調(diào)、熱水器、電話、電視、衛(wèi)生間。飯菜豐盛、營養(yǎng)可口、干凈衛(wèi)生。安排專人做好聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作，并與校醫(yī)院和保衛(wèi)處保持聯(lián)系，確保培訓(xùn)工作萬無一失。發(fā)揮班級(jí)作用，提高培訓(xùn)效果。每個(gè)培訓(xùn)班都配備班導(dǎo)師，成立班委會(huì)，班導(dǎo)師均由富有責(zé)任感和教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)學(xué)科所在系（院）的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，具有高級(jí)職稱或博士學(xué)位。培訓(xùn)期間，實(shí)行大班教學(xué)、小班研討互動(dòng)，班導(dǎo)師嚴(yán)格考勤，并將學(xué)員出勤率作為優(yōu)秀學(xué)員評(píng)選和結(jié)業(yè)考核的依據(jù)。班導(dǎo)師帶領(lǐng)班委會(huì)積極開展班級(jí)討論，認(rèn)真組織教學(xué)觀摩點(diǎn)評(píng)，并結(jié)合學(xué)員意愿利用課余時(shí)間，組織聯(lián)誼活動(dòng)，營造快樂學(xué)習(xí)、和諧交流的良好氛圍，提高培訓(xùn)效果。

五、集思廣益提煉師資培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)

篇（10）

2014年9月9日，在同北京師范大學(xué)師生代表座談時(shí)指出，“世界上沒有兩片完全相同的樹葉，老師面對(duì)的是一個(gè)個(gè)性格愛好、脾氣秉性、興趣特長、家庭情況、學(xué)習(xí)狀況不一的學(xué)生，必須精心加以引導(dǎo)和培育……好老師一定要平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，尊重學(xué)生的個(gè)性，理解學(xué)生的情感，包容學(xué)生的缺點(diǎn)和不足，善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的長處和閃光點(diǎn)，讓所有學(xué)生都成長為有用之才。”隨著改革開放的不斷深入，市場也已經(jīng)成為配置人力資源的決定性因素，畢業(yè)生深造和就業(yè)的出路已經(jīng)非常寬廣。因此，沿用以前的一本教材、一套講義、一種教學(xué)方式，已經(jīng)不能適應(yīng)學(xué)生的需求。應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變觀念，樹立以學(xué)生為本的育人理念，切實(shí)從學(xué)生的需要出發(fā)，為其提供適用的教學(xué)模式，使不同的學(xué)生在畢業(yè)之后能夠用得上課堂所學(xué)的知識(shí)和方法。

一、因需導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式的提出

“因材施教”是孔子踐行的最主要的教育教學(xué)原則，是指在教學(xué)中教師根據(jù)不同學(xué)生的認(rèn)知水平、學(xué)習(xí)能力以及自身素質(zhì)，選擇適合每位學(xué)生特點(diǎn)的、有針對(duì)性的學(xué)習(xí)方法［1］。2010年頒布并實(shí)施的《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》［2］指出，“要樹立人人成才觀念，面向全體學(xué)生，促進(jìn)學(xué)生成長成才。樹立多樣化人才觀念，尊重個(gè)人選擇，鼓勵(lì)個(gè)性發(fā)展，不拘一格培養(yǎng)人才”。面對(duì)新形勢(shì)，筆者提出“因需導(dǎo)學(xué)”的教學(xué)理念。即從學(xué)生的個(gè)性和需求出發(fā)，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行有選擇性和有針對(duì)性的自主學(xué)習(xí)，從而使每位學(xué)生都能獲得最合適和最有效的收益。“因需導(dǎo)學(xué)”的理念，在各級(jí)各類教學(xué)過程中都可以貫徹，在大學(xué)生中尤其適用。大學(xué)生畢業(yè)后深造和就業(yè)的方式有多種，應(yīng)該鼓勵(lì)他們從自己的人生理想、學(xué)術(shù)興趣、自身?xiàng)l件、深造和就業(yè)去向等各方面的因素出發(fā)，因勢(shì)利導(dǎo)，讓他們?cè)谡n程中尋找到不同的體驗(yàn)、知識(shí)和技能，從而使收獲與需求、自身?xiàng)l件相匹配。在我國，大學(xué)教學(xué)工作重視的是專業(yè)教育，學(xué)生從大學(xué)第一天起就確定了專業(yè)，對(duì)不同專業(yè)的學(xué)生采用不同的教學(xué)模式。拿生物學(xué)專業(yè)來說，雖然我們期望學(xué)生畢業(yè)后從事與生物學(xué)相關(guān)的工作或研究，但其實(shí)有相當(dāng)一部分的學(xué)生并非如此，而是轉(zhuǎn)到其他專業(yè)或行業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)和工作。那么對(duì)于這些學(xué)生來講，專業(yè)教育對(duì)于他們有多大的意義？有沒有更好的教育方法？筆者嘗試從“細(xì)胞生物學(xué)”的教學(xué)中摸索和探討在專業(yè)課中運(yùn)用“因需導(dǎo)學(xué)”的原則，以期對(duì)學(xué)生有更好的教學(xué)效果。

二、因需導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式的實(shí)踐

（一）通過調(diào)查問卷了解學(xué)生的差異化需求

開展“因需導(dǎo)學(xué)”教學(xué)活動(dòng)，首先應(yīng)該了解學(xué)生的需求和興趣［3］。作為“細(xì)胞生物學(xué)”課程的任課教師，筆者為了解學(xué)生的需求和興趣，進(jìn)行了細(xì)致的調(diào)研和分析。在“細(xì)胞生物學(xué)”課程的第一堂課上，教師給每位學(xué)生發(fā)放一份調(diào)查問卷，內(nèi)容包括2個(gè)問題。①你對(duì)現(xiàn)在所學(xué)的生物學(xué)專業(yè)感興趣嗎？②你大學(xué)畢業(yè)后的打算是什么？學(xué)生們作答后上交問卷，教師對(duì)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，以最近一屆的學(xué)生為例，共統(tǒng)計(jì)52名學(xué)生，結(jié)果如圖1和圖2所示。從圖1統(tǒng)計(jì)結(jié)果可以看出，對(duì)生物學(xué)具有一般興趣的學(xué)生為69％，感興趣的學(xué)生為25％，不感興趣的學(xué)生為6％。關(guān)于畢業(yè)后的打算，從圖2可以看出，63％的學(xué)生打算繼續(xù)深造，23％的學(xué)生還沒想好，14％的學(xué)生要直接工作。因此，筆者針對(duì)上述調(diào)查問卷的情況，結(jié)合自己多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，擬采取以下措施開展“因需導(dǎo)學(xué)”教學(xué)活動(dòng)，其教學(xué)策略是：①對(duì)專業(yè)感興趣和畢業(yè)后繼續(xù)深造的學(xué)生，除課堂上的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)外，還應(yīng)引導(dǎo)他們?cè)谡n外進(jìn)行更深入地學(xué)習(xí)和鉆研；②對(duì)專業(yè)不感興趣、畢業(yè)后要直接工作和還沒考慮好的學(xué)生，要積極培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣，講課時(shí)力求趣味性，知識(shí)不能太難，即使他們今后不想從事與生物學(xué)專業(yè)相關(guān)的工作，也要確保他們能學(xué)到有益于今后自身發(fā)展的知識(shí)和技能。

（二）通過推薦教材為學(xué)生提供自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容的空間

選用優(yōu)秀教材是提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，保證學(xué)習(xí)效果的一個(gè)重要途徑。近年來，各出版社出版了不少相關(guān)的教材和參考書，經(jīng)過筆者教研室多年的教學(xué)積累，考慮到學(xué)生的差異，教師向?qū)W生推薦中文和英文2種教材，中文教材主要有翟中和教授主編的《細(xì)胞生物學(xué)》（第四版）、王金發(fā)教授主編的《細(xì)胞生物學(xué)》。翟中和教授所著的《細(xì)胞生物學(xué)》教材是我國高校采用較多的“細(xì)胞生物學(xué)”課程的經(jīng)典教材之一，被眾多高校、科研機(jī)構(gòu)指定為細(xì)胞生物學(xué)考研參考書目；王金發(fā)教授是國家教學(xué)名師，多年來一直奮戰(zhàn)在教學(xué)一線，并且每年都組織教學(xué)會(huì)議，使全國高校的相關(guān)領(lǐng)域的教師都有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)其教學(xué)理念和方法。這2本中文教材結(jié)合教師課堂上的講述，能夠使得絕大部分學(xué)生掌握理解“細(xì)胞生物學(xué)”課程的知識(shí)。對(duì)于有濃厚興趣、將來要出國深造的學(xué)生，則輔以英文教材，原版英文教材信息量大、圖表案例豐富、知識(shí)更新周期短。主要有Alberts等編寫的《MolecularBiologyoftheCell》（GarlandScience，5thEdition，2007）、GeraldKarp等編寫的《CellandMolecularBiology：ConceptsandExperiments》（Wiley，6thEdition，2010）2本教材。它們是細(xì)胞生物學(xué)領(lǐng)域非常經(jīng)典的教材，前者是GRE專項(xiàng)考試的常用參考書，后者每個(gè)章節(jié)的后面都配有思考題，對(duì)于那些感興趣和學(xué)有余力的學(xué)生非常適合。

（三）通過布置課堂討論課題和課后作業(yè)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣

筆者在美國賓夕法尼亞州立大學(xué)作訪問學(xué)者時(shí)，發(fā)現(xiàn)美國的教育很注重對(duì)學(xué)生獨(dú)立思維能力的培養(yǎng)。教師在教學(xué)過程中，只是一個(gè)引導(dǎo)者，自己不一定講很多，而是讓學(xué)生自己講，以學(xué)生為主體，調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性去主動(dòng)思考、探討，學(xué)生在思考的過程中掌握知識(shí)和技能。學(xué)生只有自己先閱讀教材和查閱相關(guān)資料，才能講出來、講得好。這就使學(xué)生從“被動(dòng)”地接受知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃?dòng)”地掌握知識(shí)。筆者借鑒美國大學(xué)課堂的做法，在“細(xì)胞生物學(xué)”課程中組織學(xué)生開展了分組研究、集中匯報(bào)和自由討論的教學(xué)活動(dòng)。討論以3～4人為一個(gè)小組，每組研究1個(gè)和生物學(xué)相關(guān)的課題，寫出研究報(bào)告并在課堂上匯報(bào)研討成果，然后所有上課的學(xué)生都可以針對(duì)匯報(bào)的內(nèi)容提出問題和發(fā)表觀點(diǎn)。前幾年，筆者在教學(xué)討論課上設(shè)定了參考題目，題目主要集中在細(xì)胞生物學(xué)科研究的熱點(diǎn)領(lǐng)域，如“干細(xì)胞的技術(shù)和應(yīng)用”“重要的細(xì)胞信號(hào)通路”等，目的是使學(xué)生的討論相對(duì)集中、有重點(diǎn)，但在一定程度上也限制了學(xué)生的思路。最近幾年，筆者沒有設(shè)定參考題目，很多學(xué)生根據(jù)自己生活中感興趣的問題選擇題目，如學(xué)生的選題“從細(xì)胞生物學(xué)角度解讀瑜伽的保健作用”，闡述了瑜伽保健的細(xì)胞生物學(xué)機(jī)理；“你好，色彩”選題探討了日常生活中的植物和動(dòng)物呈現(xiàn)的色彩和色素分子之間的聯(lián)系。這樣一來，無論對(duì)于專業(yè)課是否感興趣，學(xué)生都能找到討論的話題。而那些對(duì)專業(yè)課不感興趣的學(xué)生也因?yàn)槠渌麑W(xué)生的選題逐漸對(duì)該課程產(chǎn)生興趣。另外，在課后作業(yè)布置的環(huán)節(jié)上，筆者設(shè)計(jì)了不同形式的作業(yè)來引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行多樣化的思考。一種是傳統(tǒng)式的題目，例如“比較線粒體和葉綠體在基本結(jié)構(gòu)方面的異同”“細(xì)胞核的基本結(jié)構(gòu)及其主要功能”，這些題目使所有學(xué)生都能掌握教學(xué)大綱中要求的基本知識(shí)。另外一種是開放式的題目，要求學(xué)生寫出“細(xì)胞生物學(xué)”課程每一章內(nèi)容的課后總結(jié)，這樣做的好處有幾點(diǎn)：①促進(jìn)學(xué)生課下學(xué)習(xí)和閱讀教材；②促使學(xué)生梳理知識(shí)脈絡(luò)，對(duì)前后知識(shí)融會(huì)貫通；③自由發(fā)揮的空間大，對(duì)于認(rèn)真鉆研的學(xué)生，可以寫得很深入，如有的學(xué)生用英文寫總結(jié)，有的學(xué)生按照自己的理解畫出一些細(xì)胞結(jié)構(gòu)和過程的示意圖，有的學(xué)生則結(jié)合生活中遇到的問題寫課程總結(jié)，還有的學(xué)生把細(xì)胞生物學(xué)的內(nèi)容和生物化學(xué)、遺傳學(xué)的內(nèi)容融會(huì)貫通寫出總結(jié)。

（四）通過引導(dǎo)學(xué)生自主自發(fā)地開展課外閱讀活動(dòng)以滿足不同的發(fā)展需求

在進(jìn)行課堂教學(xué)的同時(shí)，教師設(shè)置了課外擴(kuò)展閱讀環(huán)節(jié)。教師將課外閱讀材料在教學(xué)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上，其內(nèi)容主要包括下面3類。①研究方法和學(xué)習(xí)方法的文章。如“MIT實(shí)驗(yàn)室人員是怎樣做學(xué)問的”“如何提高專業(yè)英文閱讀能力”（施一公教授博客文章）等系列文章。另外一些書籍的課外閱讀由該課的課代表課下組織安排，如“如何掌控你的時(shí)間和生活”“創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)方法”等文章。②著名生物學(xué)家的研究經(jīng)歷和貢獻(xiàn)。如：《Nature》雜志某一期的“OBITUARY”（訃告）是講生物學(xué)家ChristiandeDuve的，他是著名的細(xì)胞學(xué)家和生物化學(xué)家，發(fā)現(xiàn)了過氧化物酶體和溶酶體，由于對(duì)細(xì)胞構(gòu)造的研究貢獻(xiàn)，他獲得1974年的諾貝爾生理與醫(yī)學(xué)獎(jiǎng)［4］。這一內(nèi)容是對(duì)課堂上細(xì)胞內(nèi)膜系統(tǒng)一章內(nèi)容的補(bǔ)充。③專業(yè)知識(shí)的延伸文獻(xiàn)閱讀。如近幾年發(fā)表在《Science》上的文章“HowCellsKnowWhereTheyAre”（細(xì)胞如何知道自己的位置）、“Mysteriesofdevelopment”（發(fā)育的奧秘），是對(duì)生物發(fā)育知識(shí)的擴(kuò)展延伸；發(fā)表在《CurrentOpinioninGenetics＆Development》上的文章“RolesofG－protein－cou－pledreceptorsignalingincancerbiologyandgenetranscription”（G蛋白耦聯(lián)受體的信號(hào)通路在癌癥生物學(xué)和基因轉(zhuǎn)錄方面的作用）、“Mitogen－Acti－vatedProteinKinasePathwaysMediatedbyERK，JNK，andp38ProteinKinases”（ERK，JNK和p38蛋白激酶介導(dǎo)的有絲分裂原活化蛋白激酶通路），是對(duì)課堂上信號(hào)傳導(dǎo)通路一章內(nèi)容的深入擴(kuò)展。以上內(nèi)容基本上可以滿足不同類別學(xué)生的需求。對(duì)細(xì)胞生物學(xué)不感興趣、將來可能不在本專業(yè)就業(yè)的學(xué)生，可以只閱讀第①類材料———關(guān)于研究方法和學(xué)習(xí)方法的文章；對(duì)細(xì)胞生物學(xué)興趣一般、但將來可能在本專業(yè)就業(yè)或做研究的學(xué)生，在完成第①類閱讀的基礎(chǔ)上，可以閱讀第②類材料———著名生物學(xué)家的研究經(jīng)歷和貢獻(xiàn)；對(duì)細(xì)胞生物學(xué)感興趣、將來愿意在這一領(lǐng)域繼續(xù)研究和深造的學(xué)生，可以在完成第①②類材料的基礎(chǔ)上，閱讀第③類材料———專業(yè)知識(shí)的延伸文獻(xiàn)閱讀。這樣，學(xué)生可以根據(jù)自身興趣和需求選擇閱讀差異化的參考文獻(xiàn)，為將來的發(fā)展儲(chǔ)備適用的知識(shí)和能力。

三、因需導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式的實(shí)踐效果

筆者開展了5年的“因需導(dǎo)學(xué)”教學(xué)活動(dòng)，幫助學(xué)生學(xué)會(huì)了學(xué)習(xí)，激發(fā)了學(xué)生的好奇心，培養(yǎng)了學(xué)生的興趣愛好，營造了獨(dú)立思考、自由探索、善于創(chuàng)新的良好學(xué)習(xí)環(huán)境，取得了較好的教學(xué)效果。在近幾年的學(xué)生評(píng)教中，學(xué)生對(duì)于“細(xì)胞生物學(xué)”課程的課堂教學(xué)給予了較高的評(píng)價(jià)，學(xué)生網(wǎng)上評(píng)價(jià)為非常滿意和滿意，分?jǐn)?shù)位于學(xué)院理論課的前5名，小班實(shí)驗(yàn)課的前3名。由于繼續(xù)深造的學(xué)生占很大的比例，而“細(xì)胞生物學(xué)”課程又是大多數(shù)專業(yè)的必考課程，所以很多學(xué)生對(duì)“細(xì)胞生物學(xué)”課程的學(xué)習(xí)非常重視，并產(chǎn)生了濃厚興趣，部分學(xué)生進(jìn)入到教師的科研實(shí)驗(yàn)室開展相關(guān)科研項(xiàng)目的研究工作；部分學(xué)生已經(jīng)在本學(xué)科國際和國內(nèi)期刊發(fā)表文章；部分學(xué)生繼續(xù)到國內(nèi)外著名院校進(jìn)行細(xì)胞生物學(xué)方向的深造。另外，就業(yè)與細(xì)胞生物學(xué)無關(guān)的學(xué)生，在談起這門課程時(shí)認(rèn)為“因需導(dǎo)學(xué)”的教學(xué)方法為他們的個(gè)性學(xué)習(xí)和發(fā)展提供了空間，使他們學(xué)到了解決問題的方法。

參考文獻(xiàn)

［1］帥志強(qiáng)，辛均庚．因“才”施教與大學(xué)教育［J］．湖北文理學(xué)院學(xué)報(bào)，2014，35（4）：79－81．

［2］侯自新．注重學(xué)思結(jié)合注重知行統(tǒng)一注重因材施教———人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新中的數(shù)學(xué)課程建設(shè)與改革［J］．中國大學(xué)教學(xué)，2012（3）：4－7．

［3］梁秋英，孫剛成．孔子因材施教的理論基礎(chǔ)及啟示［J］．教育研究，2009（11）：87－91．

篇（11）

1．建設(shè)目標(biāo)出現(xiàn)偏差“質(zhì)量工程”項(xiàng)目的初衷是進(jìn)一步深化高等學(xué)校教學(xué)改革，提高教學(xué)質(zhì)量，增強(qiáng)人才培養(yǎng)能力和水平，更好地滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)高素質(zhì)創(chuàng)新性人才的需求，然而一些高校在建設(shè)過程中，使建設(shè)目標(biāo)逐步出現(xiàn)了偏差，他們將教學(xué)質(zhì)量提高的重點(diǎn)集中到了如何獲得更多的和更高級(jí)別的“質(zhì)量工程”項(xiàng)目，從而疏忽了學(xué)校自身在教學(xué)環(huán)節(jié)和人才培養(yǎng)要素上存在的問題和不足，忽視了“質(zhì)量工程”建設(shè)過程的意義，并對(duì)“質(zhì)量工程”背后的教育精神挖掘不夠。

2．重申報(bào)，輕建設(shè)在“質(zhì)量工程”建設(shè)方面，一些學(xué)校非常重視對(duì)“質(zhì)量工程”各項(xiàng)目的申請(qǐng)，認(rèn)真組織材料，并聘請(qǐng)專家為其進(jìn)行預(yù)評(píng)估和指導(dǎo)，但當(dāng)項(xiàng)目申請(qǐng)下來之后就將其束之高閣，不再對(duì)其進(jìn)行進(jìn)一步的建設(shè)和研究，從而導(dǎo)致了“重申報(bào)，輕建設(shè)”的現(xiàn)象。

3．團(tuán)隊(duì)的合作和建設(shè)力度不夠在一些“質(zhì)量工程”項(xiàng)目申報(bào)過程中，為增加“質(zhì)量工程”項(xiàng)目通過評(píng)審的機(jī)率，一些高校將各有關(guān)方方面的專家和教師以及優(yōu)秀的教學(xué)資源整合在一起，形成具有較強(qiáng)競爭優(yōu)勢(shì)的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，但通過評(píng)審后，在項(xiàng)目建設(shè)中，這一項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)就從整體分散成獨(dú)立的個(gè)人，進(jìn)行“單打獨(dú)斗”，使之前為項(xiàng)目申報(bào)而組成的優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和資源未能發(fā)揮作用。以“精品課程”為例，一些學(xué)校在申報(bào)這些項(xiàng)目時(shí)，集合學(xué)校優(yōu)秀教學(xué)資源組成團(tuán)隊(duì)，并將知名專家或?qū)W科帶頭人列為團(tuán)隊(duì)的帶頭人或負(fù)責(zé)人，以增大其競爭力，但評(píng)審?fù)ㄟ^以后，在以后的項(xiàng)目建設(shè)時(shí)，并未以團(tuán)隊(duì)的形式開展研究和建設(shè)，而是又獨(dú)自分散開來，個(gè)人進(jìn)行各自的研究。

4．申報(bào)材料不實(shí)部分省市或高校，千方百計(jì)為了獲得“質(zhì)量工程”項(xiàng)目，在申報(bào)材料中進(jìn)行了虛假的信息提交，這些信息參雜在真實(shí)信息里，令評(píng)審專家也難以分辨。由于評(píng)審專家是從中央到地方的政府官員或高校的教授學(xué)者，對(duì)被評(píng)審學(xué)校的實(shí)際情況也很難做出很深入的了解。大部分信息只能通過被評(píng)審單位提交的文字材料或示范項(xiàng)目進(jìn)行走馬觀花似的評(píng)估，難辨真假。

5．把獲得的“質(zhì)量工程”項(xiàng)目作為炫耀資本在“質(zhì)量工程”項(xiàng)目中，如“教學(xué)名師”“優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)”“精品課程”“特色專業(yè)建設(shè)”等項(xiàng)目的評(píng)選不僅是為了鼓勵(lì)教師積極參與“質(zhì)量工程”建設(shè)，更重要的是希望通過這些項(xiàng)目來提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)優(yōu)秀人才而一些教師甚至高校將獲得的“質(zhì)量工程”項(xiàng)目僅作為了一種長期的榮譽(yù)稱號(hào)，或者變成本校炫耀的資本，并且認(rèn)為一旦通過評(píng)審后，這種稱號(hào)就可以一直使用，相關(guān)部門也從未對(duì)評(píng)審后的項(xiàng)目建設(shè)是否達(dá)標(biāo)進(jìn)行審核，從而難以體現(xiàn)“質(zhì)量工程”項(xiàng)目更深層次的意義。

6．示范效應(yīng)不明顯自“質(zhì)量工程”實(shí)施以來，許多高校在教育質(zhì)量方面都有了一定的提高，但是其建設(shè)的效果不明顯，尤其是在社會(huì)認(rèn)同方面，許多高校培養(yǎng)出來的學(xué)生的能力還有待于加強(qiáng)，社會(huì)認(rèn)可度也有待于提高，并且許多高校只是將“質(zhì)量工程”項(xiàng)目作為一個(gè)單一的項(xiàng)目來建設(shè)，未將其與學(xué)校的發(fā)展和未來的建設(shè)聯(lián)系在一起，也缺乏對(duì)項(xiàng)目建設(shè)成果的宣傳，使整個(gè)社會(huì)對(duì)“質(zhì)量工程”認(rèn)知很少，導(dǎo)致“質(zhì)量工程”項(xiàng)目建設(shè)在形成自身的品牌特色和競爭優(yōu)勢(shì)方面未能發(fā)揮作用。以“特色專業(yè)建設(shè)”為例，特色專業(yè)點(diǎn)建設(shè)是根據(jù)各高校自身的特色優(yōu)勢(shì)而建設(shè)的，許多高校獲得“特色專業(yè)建設(shè)”之后只是把它作為一個(gè)普通的學(xué)校項(xiàng)目進(jìn)行建設(shè)，沒有在此基礎(chǔ)上進(jìn)行特色加強(qiáng)，形成品牌優(yōu)勢(shì)。

二、建議和方法

針對(duì)以上“質(zhì)量工程”在申報(bào)和建設(shè)過程中出現(xiàn)的問題，筆者特提出一下幾條建議：

1．加強(qiáng)對(duì)“質(zhì)量工程”內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)“質(zhì)量工程”建設(shè)是針對(duì)當(dāng)前我國高等教育出現(xiàn)的問題提出的，它影響和帶動(dòng)了高等教育的全局工作，其收益范圍覆蓋全國700多所本科高校，1000多萬學(xué)生。其根本目的是切實(shí)推進(jìn)教育創(chuàng)新，深化教學(xué)改革，全面提高人才的培養(yǎng)質(zhì)量。因此，在對(duì)“質(zhì)量工程”項(xiàng)目進(jìn)行申報(bào)和建設(shè)之前，應(yīng)認(rèn)真理解“質(zhì)量工程”的內(nèi)涵，即形成特色專業(yè)，培訓(xùn)優(yōu)秀師資教學(xué)團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)研究性教學(xué)，完善教學(xué)體系，促進(jìn)教學(xué)管理創(chuàng)新，培養(yǎng)創(chuàng)新性人才。只有了解了“質(zhì)量工程”的內(nèi)涵，才能確定項(xiàng)目建設(shè)的目標(biāo)，防止目標(biāo)的偏移。

2．提高“質(zhì)量工程”項(xiàng)目建設(shè)管理水平在項(xiàng)目建設(shè)過程中采取“目標(biāo)管理”和“過程管理”相結(jié)合的方法。高校在項(xiàng)目開展之前，認(rèn)真做好調(diào)查研究，對(duì)項(xiàng)目內(nèi)容進(jìn)行合理規(guī)劃，制定科學(xué)合理的方案；在項(xiàng)目建設(shè)過程中，建立項(xiàng)目管理責(zé)任制，設(shè)立項(xiàng)目管理負(fù)責(zé)人，并賦予相應(yīng)的權(quán)利，對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施和進(jìn)展進(jìn)行監(jiān)督和管理；以防止“重立項(xiàng)，輕建設(shè)”、“重局部，輕整體”、“重個(gè)人，輕集體”的現(xiàn)象出現(xiàn)。

3．設(shè)立獎(jiǎng)懲制度通過設(shè)立相關(guān)的激勵(lì)制度，學(xué)校對(duì)在“質(zhì)量工程”項(xiàng)目建設(shè)中表現(xiàn)突出或?qū)?xiàng)目建設(shè)具有較大貢獻(xiàn)的個(gè)人或團(tuán)體，在精神和物質(zhì)上給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，從而提高教師和學(xué)生參與“質(zhì)量工程”項(xiàng)目建設(shè)的主動(dòng)性和積極性。同時(shí)，規(guī)定相應(yīng)的懲罰措施，對(duì)于在“質(zhì)量工程”項(xiàng)目建設(shè)中弄虛作假，以及違反相關(guān)條例的人員給予適度的批評(píng)和處罰。

4．完善項(xiàng)目質(zhì)量評(píng)估機(jī)制建立專家咨詢制度，組建專家小組，對(duì)項(xiàng)目的申請(qǐng)和建設(shè)進(jìn)行分類指導(dǎo)和管理咨詢，建立內(nèi)部質(zhì)量評(píng)估機(jī)制，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)前各個(gè)步驟、項(xiàng)目建設(shè)過程中各個(gè)環(huán)節(jié)以及項(xiàng)目驗(yàn)收時(shí)的各項(xiàng)成果進(jìn)行實(shí)時(shí)評(píng)估，以保證能快速準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，并及時(shí)給予解決“同時(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目小組的定期研討工作，小組負(fù)責(zé)人要定期召開研討會(huì)，將當(dāng)前項(xiàng)目的進(jìn)展情況，取得的成果以及面臨的問題等內(nèi)容。向有關(guān)負(fù)責(zé)人和專家小組進(jìn)行匯報(bào)，使專家小組能夠及時(shí)了解項(xiàng)目的建設(shè)情況，對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行研討。避免“質(zhì)量工程”項(xiàng)目在申報(bào)材料中有虛假和不實(shí)的信息，確實(shí)做到實(shí)事求是。

5．加大投入，擴(kuò)大宣傳通過加強(qiáng)對(duì)“質(zhì)量工程”項(xiàng)目的投入，保證“質(zhì)量工程”各項(xiàng)目在充足的人力和物力的支持下，使項(xiàng)目建設(shè)圓滿完成。充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)，逐步實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源為學(xué)校、本地區(qū)甚至全國領(lǐng)域的共享。同時(shí)“質(zhì)量工程”項(xiàng)目的建設(shè)目標(biāo)提高教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)社會(huì)需求的人才；因此高校在“質(zhì)量工程”項(xiàng)目建設(shè)時(shí)應(yīng)注意其建設(shè)目標(biāo)與社會(huì)的需求相結(jié)合，通過網(wǎng)絡(luò)資源平臺(tái)加大對(duì)“質(zhì)量工程”的宣傳力度，加強(qiáng)社會(huì)對(duì)“質(zhì)量工程”的了解，以“質(zhì)量工程”項(xiàng)目建設(shè)契機(jī)，充分發(fā)揮高校自身的優(yōu)勢(shì)，逐步形成區(qū)域優(yōu)勢(shì)，打造出專業(yè)品牌，使培養(yǎng)的學(xué)生能夠得到社會(huì)的認(rèn)可。