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中圖分類號:FS10.42 文獻標志碼:A 文章編號:1009—6116(2012)05—0006—06
由于納稅人的稅務籌劃與政府的稅收征管所代表的是相互對立的利益雙方,而稅務籌劃的博弈方——國家政權則始終處于強勢地位,因此,稅務籌劃理論研究和實務的發展非常緩慢而且也比較隱蔽。納稅人的稅收抗爭意愿實際上就是稅務籌劃思想,它雖然源遠流長,但在實現法定稅收之前,即在專制課稅時期,其行為不會被認可,尤其是深受儒家思想影響的我國,更不會被認可。只有在立憲(立法)課稅時代,納稅人的“稅收抗爭”,稅務籌劃行為才有可能被認可,并受法律保護。但是因稅務籌劃理論研究明顯滯后于稅務籌劃實務,致使稅務籌劃實務存在較大風險。
一、稅務籌劃目標
目標就是努力的方向,就是希望達到的標準或境地。目標往往與任務相聯系,即所謂“目標任務”。目標不僅可以分層,還可以組合。目標分層可以使目標層次化,使之更具針對性和可操作性。目標組合有利于提高企業的經濟效益和運營、償債、盈利能力。當然,目標也有主次之分,目標也不是一成不變的,稅務籌劃目標要因納稅人而有差異。
(一)稅務籌劃的基本目標
企業作為理性經濟人,其最終目標是實現企業價值最大化,這就要求企業要以最小的成本投入換來最大的收益產出。同時,企業作為理性納稅人,其基本目標(或最終目標)則是在遵守或尊重稅法的前提下,在正確履行納稅義務的同時,充分享受納稅人的權利,實現企業稅收利益最大化,稅后價值最大化,而不是簡單的繳稅最少、繳稅最晚。“公司的目標是在稅務會計的限度內實現稅負最小化及稅后利潤的最大化”。薩莉M.瓊斯,謝利C.羅茲-蓋特納奇在其所著《稅收籌劃原理》(第11版)中也明確指出:“稅收籌劃意味著降低稅收成本來最大化公司的價值。”同樣是這兩位作者,她們在《高級稅收戰略》一書中寫道:“經營和財務決策的目標是稅后價值最大化。”說明稅務籌劃目標與財務決策目標的一致性,也說明不能忽視稅收因素對公司經營和財務決策目標的影響。
盡管稅務籌劃目標與企業財務管理目標最終一致,但稅務籌劃是從稅收的角度或充分考慮稅收因素,通過對企業財務活動的精心安排,使納稅人的可支配財務利益最大化,即稅后收益最大化。
(二)稅務籌劃的具體目標
與稅務籌劃的基本目標相比,稅務籌劃的具體目標更容易量化,更可以體現“多元化”,可用來具體指導企業的稅務籌劃實務。
1.正確履行納稅義務
正確、恰當、得當地履行納稅義務是稅務籌劃的基礎目標或最低目標,旨在規避納稅風險、規避任何法定納稅義務之外的納稅成本(損失)的發生,避免因涉稅而造成的名譽損失,做到誠信納稅。為此,納稅人應做到納稅遵從,即依法進行稅務登記,依法建賬并進行票證管理,依法申報納稅,在稅法規定的期限內繳納該繳的稅款。如果偏離了納稅遵從,企業將面臨涉稅風險。
由于稅制的復雜性,決定著納稅義務不能自動履行,納稅可能會給企業帶來或者加重企業的經營損失、投資扭曲和納稅支付能力不足等風險,納稅人必須正確掌握所涉稅境的稅法,盡可能地避免納稅風險帶來的潛在機會成本發生。
2.降低納稅成本
納稅人為履行納稅義務,必然會發生相應的納稅成本。在應納稅額不變的前提下,納稅成本的降低意味著納稅人稅后收益的增加。納稅成本包括直接納稅成本和間接納稅成本。直接納稅成本容易確認和計量,間接納稅成本則需要估計或測算。稅制越公平,納稅人的心理越平衡;稅收負擔若在納稅人的承受能力之內,其心理壓力就小;稅收征管越透明、越公正,納稅人對稅收的恐懼感、抵觸感便越小。另外,稅務籌劃作為企業的一項理財活動,其本身也有成本,除直接成本外,還有間接成本,也稱非稅成本。
納稅人納稅成本的降低,不僅會增加企業的賬面利潤,同時也會增加企業的應稅所得額,從而增加政府的稅收收入。但納稅成本的高低往往不能完全取決于納稅人,稅制設計合理與否、征管效率的高低,均會影響納稅人的納稅成本;而從稅務籌劃的目標分析,降低納稅成本主要是企業自身的努力。
3.獲取資金時間價值
通過稅務籌劃實現遞延納稅,相當于從政府取得一筆無息貸款,其金額越大、時間越長,對企業的發展越有利。在信用經濟環境下,企業一般都是負債經營,而負債經營既有成本又有風險,要求企業負債規模要適度,負債結構應合理。通過稅務籌劃實現遞延納稅,對改善企業的財務狀況是非常有利的。
獲取遞延納稅的時間價值是假定稅制和幣值不變,如果預計未來稅制或幣值、匯率等可能發生變化,應充分考慮其變動趨勢,避免日后出現相反的結果,那就“聰明反被”了。
4.減輕稅收負擔
在稅收理論中,稅收負擔是指納稅人或負稅人因稅收而承受的經濟利益犧牲或福利損失,即其承擔的稅額。稅收負擔可以分為直接負擔和間接負擔,貨幣負擔和真實負擔。
直接負擔指納稅人繳納的稅款不能轉嫁給別人,完全由納稅人自己承擔,即納稅人與稅負承擔者為同一人,如所得稅、財產稅等直接稅,其稅負一般不能轉移。間接負擔指由他人以各種方式轉移而形成的負擔,即納稅人與稅負承擔者分離。
貨幣負擔,指納稅人直接承擔的貨幣稅款。真實負擔,亦稱實際負擔,指納稅人因納稅而犧牲的真實福利。在某些情況下,貨幣負擔與真實負擔可能相等、也可能不等。如果繳稅給納稅人帶來的效用相等,兩者相等;如果繳稅使納稅人感到效用犧牲較大,則兩者不等。
稅收負擔既可以從全體納稅人的角度來考察,也可以從個別納稅人的角度來分析。前者被稱為宏觀稅負,后者被稱為微觀稅負。宏觀稅負是指一個國家中所有納稅人稅收負擔的總合,被稱為總體稅收負擔,反映一個國家或地區稅收負擔的整體狀況,一般用稅收收入總額與GDP的比率表示。微觀稅負是指單個納稅人的稅收負擔及其相互關系,它反映的是稅收負擔的結構分布和每個納稅人的稅收負擔狀況。
在稅務籌劃目標研究中,稅收負擔僅指微觀個體的稅收負擔,而且是站在納稅人而非負稅人(或兩者兼顧)的角度。稅收負擔有兩種表示方法:一種是絕對額,即納稅人支付給政府的稅款金額;一種是相對額,它是納稅人的應納稅額與其計稅依據的比率,即稅收負擔率。相對額具有較強的科學性和可比性,它便于從不同角度對不同層次、不同方面的稅收負擔進行分析比較。因此,稅務籌劃中的“稅收負擔”概念,一般是指稅收負擔率。
在計算納稅人的實際稅負時,應不應該考慮稅負轉嫁和被轉嫁因素?納稅人在將稅負轉嫁給他人時,也可能在被他人轉嫁。因此,在計算企業實際稅負時,不必考慮(計算)轉嫁額,即不必考慮納稅人與負稅人分離的問題。一是稅負轉嫁金額和被轉嫁金額實際上很難準確計算出來;二是即使根據判斷或測算計算出來,也沒有合法合規的會計憑證作為依據;三是它已經體現在購銷價格中,沒有必要再進行主觀剝離。稅務籌劃的各項具體目標不是截然分開的,不同企業可以有不同的目標,同一企業在同一時期也可能有幾種目標、其不同時期的具體目標也可能有所不同、有所側重,即納稅人應該根據其自身情況,設計適應企業發展的稅務籌劃目標層次或目標組合。
(三)稅務籌劃的目標分析
1.增加收益與資本增值
納稅人對財務收益的要求大致有三種:第一是要求最大限度地增加每年的收益;第二是要求若干年后納稅人資本有最大的增值;第三是既要增加收益,也要資本增值。對不同的要求,稅務籌劃的著力點是不同的。
2.降低稅收成本問題
在稅務籌劃時,不能只考慮稅收成本的降低,而忽略因籌劃方案的實施所引發的其他費用的增加或收入的減少,必須綜合考慮采取某個稅務籌劃方案是否能給企業帶來收益。任何一項籌劃方案都有其兩面性,隨著某一籌劃方案的實施,納稅人在取得稅收利益的同時,必然會為該籌劃方案的實施而付出額外的費用,以及因選擇該籌劃方案、放棄其他方案所損失的相應機會收益。當新發生的費用或損失小于取得的利益時,該項籌劃方案才是合理、有效的,當費用或損失大于取得的利益時,該籌劃方案就是不可取的。只有預期收益大于相關成本時,才是有效稅務籌劃。
3.減輕稅收負擔問題
減輕稅負必須是在納稅人整體收益增長的前提下才有實際意義,即減輕稅負是為了實現稅后收益最大。因此,當實施某項稅務籌劃方案而使稅收負擔最低與其稅后收益最大呈正相關時,稅收負擔最低就是稅務籌劃的目標。當實施某項稅務籌劃方案而使稅收負擔最低與稅后收益最大呈負相關時,稅務籌劃的目標應該以企業財務目標為其最終目標,即稅務籌劃要服從、服務于企業的財務目標。從這個角度上說,稅收負擔最低是手段而不是目的。
企業的任何一項經濟活動,可能會涉及多個稅種,稅務籌劃不能局限于個別稅種稅負的高低,而應保證整體稅負最輕。在考慮整體稅負的同時,還要著眼于生產經營業務的擴展,即使繳納稅收的絕對額增加了,甚至稅負也提高了,但從長遠看,如果資本回收率能夠增加,還是可取的。理想的稅務籌劃應是總體收益最多,而不一定是納稅最少。
經濟全球化導致國際經濟貿易日趨頻繁,跨國經營企業越來越多,各國的稅制和稅收執法水平都有明顯的差異,如何構造境內與境外企業的組織架構,最大限度地獲得稅收抵免等優惠政策,是“走出去”企業應充分考慮的問題。
4.稅后價值最大與稅負最輕問題
稅收負擔最輕(小),或者說稅收成本最低,并不意味著稅后價值最大。極端的說,對流轉稅和所得稅而言,如果沒有收入,其稅收負擔等于零,可謂“最小”,但企業價值卻未增加絲毫。可見,僅僅追求稅收最小化是短視的、淺薄的。另外,為了實現稅收負擔最輕(小)而進行的企業重組(并購)和經營,必然也將給企業帶來額外的非稅成本,這些非稅成本對企業的稅后價值會有負面影響。稅收與非稅因素的潛在矛盾將使企業決策方案的評價和選擇更為復雜、更加困難。當決策方案的稅前收益與方案的非稅成本相等時,在決定價值時,稅收表現為中性。在這種情況下,最優選擇當然是最低稅收成本或最大稅后收益的方案。有效的稅務籌劃是必須充分考慮稅收因素和非稅因素。在面對競爭的市場環境時,即使其稅收成本較高,決策者也必須實施能夠使公司價值最大化的策略。換言之,不能舍“企業”之本,逐“稅收”之末。
在稅務籌劃研究中,一般是假定不同方案的稅前收益是相等的,這樣就可以將關注點集中在最小化稅收成本或最大化稅收收益的分析比較上。但現實是,決策者不能對非稅因素視而不見,而應該保持清醒和穩健。在對稅務籌劃方案的利弊分析、權衡取舍中,是將稅收作為決策制定程序的一個重要部分(因素),還是僅將稅收作為填報納稅申報表的法定要求,這是兩種根本不同的思路和理念。
二、稅務籌劃原則
(一)守法原則
合法的稅務籌劃當然是首選,但不違法的稅務籌劃也絕不會(或不應)排斥。因為稅務籌劃的根本動力在于籌劃主體對稅收收益的追求,不違法才是稅務籌劃的理性選擇,違反稅法的行為根本不屬于稅務籌劃范疇。因此,以避稅之名、行逃稅之實的“籌劃”根本不是稅務籌劃,當然也不是避稅。
(二)不與稅法對立原則
守法,雖然并不意味著只做法律允許的,但也不應該充當與稅法對立的角色,稅務籌劃早期發展的缺陷就在于此。納稅人雖然不一定都是稅法游戲規則的擁護者和捍衛者,但也決不能去做游戲規則的挑戰者和破壞者。稅務籌劃就是要做稅法游戲規則的精準而有效的利用者。稅務籌劃莫在刀鋒上跳舞!
(三)自我保護原則
只有遵循守法原則,才能實現自我保護。納稅人為了實現自我保護,應該增強法制觀念,樹立稅法遵從意識,熟知稅法等相關法規。例如,我國大部分稅種的稅率、征收率不是單一稅率,有的稅種還有不同的扣除率、扣除范圍和扣除標準;納稅人在兼營不同稅種、不同稅率的貨物、勞務時,在出口貨物時,在同時經營應稅與免稅貨物時,要按不同征收率(退稅率)分別設賬、分別核算(它與財務會計的設賬原則不同);當有混合銷售行為時,要掌握混合銷售的計稅要求;另外,由于增值稅實行專用發票抵扣制,依法取得并認真審核、妥善保管專用發票也是至關重要的。熟知會計法規,《企業會計準則》明確了與稅法分離的原則,如何正確進行涉稅事項的財務會計與稅務會計處理是非常重要的問題;《小企業會計準則》則體現稅法導向,納稅人只要正確執行會計準則就不會出現違背稅法的行為。正確運用稅務籌劃的技術和方法,要做到適度、適當。
(四)成本效益原則
稅務籌劃要保證其因之取得的效益大于其籌劃成本,即體現經濟有效,有利于實現企業的財務目標。不僅要考慮各種籌劃方案在經營過程中的顯性收入和顯性成本,而且還要考慮稅務籌劃的顯性成本和隱性成本。
(五)適時調整原則
稅務籌劃是在特定稅收環境下,在企業既定經營范圍、經營方式下進行的,有著明顯的針對性。稅收法律環境經常發生變化,企業必須把握時機,靈活應對,不斷調整稅務籌劃策略、制定新的稅務籌劃方案,以適應不斷變化的社會經濟環境和稅收法律環境,在符合企業經營目標和發展戰略的前提下,確保企業能夠長期地獲得稅務籌劃帶來的稅收收益。
(六)整體性原則
企業在進行某一稅種的稅務籌劃時,同時應考慮與之有關的其他稅種的稅負效應,進行整體籌劃、綜合衡量,以求整體稅負最少、長期稅負最輕,防止顧此失彼、前輕后重。
綜合衡量從小的方面說,眼睛不能只盯在個別稅種的稅負高低上,一種稅少繳了,另一種稅是否會因之多繳?因而要著眼于整體稅負的輕重和稅后收益的多少,充分考慮成本和風險因素。
(七)風險收益均衡原則
資產的期望收益率會隨著其風險系數的增大而提高,隨風險系數的降低而降低。風險與收益具有對等關系,風險與收益具有配比性。一般而言,在其他條件不變的情況下,風險越大,收益越高;風險越小,收益越低;換言之,高風險與高收益,低風險與低收益緊密相連。企業要想獲得高收益,就要準備面對、迎戰高風險;而且,高風險也不一定必然會帶來高收益,但低風險一般也不會帶來高收益。稅務籌劃是為了獲得預期稅收收益,但應充分考慮稅務籌劃風險。現實中,企業往往可能是為了獲得高收益,而不得不面臨更大的風險。企業應當遵循成本效益原則,魚與熊掌不可兼得。應該關注的是,如何分散風險、化解風險,實現預期稅務籌劃目標。
不當稅務籌劃會加大企業涉稅風險,而不當稅務籌劃往往是因對稅收等相關法規不能充分了解(理解)所致。
三、稅務籌劃原理
(一)根據收益效應分類
根據收益效應分類,可以將稅務籌劃原理歸納為絕對收益籌劃原理和相對收益籌劃原理兩類。
1.絕對收益籌劃原理
絕對收益籌劃原理亦稱最輕稅負原理,即直接減少納稅人的納稅絕對額,從而減少企業資金的流出,增加企業用于融通的資金,間接為企業融資,相當于企業從政府獲得一筆無償捐贈。它又分為直接收益籌劃原理和間接收益籌劃原理。
直接收益籌劃原理是指通過稅務籌劃直接減少納稅人的納稅絕對額而取得收益的原理;間接收益籌劃原理是指在相關納稅人之間通過轉移價格方式,雖然納稅人整體(總體)計稅依據沒有減少,但減少了另一個(一些)納稅人納稅絕對額,從而間接減少課稅對象所負擔的稅收絕對額而取得收益的原理。
2.相對收益籌劃原理
相對收益籌劃原理亦稱最遲納稅原理,即遞延納稅。它是從貨幣時間價值角度體現稅務籌劃的融資功能,即通過對納稅義務在時間上的安排,如選擇有利的會計政策(處理方法),實現遞延納稅。雖然納稅人一定時期內的納稅總額并沒有減少,但本納稅期的納稅義務遞延到以后納稅期實現,就可以獲得遞延納稅的時間價值。一般而言,遞延納稅可以增加本期的現金流量,使納稅人在本期有更多的資金用于經營或投資,從而節省利息支出,相當于取得一筆無息貸款;如遇通貨膨脹,因幣值下降,延期繳納稅款實為降低了應納稅額。
(二)根據著力點分類
對影響納稅額的因素進行分析,從而決定如何進行稅務籌劃。根據籌劃的著力點不同,可以將稅務籌劃原理分為稅基籌劃原理、稅率籌劃原理和稅額籌劃原理。
稅基籌劃原理是指納稅人采用縮小稅基甚至解除納稅義務的原理。在所得稅中,可以將稅基看做是應稅所得。稅基是計稅的基數,在適用稅率一定的條件下,稅額的大小與稅基大小成正比。稅基越小,納稅人承擔的納稅義務越輕。
稅率籌劃原理是指納稅人通過納稅人身份、適用稅目的選擇,從而降低適用稅率、減輕稅收負擔的原理。
稅額籌劃原理是指納稅人通過直接減少應納稅額的方式來減輕稅收負擔或者解除納稅義務的原理,常常與稅收優惠中的全部免征、部分免征或減征相聯系。
(三)稅務籌劃原理的實際運用
1.遞延納稅原理下的稅基遞延
納稅人總是期望支付較少的稅款,或者在稅款不能少繳的情況下,期望稅款支付的時間能夠盡量延遲,因為貨幣自身是有時間價值的,而且這些被遞延的稅款在被延遲期間可以用于再投資以獲取投資收益,也可以用于減少企業的籌資從而降低籌資成本。因此,在一般情況下,遞延納稅可以體現稅務籌劃的相對收益籌劃原理。
2.稅基遞延中涉及的應稅收入與扣除費用
對企業所得稅來說,稅基(應納稅所得額)涉及應稅收入額與扣除費用額兩個因素,應稅收入額與稅基正相關,扣除費用額與稅基負相關。在扣除費用額不變時,如果通過遞延收入實現稅基遞延,收入遞延帶來的損失一般會大于稅額遞延帶來的收益。稅基遞延直接導致稅后利潤也遞延,以我國現行企業所得稅法為例,其稅后利潤是稅基的75%,稅額是稅基的25%,在稅后利潤和稅額同時遞延時,由于稅后利潤的比例更大,稅后利潤遞延的效果會大于稅額遞延的效果。而稅后利潤帶來的是企業經濟利益的流入,稅額是企業經濟利益的流出,兩者相比,實則相當于遞延納稅導致經濟利益流入也被遞延了,而企業通常都是期望經濟利益流入盡早實現,這就與稅務籌劃的出發點相悖。
在應稅收入額不變時,如果通過加快(負遞延)費用扣除實現稅基遞延,加快費用扣除帶來的既有稅基遞延帶來的“損失”,也有加快費用扣除帶來的“收益”,應針對具體影響因素權衡兩者利弊,不宜得出絕對結論。
稅務籌劃是在法律允許的范圍內通過對經營事項的事先籌劃,最終使企業獲取最大的財務利益的行為。稅務籌劃是通過經營、投資、理財等活動的合理籌劃和安排,盡可能地取得“節稅”的稅收利益。稅務籌劃是企業的一種理財行為,應始終圍繞企業的財務管理目標來進行,其目的是實現企業價值最大化和使納稅人的合法權益得到充分的享受和行使。
一、企業稅務籌劃的原則
企業稅務籌劃不僅是一種“節稅”行為。也是現代企業財務管理活動的一個重要組成部分。從根本上講,稅務籌劃應歸結于企業財務管理的范疇,其目標是由企業財務管理的目標決定的。也就是說,在確定稅務籌劃方案時,不能一味地考慮稅收成本的降低,而忽略因籌劃方案的實施引發的其他費用的增加或收入的減少,必須綜合考慮采取該稅務籌劃方案是否能給企業帶來絕對的收益。因此,為充分發揮稅務籌劃在現代企業財務管理中的作用,促進現代企業財務管理目標的實現,決策者在選擇稅務籌劃方案時。必須遵循以下原則:
(一)合法性原則
合法性原則要求企業在進行稅務籌劃時必須遵守國家的各項法律、法規。具體表現在三個方面:一是符合現有的法律規范,即所做的稅務籌劃活動要有明確的法律依據,只能在稅收法律允許的范圍內進行,而不能違反稅收法律規定。逃避稅收負擔。二是企業稅務籌劃不能違背國家的財務會計法規及其他經濟法規。三是要注意我國稅法的新變化。就我國而言,稅法是相對穩定的,但也經常性地做一些微調,出臺一些補充規定。自20世紀90年代初稅種改革后,我國稅法的大框架沒有發生變化,然而微調一直在進行之中。每年都有變化。進行稅務籌劃就要時時注意稅法的變化,企業財務管理者就必須對稅務籌劃方案進行相應的修正和完善。
(二)服從于財務管理總體目標的原則
稅務籌劃的最終目的是使企業實現其財務管理的目標即稅后利潤最大化,取得“節稅”的稅收利益。這表現在兩個方面:一是選擇低稅負,即選擇稅收成本較低的方案;二是滯延納稅時間。納稅期的合法推后,可以減輕稅收負擔,降低資金成本。不管是哪一種,其結果都可以實現稅收支出的節約。稅務籌劃的目的在于降低企業的稅收負擔,但稅收負擔的降低并不一定帶來企業總體成本的降低和收益水平的提高。因此,企業進行稅務籌劃時,如不考慮企業財務管理的總體目標,只以稅負輕重作為選擇納稅方案的唯一標準,就可能會影響到財務管理總體目標的實現。
(三)成本效益原則
稅務籌劃的根本目標就是為了取得效益。當新發生的費用或損失小于取得的利益時,該項籌劃方案就合理;反之,該方案就是失敗的。一項成功的稅務籌劃必然是多種稅收方案的優化選擇。不能認為稅負最輕的方案就是最優的,一味追求稅負降低,往往會導致企業總體利益下降。一方面,企業稅務籌劃應著眼于自身資本總收益的長期穩定,而不是著眼于個別稅種稅負的輕重。企業整體稅負的降低要針對各稅種和企業的現實情況綜合考慮,力爭取得最佳的財務收益。企業要重點籌劃流轉稅、所得稅和關稅等,而對于其他稅種,如房產稅、車船使用稅、契稅等財產和行為稅,只需正確計算繳納即可,使稅務籌劃符合成本效益原則。另一方面,企業的稅務籌劃不是企業稅收負擔的簡單比較,必須充分考慮到資金的時間價值,因為一個能降低當前稅收負擔的納稅方案可能會增加企業未來的稅收負擔,這就要求企業財務管理者在評估納稅方案時,要使用資金的時間價值觀念,把不同納稅方案、同一納稅方案中不同時期的稅收負擔折算成現值來加以比較。
(四)事先籌劃原則
事先籌劃原則要求企業進行稅務籌劃時,對企業的經營、投資、理財活動進行事先籌劃和安排,盡可能地減少應稅行為的發生,降低企業的稅收負擔。才能實現稅務籌劃的目的。如果企業的經營、投資、理財活動已經形成,納稅義務已經產生,納稅人如果因為承擔的稅負比較重,利用隱瞞收入、虛列成本等手段去改變結果,最終會演變成偷逃國家稅款的行為.會受到相應的處罰.這不是真正意義的稅務籌劃。
(五)風險防范原則
稅務籌劃經常在稅收法律法規規定性的邊緣上進行操作,這就意味著其蘊含著很大的操作風險。如果無視這些風險,盲目地進行稅務籌劃,其結果可能事與愿違,因此企業進行稅務籌劃必須充分考慮其風險性。
一是要防范未能依法納稅的風險。雖然企業日常的納稅核算是按照有關的規定去操作的,但是由于對相關稅收政策缺乏準確的把握,容易造成事實上的偷逃稅款而受到稅務處罰。二是不能充分把握稅收政策的整體性,企業在系統性的稅務籌劃過程中極易形成稅務籌劃風險。比如有關企業改制、兼并、分設的稅務籌劃涉及多種稅收優惠,如果不能系統地理解運用,很容易發生籌劃失敗的風險。另外,稅務籌劃之所以有風險,還與國家政策、經濟環境及企業自身經營活動的不斷變化有關。比如,在較長的一段時間里,國家可能會調整有關稅法,開征一些新稅種,減少部分稅收優惠等。為此企業必須隨時做出相應的調整,采取措施分散風險,爭取盡可能避免各類風險。
二、稅務籌劃在財務管理中的應用
稅務籌劃是在不違法并且運用稅收法律法規以及財務會計政策的有關規定的基礎上進行的,所以進行稅務籌劃實際上是一個選擇運用稅收法律法規、財務會計政策的過程。稅務籌劃在稅務管理中的應用主要有以下幾方面:
(一)通過延期納稅,實現財務收益
延期納稅是指在法律允許的范圍內,使納稅人延期繳納稅款而相對節稅的方法。盡管采用延期納稅方法不能使應交納的稅款減少,但時間的滯延相當于企業從政府手中拿到了一筆無息貸款,獲取了相對稅務收益。根據會計準則規定,企業采用的會計政策在前后各期保持一致。不得隨意改變。如存貨成本的確定和提取折舊等對企業所得稅的影響。存貨計價方法不同,對企業財務狀況、盈虧情況會產生不同的影響,進而對當期的企業所得稅有一定的影響。折舊提取與此類似,采用不同的折舊提取方法,各期提取折舊的數額不同,對當期的企業所得稅的數額有不同的影響。另外,納稅人擁有延期納稅權,可直接利用延期納稅獲得財務收益。企業在遇到一些未預見的事項或其他事件時,如能預見到可能出現的財務困難局面,可以依據稅收征管法提前辦理延期納稅的事
項,甚至可以考慮在適當的期間內以交納稅收滯納金為代價的稅款延期交納以解企業的燃眉之急,為企業贏得有利的局面和時間,來緩解當前財務困難的情況。
(二)通過減稅,實現財務收益
減稅是指在法律允許的范圍內,使納稅人減少應納稅務而直接節稅的方法。使用減稅方法時應把握兩點:一是盡量使減稅期最長化。因為減稅時間越長,節減的稅務越多,企業的稅后利潤也就越多:二是盡量使減稅項目最多化。減稅項目越多,企業的收益越大。
三、應注意的幾個問題
稅務籌劃作為一種財務管理活動,是對企業的經濟行為加以規范的基礎上,經過精心的策劃,使整個企業的經營、投資行為合理合法,財務活動健康有序。由于經濟活動的多樣化和復雜化,企業應策劃出適合自己的籌劃方案。
(一)稅務籌劃活動必須符合法律要求
稅務籌劃是利用稅收優惠的規定,熟練掌握納稅方法,適應控制收支等途徑獲得節稅利益,它是一種合法行為,與偷稅、逃稅有本質區別。因而,企業在進行稅務籌劃時,必須以稅法條款為依據,遵循稅法精神。稅務籌劃是否合法,首先必須通過納稅檢查。不論采用哪種財務決策和會計方法都應該依法取得并認真保存會計資料。否則。稅務籌劃的結果就可能大打折扣或無效。
(二)企業的財務利益最優化
稅務籌劃是為了獲得相關的財務利益,使企業的經濟利益最優化。從結果看,一般表現為降低了企業的稅負或減少了稅款交納額。因而很多人認為稅務籌劃就是為了少交稅或降低稅負。筆者認為這些都是對稅務籌劃認識的“誤區”。應當注意的是,稅負高低只是~項財務指標,是稅務籌劃中考慮的重要內容。稅務籌劃作為一項中長期的財務決策,制定時要做到兼顧當期利益和長期利益,在某一經營期間內,交稅最少、稅負最低的業務組合不一定對企業發展最有利。稅務籌劃必須充分考慮現實的財務環境和企業的發展目標及發展策略,運用各種財務模型對各種納稅事項進行選擇和組合,有效配置企業的資金和資源,最終獲取稅負與財務收益的最優化配比。
(三)稅務籌劃的不確定性
企業的稅務籌劃是一項復雜的前期策劃和財務測算活動。要求企業根據自身的實際情況,對經營、投資、理財活動進行事先安排和策劃,進而對一些經濟活動進行合理的控制,但這些活動有的還未實際發生,企業主要依靠以往的統計資料作為預測和策劃的基礎和依據,建立相關的財務模型。在建立模型時一般也只能考慮一些主要因素,而對其他因素有時考慮不到或采用簡化的原則,籌劃結果往往只是一個估算的范圍。而經濟環境和其他因素的變化,也使得稅務籌劃具有一些不確定因素。因此,企業在進行稅務籌劃時,應當注重收集相關的信息,減少不確定因素的影響,據此編制可行的稅務方案,選擇其中最合理的方案實施,并對實施過程中出現的各種情況進行相應的分析,使稅務籌劃的方案更加科學和完善。
由圖1可知,要實現公司理財的目標,就不能回避企業的稅收環境。通過科學的稅收籌劃,選擇最佳納稅方案,降低稅收負擔,是實現現代企業理財的有效途徑之一。稅務籌劃應屬于公司理財的范疇,其目標由公司理財的目標決定。稅務籌劃的一切選擇和安排都是圍繞著公司理財的目標來進行的。而不同籌劃方案的選擇直接影響到公司理財目標的實現。稅務籌劃受公司理財目標的約束,公司理財目標的實現又受到稅務籌劃的影響,稅務籌劃與公司理財目標之間是辯證統一的關系。
(二)稅務籌劃與公司理財內容的相關性 企業的活動主要包括投資活動、籌資活動和利潤分配活動三大部分,公司理財的內容是通過分析投資活動、籌資活動和利潤分配活動給企業帶來的收益和可能使企業發生的損失,幫助企業的管理者找到最適合的投資、籌資和利潤分配方式,從而做出正確的投資、籌資和利潤分配決策,以達到實現企業價值最大化的目的。從圖1可以看出,稅務籌劃對公司理財的這三大內容都有重要影響。稅務籌劃主要是在籌資、投資和利潤分配過程中,分析不同的籌資、投資和利潤分配方案中稅收的影響,進而對公司理財的這三個過程進行籌劃,最后得出籌劃方案,實現企業的既定目標。
投資活動中,為了與國家政策保持一致,不同投資方式的稅收政策不同。在計算投資項目的時候要剔除掉稅收的影響及計算的是稅后收益,而且稅收在投資支出中的比重不可忽略,因此在投資活動中應發揮稅務籌劃的重大作用。籌資活動中,最常見的債券和股票籌資利息成本的列支方式分別是稅前列支和稅后列支,投資于債券可使企業節稅,因此,在籌資活動中不得不考慮稅收因素,稅務籌劃對籌資方式的選擇起到很大作用。利潤分配活動中,企業分配利潤的方式不同所負擔的稅收就不同,比如企業可通過彌補虧損,分配股利和再投資等分配方式進行稅收籌劃。總之,稅務籌劃與公司理財的內容具有相關性。研究稅務籌劃的內容要和公司理財這幾個方面相結合,要將稅務籌劃融入公司理財的過程中去,以便更好地實現企業的理財目標。
(三)稅務籌劃與公司理財對象的統一性 公司理財主要是資金的管理,公司理財的對象是資金的循環與周轉。而資金在企業中流轉的起點和終點都是現金,也可以說公司理財的對象是現金及其循環與周轉。稅務籌劃的主要對象是企業的應納稅額,稅務籌劃是在稅法規定允許的范圍內,通過籌資、投資和利潤分配活動中不同方案的稅制不同來進行籌劃,以實現納稅額度的減少。稅務籌劃與公司理財對象的相關性體現在:(1)稅金必須是以現金來繳納,而稅務籌劃可以降低企業的應納稅額,減少企業的現金流出,從這個角度來說,稅務籌劃和公司理財的對象就有了相關性。(2)稅務籌劃不僅可以降低企業的應納稅額,還可以通過對折舊方法、存貨計價方法、費用攤銷方法等的選擇實現稅款的延遲繳納。因為貨幣資金具有時間價值,延遲繳納稅款就相當于企業從政府取得了一筆無息貸款,使企業可利用的資金增加,這就說明了稅務籌劃作用于公司理財的對象。企業應當按照法律、行政法規規定及時、足額地繳納稅款,而通過稅務籌劃既可以達到推遲和少繳稅款的目的,又可以在法律許可的范圍內大力提倡。
(四)稅務籌劃與公司理財職能的融合 企業財務管理的職能一般分為財務決策、財務計劃和財務控制,稅務籌劃同樣體現在這三項職能中。(1)稅務籌劃是財務決策的一個組成部分。財務決策是對財務方案、財務政策進行選擇和決定的過程,財務決策的目的在于確定最為令人滿意的財務方案。而稅務籌劃完全符合財務決策的定義,稅務籌劃正是從多個納稅方案中選擇,最終確定一個最為令人滿意的納稅方案,以實現價值最大化的公司理財的目標。所以說,稅務籌劃是眾多的財務決策中的一種,稅務籌劃與公司理財的職能是統一的。(2)稅務籌劃與財務計劃實質上是統一的。財務計劃可分為財務規劃和財務預算兩部分。財務規劃是根據財務活動的歷史資料和現實要求,對企業未來的財務活動和財務成果作出科學的預計。財務預算是關于資金的籌措和使用的預算。不管從那個方面來看,稅務籌劃和財務計劃都有一定的聯系。首先,稅務籌劃是根據各種納稅方案測算出應納稅額,據以判斷應該采用哪種納稅方案,具有財務規劃的特點。其次,稅務籌劃的一個主要程序是稅金的預算,這也體現了財務預算的內容。(3)稅務籌劃離不開企業的財務控制。財務控制是通過一定的管理手段對財務活動進行指揮、組織、協調,并對財務計劃實施監控,以保證其落實。對于稅收籌劃來說,納稅人在從事生產經營活動之前應對各種納稅方案進行規劃、分析,在既定方案的執行過程中,應對稅收的支出進行監督,對納稅成本進行約束。實行財務控制是落實納稅方案,保證方案實現的有效措施。
二、公司理財理論在稅務籌劃中的應用
(一)稅務籌劃遵守自利行為原則 自利行為原則是指人們在進行決策時按照自己的財務利益行事,在其他條件相同的情況下會選擇對自己經濟利益最大的行為。自利行為原則的依據是理性的經濟人假設。該假設認為,人們對每一項交易都會衡量其代價和收益,并會選擇對自己最有利的方案來行動。
具體到稅務籌劃中,理性經濟人假設要求理性稅務籌劃主體通過開展稅務籌劃來實現自身理財效用最大化。它包括兩層含義,即在稅務籌劃中,稅務籌劃主體是追求自身效用最大化的理性經濟人,并且他們有動力、有能力通過進行有效的規劃、實施、協調和控制來有效地組織理財活動。
(二)稅務籌劃中利用“貨幣的時間價值” 貨幣的時間價值是指貨幣在資金周轉過程中隨著時間的推移而發生的價值增值,表現了貨幣價值的時間性。貨幣時間價值的應用貫穿于企業理財的方方面面:如在籌資管理中,貨幣時間價值讓我們意識到資金的獲取是需要付出代價的,這個代價就是資金成本。在項目投資決策中,項目投資的長期性決定了必須考慮貨幣時間價值。而稅務籌劃貫穿于企業理財的全過程,也不能不重視貨幣的時間價值。
貨幣時間價值在稅務籌劃中的應用是延遲納稅。假定不考慮通貨膨脹的因素,企業應盡量采用前期少繳稅,后期多繳稅的方法,這會給企業帶來財務收益。這是一種相對節稅辦法,嚴格來講并不改變一定時期的納稅總額,而是相當于取得了一筆無息貸款,從而相對減輕企業的稅收負擔,增加企業可利用的資金。
(三)稅務籌劃中注意成本和收益的權衡 成本與收益的權衡指的是進行財務決策的時候要將收益與成本進行比較,當收益大于成本時,該方案就是可行的;而當收益小于成本時,該方案不可行。稅務籌劃中的收益無疑是減少的應納稅額以及推遲納稅獲得的相當于無息貸款的收益。稅收籌劃成本具體來說包括:為節約稅款而發生的人力、物力、財力的耗費;企業采納該項稅收籌劃方案而放棄其他方案的最大收益;企業因籌劃方案設計失誤或實施不當而造成失敗的經濟損失。企業對稅收籌劃方案進行成本和收益的權衡,將企業采取稅收籌劃方案可能發生的成本與預期收益進行比較。只有當稅收籌劃成本小于預期收益時,該項籌劃方案才是合理的和可以接受的,企業才能取得稅收籌劃實施效果。
(四)稅務籌劃要考慮風險因素 公司理財中將風險視為一個很重要的因素,因為風險和收益之間有一定的正相關關系。越高的收益必然伴隨著越高的風險,而越高的風險也必然要有越高的收益作為補償。在財務決策的時候必須將風險因素考慮進去。稅務籌劃是一項系統工程,其在給企業帶來收益的同時也必然存在著風險。如果無視稅務籌劃中的風險,任其發生而不加以防范,勢必有悖稅務籌劃的初衷,其結果可能是以節稅目的為開始,卻以遭受更大的損失為結束。風險的不確定性、使得企業必須充分重視稅收籌劃風險的客觀存在,并在企業的整個涉稅事務中始終保持對籌劃風險的警惕性。將風險與收益權衡理論應用于稅務籌劃中才能從企業理財的角度出發達到規避風險的目的。
三、公司理財中稅務籌劃運用應注意的問題
(一)當期利益與長期利益的權衡 稅收籌劃的目的是使企業的價值達到最大化。從結果看,一般表現為降低企業的稅負或減少稅款交納額,因而很多人認為稅收籌劃就是為了少交稅或降低稅負。這是對稅收籌劃認識的誤區,稅負高低只是一項財務指標,是稅收籌劃中考慮的一個重要內容,稅收籌劃作為一項中長期的財務決策,制定時要做到兼顧當期利益和長期利益,有些經營期間內,交稅最少,稅負最低的業務組合不一定對企業發展最有利。稅收籌劃必須充分考慮現實的財務環境和企業發展目標,運用各種業務模型對各種納稅事項進行選擇和組織,有效配置企業的資源,最終獲取稅負與財務收益的最優配比,達到企業價值最大化。
(二)局部利益與整體利益的權衡 在公司理財中,企業的項目決策可能會與幾個稅種相關聯,各稅種對財務的影響彼此相關,企業不能只注重某一納稅環節中個別稅種的稅負高低,要著眼于整體稅負的輕重,針對各稅種和企業的現實情況綜合考慮,對涉及的各稅種進行相關的統籌,力爭取得最佳的財務收益,達到企業價值最大化。但從事不同行業的企業,所涉及的稅種對財務的影響也不盡相同,企業進行稅收籌劃時,要根據經營的實際情況和項目決策的性質,對企業財務狀況和經營成果有重大影響的稅種(如流轉稅類、所得稅類)可考慮其關聯性,進行精心策劃,其他稅種(如行為稅類、財產稅類)只需正確計算繳納即可。
(三)成本與收益的權衡 一般而言,任何一項籌劃方案都有兩面性,隨著某一項方案的實施,納稅人在取得部分稅收利益的同時,必然會為該籌劃的實施付出額外的費用。因此,進行稅收籌劃要進行“成本―效益”分析,判斷是否經濟可行。稅收籌劃的成本包括顯性成本和隱性成本。顯性成本是指選擇和實施籌劃方案所發生的一切費用,如咨詢費、培訓費等。稅收籌劃是建立在籌劃人員具有較高素質的基礎上的,但由于納稅人普遍缺乏籌劃應具備的信息與技能,因此籌劃活動大多要聘請稅務顧問或直接委托中介機構籌劃。但不管采取何種方式都會加大企業涉稅成本。隱性成本一是指納稅人采用擬定的稅收籌劃方案而放棄的利益,即機會成本;二是實施籌劃方案失敗給企業造成的損失。因為稅收籌劃具有主觀判斷性,納稅人的經濟活動與稅收政策等都是不斷變化的,一旦其中某一方面發生變化,原有的籌劃方案可能就不適用了。這就意味著籌劃失敗。因此,在稅收籌劃時,不僅要考慮節減稅收,而且要考慮為之所付出的代價,只有當籌劃方案的所得大于支出時,該方案才能為實現企業價值最大化服務,該項稅收籌劃才是合理的,可行的。
參考文獻:
[1]蓋地:《稅務會計研究》,中國金融出版社2005年版。
[2]劉愛東:《公司理財》,復旦大學出版社2006年版。
關鍵詞 企業 稅務籌劃 風險 規避對策
稅務籌劃指的是企業在符合國家法律及稅收法規前提下,通過對涉稅事項的預先安排以達到減輕或免除稅收負擔、延期繳納稅款的目的,使企業稅收利益最大化的理財活動。我國各大中小企業在稅務籌劃方面有豐富的經驗,但有些企業仍未對稅務籌劃中的風險有正確的認識,也未對稅務籌劃中的風險采取合理合法的規避政策。本文主要研究我國企業稅務籌劃發展現狀,針對籌劃風險提出解決技巧,為我國企業稅務籌劃的進一步發展提供借鑒。
一、企業稅務籌劃原則
1.不違背稅收法律規定的原則
企業的稅務籌劃必須在國家相關稅收法律范圍內進行,任何違背國家稅收法律的行為都會受到法律制裁。違背稅收法律規定稅收籌劃不僅會對企業發展產生重要影響,而且對國家財政收入及國家稅收政策的執行產生消極影響。因此,企業稅務籌劃的法律性原則是第一原則,在法律規定范圍內經行納稅籌劃才會真正的促進企業健康快速成長。
2.事前籌劃的原則
事前籌劃指的是企業的稅收籌劃必須事前做出,這樣做的目的是保證企業獲得最大的稅收利益,同時保證企業合理合法向國家繳納稅收。事后的稅務籌劃必然導致漏稅、偷稅現象的發生,這對企業來說無疑是違法行為。因此,事前籌劃保證的是企業與國家的雙方利益,使企業的發展與國家財政收入做到互利雙贏。
3.效率原則
稅務籌劃的效率原則主要包括以下幾個方面:第一,提高稅務行政效率,使征稅費用最少。第二,對經濟活動的干預最小,使稅收的超額負擔盡可能小。第三,要有利于資源的最佳配置,達到帕累托最優。這三條是稅務籌劃效率性的主要方面,因此,在實際的稅務籌劃當中,企業要加強對這三方面的管理,力圖促進稅務籌劃的高效率運轉。
二、企業稅務籌劃風險
1.政策風險
企業稅務籌劃活動必須在國家相關法律法規的范圍內進行,任何違背法律法規的企業稅務籌劃都會受到法律制裁,這也就意味著企業稅務籌劃活動存在著一定的政策風險。企業要想避免政策風險,除了要遵守法律法規外,還要密切關注國家法律法規變化,切實做到規避政策風險。
2.經營風險
稅務籌劃是一個極為復雜精密的活動,它是對企業經營活動前所做的預先謀劃。這種預先謀劃,在一定程度上存在著經營風險,若果籌劃計劃不合理就會達不到稅務籌劃目標,很可能使企業加重賦稅負擔,造成企業稅務籌劃意義的失敗。
3.執法風險
執法風險是企業在稅務籌劃活動常見的稅務風險,實質是執法部門與納稅人之間的納稅分歧問題。例如,由于我國稅法及政策還不完善,這就可能導致稅務機關和企業對同一稅收政策存在理解上的差異,最終會造成企業與執法部門的分歧與矛盾。所以,企業稅務籌劃時是避免不了執法風險的,這也是企業納稅籌劃是應注意的問題和風險。
4.制定和執行不當風險
制定和執行不當風險主要出現在企業稅務籌劃的具體制定與實施環節,比如,稅務籌劃本身不合理,各部門對于稅務協調不一致,納稅方案半途而廢等等。實際上,制定和執行不當所產生的風險比其他風險更讓企業糾結,這種風險從某種意義上來說是企業一手造成的。
二、企業稅務籌劃風險的應對策略
1.內部環境
內部環境為人們如何看待和控制風險提供了基礎,因此相關稅務籌劃人員應對企業內部環境有準確清晰的了解。只有這樣才能使稅務籌劃人員對企業納稅籌劃風險的規避作出方法策略的應對。
2.目標設定
企業的稅務籌劃是圍繞一定的目標開展的,這個目標就是企業最大利潤,當然前提必須是合理合法。因此,企業稅務籌劃管理部門要設立企業稅務籌劃目標,使目標的制定與風險相聯系,正確處理之間關系。
3.風險評估
企業在稅務籌劃制定之前,一定要對企業稅務風險進行精準的評估,從而在風險發生時采取相應的解決策略。但要注意的是,企業稅務籌劃風險的評估要貫穿于企業的整個運營過程當中。
4.控制活動
控制活動是企業納稅籌劃過程中不可缺少的,對于一些涉及到稅務風險的事項,企業應及時采取措施糾正,避免釀成更大的錯誤。在采取措施時,一定注意不要同企業總目標相背離。
5.信息與溝通
信息與溝通指的是在企業稅務籌劃過程中,各個部門、各個單位甚至各個人員都應當保持穩定和諧的溝通,保持稅務籌劃信息的順利暢通。只有這樣,企業才可以更好的規避企業納稅籌劃風險。
6.監控
企業在納稅籌劃過程中要始終保持對納稅籌劃的監督,建立健全監督建構,設立專門的監督人員與部門,以便及時發現納稅籌劃風險,采取有效措施解決,為企業贏得更大利益,促進企業健康穩定發展。
總結:稅務籌劃是企業合理、合法納稅及獲得利益最大化的關鍵,是企業經營中重要的理財活動。稅務籌劃不僅可以為國家提供合理的稅收,而且能夠使企業獲得最大利益,為企業的進一步發展提供資金保障。我國各大中小企業在稅務籌劃方面有豐富的經驗,但有些公司仍未對稅務籌劃中的風險有正確的認識,稅務籌劃違法現象時有發生。我們應該深入研究我國企業稅務籌劃發展現狀,針對籌劃風險提出解決技巧,為我國企業稅務籌劃的進一步發展提供策略,也為其他行業的稅務籌劃規避風險提供借鑒與參考。
(一)稅務籌劃的涵義。稅務籌劃是稅務會計的兩大基本任務之一,如今無論是國內還是國外,對稅務籌劃的關注與日俱增,可謂是不爭的事實,但不論理論界還是實務界,對稅務籌劃的基本涵義存在較大爭議,仍未達成共識。從基本層面上,稅務籌劃被簡單定義為合法避稅。這種觀點雖然突破了避稅理論的大門,但卻不利于在實務中把持合理與不合理、避稅和逃稅的界限,從而給企業進行稅務籌劃帶來困難,也不利于稅務機關實施反避稅措施。實際上,稅務籌劃的概念是一個不斷演進的過程,隨著市場經濟的逐步深入,競爭機制已經徹底打破計劃制度的束縛,反映在稅收領域,即傳統的“統收統支”的財政體制,也已被社會主義市場經濟的稅收財政體制所取代。企業求生存、求發展,不可避免地要為自己爭取一個最佳的納稅環境,稅務籌劃正是為創造這一最佳環境而服務的。要搞好稅務籌劃,企業首先應轉變觀念,即由對稅法的畏懼、略知、抵觸轉變為對稅法的親近、精通和崇尚。
筆者認為,納稅籌劃是指納稅人在實際納稅發生之前對納稅負擔的低位選擇。即納稅人在法律許可的范圍內,通過對經營、投資、理財等事項的事先安排和籌劃,以充分利用稅法所提供的包括減免稅在內的一切優惠,從而獲得最大稅收利益。
(二)內部控制的涵義。內部控制是被審計單位為了保護資產的安全、完整,提高會計信息質量,確保有關法律法規和規章制度及單位經營管理方針政策的貫徹執行,避免或降低風險,提高經營管理效率,實現單位經營管理目標而由治理層、管理層和其他人員設計和執行的政策及程序。對內部控制概念的把握要從以下三個方面入手:①內部控制的目標是提供合理的保證。②內部控制設計和實施的責任主體是治理層、管理層和其他人員。③實現內部控制目標的手段是設計和執行控制政策及程序。
二、稅務籌劃與內部控制結合可行性分析
表面上看,二者涵義沒有任何聯系,實際上卻存在許多相似相融之處:
(一)終極目標一致,即都為實現企業價值最大化。關于稅務籌劃的具體目標,目前有各種表述:稅后利潤最大化、納稅成本最低化、涉稅風險最小化等。筆者認為,由于各個企業的產權結構、規模大小、組織形式、管理水平等存在差異,其稅務籌劃的具體目標也應該有所不同,但終極目標應該具有一致性,即追求企業價值的最大化;內部控制目標是指通過內部控制約束與激勵功能作用的發揮所要達到的目的。只有目標定位明確了,相應的內部控制的內容范圍與控制方式才能確定。在多元利益主體結構中,不同利害關系者對企業權利和經濟利益要求及所承擔責任的不同,使實施內部控制的目的也不同。但是,從內部控制理論的演變過程和現代公司治理結構特點看,內部控制的終極目標卻是相同的,即實現企業價值的最大化,這也是基于價值鏈管理理論的內部控制目標定位。由此可見,稅務籌劃與內部控制的終極目標一致。
(二)實施原則相似
1、要遵循守法原則。稅務籌劃的守法原則包括合法與不違法兩層含義。企業進行稅務籌劃應該以國家現行的稅法及相關法規等為法律依據,在熟知稅法規定的前提下,利用稅制構成要素中的稅負彈性等進行稅務籌劃,從中選擇最優的納稅方案;內部控制的制定也要遵守法律要求。
2、要符合成本效益原則。稅務籌劃要有利于實現企業的財務目標,進行稅務籌劃應遵循成本效益原則,稅務籌劃要保證籌劃取得的效益大于其籌劃成本,即體現經濟有效。企業最關心的是經濟效益,如果單純從控制的角度來考慮,參與控制的人員和環節越多,控制措施越嚴密、復雜,控制的效果就越好,其發生的錯弊現象就越少,但因控制活動造成的控制成本就越高。因此,在設計內部控制時,一定要考慮控制投入成本和控制產出效益之比。
3、適時調整原則。稅務籌劃是在一定法律環境下,在既定經營范圍、經營方式下進行的,有著明顯的針對性、特定性。隨著時間的推移,社會經濟環境、稅收法律環境等方面情況不斷發生變化,企業必須把握時機,靈活應對、適時調整,以適應稅收的政策導向,確保企業持久地獲得稅務籌劃帶來的收益。內部控制也應該講求時效性,針對一段時間內內部控制的有效性進行評價,如果評價結果不理想,應該迅速做出調整,對內部控制中存在的問題也要及時更正。由于內部控制是控制錯弊的,所以更要注重內控自身的完善性,因此,適時調整顯得格外重要。
三、稅務籌劃與內部控制的相互關系
(一)稅務籌劃能夠推進內部控制的有效實施
1、稅務籌劃可以降低企業稅收不遵從成本,為內部控制的制定和實施奠定基礎。與稅收遵從成本相對立,稅收不遵從成本也是一個較為復雜的概念,簡言之,即企業不遵守稅法規定所發生的成本。因為企業進行稅務籌劃的過程,實際上是一個知法、學法、用法的過程,正如前面稅務籌劃的涵義所言,它以法律為行為準繩,這就大大降低了不遵守稅法的可能性,從而降低了不遵從成本。同時,這也為加強企業內部會計控制的合法、合規提供了良好的思想基礎,法制化水平高的企業無論從制度設計還是執行效果上,都是符合法律規范的,并且也必然是有效的。從這一角度來講,稅收籌劃促進了內部控制的制定與實施。
2、稅務籌劃能夠降低企業成本,使內部控制的執行在一個較低的成本水平之上。企業的成本中包含納稅成本項目,而且這還是一個大項。企業的競爭力取決于其獲利能力,獲利能力的外顯是利潤,而制約利潤的是成本,可見納稅成本與企業的競爭力息息相關。如何降低納稅成本是關鍵,稅收籌劃起到了這一作用,為企業內部運營降低了成本。與此同時,旨在約束內部運營的內部控制自然獲得了這種“優惠”,可以在較低的成本水平上得以實施。從這個層面上講,稅務籌劃使內部控制的執行基于一個較低的成本水平之上。
3、稅務籌劃的前提要求有助于內部控制目標的實現。稅務籌劃是一項系統工程,它需要企業有著熟悉法律知識的會計人員,需要健全的財務管理體系,需要完整的會計資料。設立完整規范的財務會計賬表和正確進行會計處理是企業進行稅務籌劃的基礎和前提,只有會計賬表健全、會計行為規范,企業稅務籌劃才有更大的彈性,為以后提高稅務籌劃效率提供依據。而這些為內部控制目標的實現提供了可能性,內部控制的目標是一種合理保證,這一保證包含了保證財務報告的可靠性、保證企業財務體系的健全性,這些都與稅務籌劃的前提要求交相輝映。
4、稅務籌劃事先安排的特征是值得內部控制借鑒的。從稅務籌劃的概念入手,我們不難發現,稅務籌劃著重強調事先的籌劃,即應在應稅行為發生之前進行謀劃、設計、安排;雖然內部控制理應如此,但反映在現實中,內部控制往往成為查錯補救的事后控制,具有一定的滯后性,這有違內部控制的主旨。內部控制的制定者應從稅務籌劃的經驗中汲取營養,將內部控制真正用于事先控制之中,以發揮內部控制的最大效用。
(二)內部控制為稅務籌劃奠定了良好基礎
中圖分類號:F810.42 文獻標識碼:A 文章編號:1001-828X(2014)03-0-01
一、引言
當前,理論界對稅務籌劃概念的描述不盡相同,而且內容的界定上存在著一定的分歧,對于稅務籌劃,也難以從詞典和教科書中找出權威的或者很全面的解釋,但這些概念只是表述形式上存在差異,其基本涵義是一致的,即稅務籌劃是企業經營者通過有目的的策劃和安排,達到少繳稅或實現稅后利潤最大化的目的。本文對國內外的各種觀點綜合,并結合我國實際情況,對稅務籌劃的概念歸納如下:稅務籌劃是納稅人在不違反現行稅法的前提下,在對稅法進行仔細研究分析后,對稅法中的“允許”、“不允許”以及“非不允許”的項目和內容等,對企業財務活動中的涉稅事項進行的旨在降低企業整體稅負,有利于實現企業財務管理目標的謀劃、對策與安排,是涉及法律、財務、經營等方面的綜合經濟行為。
二、企業財務管理與稅務籌劃的相容性分析
根據稅務籌劃的含義,企業的稅務籌劃活動是一種理財活動,是企業財務管理活動的一部分,稅務籌劃活動必須置于企業財務管理這個大環境下,必須服從整個財務管理活動的安排,保持與財務管理的相容性,為實現企業財務管理目標服務。
(一)稅務籌劃與財務管理目標的相容性
財務管理目標是指財務管理工作要達到的目的,它是財務管理工作的起始條件和行動指南,也是財務理論和方法體系賴以建立的基礎。財務管理的目標是企業基于社會經濟環境的約束與自身價值判斷而推動資本價值運動所要達成的目的,它規定著企業理財行為的空間與時間軌跡,是企業生存和發展的有機組成部分。
稅收籌劃的目標主要包括減輕自身負擔以獲得經濟利益最大化、獲取資金時間價值、實現涉稅零風險、提高自身企業經濟利益以及維護主體合法權益,而其中減輕自身負擔以獲取經濟利益最大化是其中最本質最核心的部分。稅收籌劃是一種理財活動,也是一種策劃活動。在稅收籌劃中,一切選擇和安排都是圍繞著企業的財務管理目標來進行的,兩者的終極目標是一致的。
(二)稅務籌劃與財務管理職能相容性
財務管理的職能分為決策、計劃和控制,財務決策是指財務人員按照財務目標的總體要求,利用專門方法對各種備選案進行比較分析,并從中選出最佳方案的過程。稅收籌劃職能主要體現在對企業稅收負擔的降低和利潤的增加,同時還對企業的信譽和競爭能力有所提高。通過正確稅收籌劃方案的選擇,企業在稅法允許的范圍內降低了稅收負擔,節省了企業成本,增加了企業的利潤,增強了企業的競爭能力。二者職能的相容性主要體現在兩個方面:一是稅收籌劃是財務決策的重要組成部分;二是稅收籌劃作用體現在財務規劃當中。
三、稅務籌劃與財務管理的沖突分析
企業財務管理對外報出的財務報告,尤其是上市公司每季度、年度報出的財務報告,都希望向投資者報告出較高水平的會計收入,以及各種分析比率達到最優水平,以吸引更多的投資者,從而達到其最大融資的目的。因此,企業在進行納稅籌劃的過程中,就必然會出現經濟稅收收益與企業財務管理中的財務報告之間的沖突。稅收籌劃對財務管理目標的影響主要表現在兩個方面:
首先,從根本上來說,稅收籌劃應該屬于財務管理范疇,它的目標是由企業財務管理的目標決定的。也就是說,在籌劃納稅方案的時候,不能單一的追求納稅負擔和成本的減少,因為稅負的減少不一定會增加股東財富;同時那樣有可能忽略因該方案所導致的其他費用的增加或收入的減少;必須綜合考慮采取該稅收籌劃方案是否能給企業帶來絕對的收益和對社會所帶來的利益。因此,決策者在選擇籌劃方案的時候,必須符合財務管理的目標。
其次,稅收籌劃既受到財務管理目標的約束,其本身反過來也對財務管理的目標產生影響。這種影響主要表現在:一是多種納稅方案的存在所產生的影響。
現實生活中,在稅收規范的前提下,企業往往面對著一個以上的納稅方案的選擇。不同的納稅方案,稅負的輕重程度不同,甚至相差甚遠。如稅法對股息支付和利息支出的不同處理規定使得企業面臨著資本結構的選擇;關于所得稅征收的不同優惠政策使得企業在擴大投資時面臨投資方式的選擇等。這里面都要計算企業關于納稅的負擔。因此,企業如果不進行稅收籌劃,對各種納稅方案進行對比分析,就有可能面臨更重的納稅負擔,影響企業財務管理目標的實現。二是稅收利益的存在所產生的影響。從企業角度看,稅收利益的取得源于政府提供的稅收優惠政策和納稅期限的遞延兩個方面。在現代稅收制度中,國家往往都會制定一些稅收優惠措施。稅收優惠是政府主動放棄的一部分稅收收入,其實質是國家的一種財政支出,是政府給予特定納稅人的稅收利益。在稅收優惠內容既定的情況下,納稅人能否得到減免稅優惠,爭取財政援助,以及能夠獲得多少稅收利益,主要取決于其財務管理決策與稅收優惠體現國家宏觀經濟政策的協調程度。遞延納稅是指納稅人在法律允許的范圍內推延納稅期限的行為。納稅期限的推延并不會減少企業的稅收額度,但是相當于企業獲得了無息貸款,考慮到資金的時間價值,有利于增加股東的利益,因此,企業總是希望在不違反稅法的情況下,盡量地遞延納稅期限。
四、總結
稅務籌劃作為企業財務管理的內容之一,實質上是對企業資源配置方式的優化選擇過程,在企業籌劃、投資以及利潤等環節上進行方案比較,最終影響所有者的實際財富,實現企業價值最大化這一財務管理基本目標。如何認識稅務籌劃與企業財務管理之間的關系,對于企業的利潤最大化的研究具有重要的實踐價值。
參考文獻:
稅收制度是規范國家和納稅人之間稅收征納關系的法律規范總稱,也是體現國家政策導向的宏觀調控手段之一。經濟情況是多變的,許多新情況、新問題的出現使得原有的稅收規定出現漏洞和空白,如電子商務問題。稅法屬于上層建筑,無法立即作出反應。而且,由于認知和實踐能力的局限,稅制也不可避免地存在一些漏洞和缺陷,其中也包括國家為引導經濟的良性運行而故意設置的稅收差異,如內外資企業所得稅稅收優惠的寬和廣、稅率的高和低差異;不同行業、地區的減免稅差異等。這就為企業的經營行為提供了稅收選擇的空間。事實上,也正是這些“差異”和漏洞成就了稅務籌劃。但這些漏洞和差異不是永恒存在的。隨著稅收制度的完善,稅務籌劃方案會因政策的變動變得毫無價值,甚至帶來涉稅的風險。
企業在利用稅制因素進行籌劃時要注意兩個原則:1、合法與合理原則。稅務籌劃是納稅人在不違法的前提下對納稅行為的巧妙安排。稅務籌劃不僅要符合稅法的規定,還要符合國家政策導向。納稅人應正確理解稅收政策規定,貫徹稅收法律精神,在稅收法律法規允許的范圍內進行稅務籌劃,否則,稅務籌劃會變成稅收違法。2、動態性。從法制完善的角度來說,稅法是不斷補充完善和發展的,納稅人可利用的稅法漏洞會隨著稅收法律制度的完善越來越少。從宏觀調控的角度來說,社會經濟環境的變化會引起宏觀政策導向的轉移,企業可用于稅務籌劃的稅收政策的著重點也會發生轉移,稅務籌劃要因時而異。目前,我國正在醞釀新一輪的稅制改革,稅收制度將朝“簡稅制,寬稅基,低稅率,嚴征管”的目標發展,稅制改革方案也呼之欲出,企業應密切留意制度的變更以便作出及時的應對措施。
因素二:執法因素
我國人口多,面積大,經濟情況復雜,稅收征管人員多,業務素質參差,造成了稅收政策法規執行的差異,這也為稅務籌劃提供了可利用的空間。主要表現在:1、自由量裁權。我國稅法對具體稅收事項常留有一定的彈性空間,即在一定的范圍內稅務人員可以選擇具體的征管方式。如稅收征收管理辦法中規定稅務機關可以根據納稅人的具體情況采取稅款征收的方式,稅款的征收方式包括有定期定額、查賬征收、查定征收、查驗征收等;對于偷稅行為稅務機關可以對納稅人處以所偷稅款50%以上至5倍以下的罰款,等等。2、征管的水平。由于稅務人員素質參差,在稅收政策執行上會存在客觀的偏差,主要在對政策的理解、貫徹的方式、執法的公平公正程度等方面。3、監管機構之間的不協調。稅務機關和其他工商行政管理機關之間缺乏溝通,國稅地稅之間欠缺信息交流、稅收征管機構內部各職能部門缺乏協調等。
企業在利用執法差異因素進行稅務籌劃時最重要的要求是有良好的交際溝通能力。首先是必須取得稅務管理人員對稅務籌劃方案的認可,即使是合法的籌劃方案也可能由于執法上的差異變成一紙空文。其次是合法、合理地爭取稅務部門作出有利于的企業的具體征收管理方式。比如說,即使企業發生了稅收違法行為,稅務部門會根據納稅人以往良好的納稅記錄按最低的處罰標準執行。再次,企業要有綜合協調溝通能力。不僅要和稅務部門溝通,還要加強與經濟管理部門的聯系。
因素三:財務管理因素
在企業稅務籌劃的運行中需要一些基本的財務處理技術,包括合理安排收入的確認時間以延期納稅、選擇合理的成本計價方式以減低稅負水平、費用扣除最大化的費用分類的策劃、籌資方案評估的成本收益比較等等。而這些技術都是靠企業的財務處理水平成就的。如,在企業的所得稅稅前扣除范圍里,可扣除的費用中有業務招待費、業務宣傳費、會議費、傭金等四項,其中業務招待費在企業收入不超過1 500萬元是按5‰計提,超過部分按3‰計提,會議費則只需要合理的證明就能全額在稅前扣除,傭金和業務宣傳費在稅前扣除也有具體比例標準。在年終匯算清繳時,超過稅法允許計提的比例部分的費用支出企業應調整應納稅所得額。如果財務人員在日常核算時對費用進行合理合法的分類,令費用滿足條件分別記在不同明細科目,避免費用全部計入“業務招待費”這一明細科目,做到應扣盡扣,使稅前費用扣除最大化從而減少應納稅所得額。
企業利用這一因素進行稅務籌劃時,企業的財務會計人員及其它經營人員應具備法律、稅收、會計、財務、金融等各方面的專業知識,還要具備統籌謀劃的能力,否則,即使有迫切的籌劃愿望也難有具體的行動方案。為此,企業管理人員應加強業務學習,積極主動了解各項經濟法規和經濟運行規則,提升自身素質,提高企業管理水平。同時,企業在進行稅務籌劃時應尋找稅務專家的意見,加強與中介專業機構的合作,提高技術含量,使籌劃方案更加合理和規范,以降低稅務籌劃的風險。
因素四:企業籌劃目標因素
稅務籌劃是納稅人根據企業的經營發展預期作出的事前稅收安排,不同企業的稅務籌劃目標可能有所差異。企業稅務籌劃目標是判斷稅務籌劃成功與否的一個重要指標。我國實行的是復合稅制,稅種之間存在緊密的聯系。在進行稅務籌劃時應以整體稅負下降和企業經濟效益增長為目標,如果以單一稅種或以某環節的節稅或以絕對稅收支出額的節約為目標,容易顧此失彼,使整個稅務籌劃策劃失敗。如:某企業應納稅所得額為11萬元,稅務籌劃前應納稅額為:11×33%=3.63萬元。現在企業決定利用捐贈辦法進行降低適用稅率的企業所得稅稅務籌劃,籌劃方案是企業通過中國境內的非營利機構向農村義務教育捐贈1萬元。由于捐贈可以全額在稅前扣除,企業應納稅所得額為:11-1=10萬元,適用稅率27%,應納稅額變為:10×27%=2.7萬元。企業的整體稅收支出在籌劃后是節約了0.93萬元;但是這0.93萬元的稅負節約額是以1萬元為代價的,而且在籌劃后企業的稅后收益并沒有增加。
另一方面企業稅務籌劃不應限制或者壓縮企業發展的規模,為了節稅而把經濟規模限制在某水平線以下是絕對不可取的。
因此,企業在進行稅務籌劃時要通盤考慮,著眼于整體稅后收益最大化。其次,要考慮企業的發展目標,選擇有助于增加企業整體收益和發展規模經濟的稅務籌劃方案。第三,企業稅務籌劃要考慮成本收益關系。只有收益大于成本,稅務籌劃才是可行的。
因素五:籌劃方案的實施因素
稅務籌劃不應僅是管理人員和財務人員的事務,它應是整個企業上下層級共同努力的目標。因為稅務籌劃是預先的稅務安排,經濟發展的情況是否如前所料就需要跟蹤分析。籌劃人員能否及時調整籌劃方案,避免籌劃方案的失敗就要依賴各管理層的信息反饋。另一方面來說,如果籌劃方案得不到大多數員工的認可,沒有相應的配合實施,就會影響整個方案的貫徹落實,致使稅務籌劃流產。
因此,企業在實施具體籌劃方案時要在企業內部進行必要的溝通工作,保證方案的順利施行。其次籌劃者要保證籌劃方案的可調節性,稅務籌劃能隨經濟信息的變動及時地調整。更重要的是籌劃者要主動收集數據,考核計劃的實施情況,保證方案的動態分析,避免稅務籌劃的風險,真正成就稅務籌劃。
因素六:經濟環境因素
說到底,稅務籌劃企業稅務籌劃是市場經濟個體——企業的一種經營決策,個體的經濟活動必然會收到整體經濟環境的影響,很多理論上可行的方案在實踐時會變得舉步唯艱。如,一般新辦企業投資地點會建議選在稅負較低的經濟特區或沿海經濟開放區,但企業必須面對激烈的市場競爭,高昂的經營成本,偏低的投資收益;企業在西部開發地區或者民族地區設立投資經營,也可以享受稅收優惠政策,但企業會面臨投資環境不完善,經濟管理手段會相對落后,供求關系不穩定,經營風險較高等問題。總之,客觀經濟環境對稅務籌劃方案的影響不容忽視。
企業應根據國民經濟運行的數據,客觀分析客觀經濟環境對企業經營的影響,并科學預測說出行業的發展前景,為企業的稅務籌劃提供可靠的參考。尤其在投融資方面,企業必須充分掌握對項目相關的經濟信息進行合理的分析,如果割裂投融資計劃與客觀經濟環境的有機聯系,片面強調稅務籌劃,會導致籌劃的失敗。
稅務籌劃是一項必須兼顧企業生產、經營、投資、理財等多方面的綜合課題,僅有理論知識是不夠的。稅務籌劃者需客觀分析影響稅務籌劃成敗的各個要素的特點,設計出合理、合法,可以操作的稅務籌劃方案。成功的稅務籌劃方案不但可以使企業實現追求利潤的目標,也可使國家實現宏觀經濟調控的目標,從而創造一個和諧的稅收社會環境。
[參考文獻]
隨著市場經濟的不斷深入與發展,現代企業作為自負盈虧、自主經營、獨立核算的法人實體,均以追求利益最大化作為企業的主要經營目標。稅收是國家財政收入的主要途徑,也是國家憑借政治權利參與社會財富分配的一種活動。任何企業繳納稅金就意味著企業資金的流出,將在一定程度上造成企業經濟利益的減少。我國稅收的基本原則是“取之于民、用之于民”,但是任何企業都不可能直接獲得國家稅收分配的收益補償。因此,企業進行稅收籌劃,控制稅收風險、合理納稅、合法避稅逐漸發展為現代企業經營管理的一項重要工作。社會大眾在認識到依法納稅的重要性的同時,也認識到,在稅收政策的不斷完善,稅收征管越來越嚴密的當今社會,企業稅負的減少已經不能再通過“關系稅、人情稅”,甚至偷稅、漏稅、騙稅、欠稅等違法方式來實現。因此,稅收籌劃作為一種合理的減少稅負的方式逐漸被眾多企業所推崇。
一、集團企業稅收籌劃中存在的主要問題分析
縱觀我國集團企業的納稅現狀,大部分集團企業都能夠規范納稅,很多集團企業被當地稅務部門評選為納稅大戶或者納稅先進企業。但是,我們對集團企業的涉稅事宜進行分析后發現,很多集團企業仍存在稅收籌劃意識不強、稅收籌劃目標單一、稅收籌劃缺乏整體規劃、缺乏合法性等問題,這些問題的存在使得集團企業面臨諸多潛在的稅務風險。
(一)集團企業重稅務繳納而忽視了稅務籌劃
實務工作中,集團企業對于稅收管理普遍存在重稅務繳納合規性,輕稅收籌劃的特點。作為一項計劃性和綜合性工作,稅收籌劃工作應著眼于合理控制稅務風險和合理節約稅務。籌劃的目的就是企業通過對稅收法規的研究與企業內部經營目標的綜合分析,提出未來一定時期內要達到的企業目標,在兼顧稅務合規繳納的基礎上,合理謀劃企業稅務支出,幫助企業優選綜合成本最低,收益最大的方案,提升企業價值。
任何集團企業都是一個謀求利益的團體,對稅務籌劃工具運用上的一輕一重,導致了集團經濟利益的損失。從各集團企業已經開展稅收籌劃工作來看,由于國家對于稅收的重視和對偷漏稅的大力打擊,稅收繳納方面的風險已經引起國有企業尤其是大型央企的高度重視。對風險的厭惡使得各集團在稅務管理方面都重視稅務繳納處理的規范性,強調按時繳納各項稅收,這絕對有利于企業控制稅務風險。但是,集團企業往往對于稅收籌劃合理節約稅負的作用比較輕視,對于可免可不免的稅款選擇直接繳納,以避免產生稅收風險。現實生活中還有很多國有企業,因為在企業管理、績效激勵機制方面的制約,對于稅收籌劃沒有積極性。從企業領導到具體辦事人員對于稅收籌劃沒有積極性,從企業業務流程、資料準備、具體申報備案等各個層面存在各種缺陷,也使得稅務籌劃工作難以開展。
(二)集團企業稅收籌劃目的不明確
當前,許多企業對稅收籌劃的目標不明確,具體認識還停留在某項稅種少交稅上,認為節稅越多越好。籌劃的核心是實現企業的目標,實現企業利益最大化,籌劃的具體目標可以是增加會計收益、可以是節約現金流、也可以是盤活資產增加企業價值。稅務籌劃的任務就是圍繞這一目標,通過有計劃的事前安排,以最小的代價、可控的風險程度,合理的實現這一目標。
實務中,許多進行稅收籌劃的企業往往局限于簡單的降低企業稅務支出,以少繳稅作為衡量企業籌劃的唯一標準。這種以偏概全的衡量標準,在很多情況下脫離了企業實際需要,離開了企業的根本目標,也就很難做出正確選擇,起不到服務企業根本目標的作用。稅收籌劃本身也是企業一項經濟行為,也有成本發生,其中不僅有機會成本,還包括時間成本和資金成本。如運行不當,可能出現通過稅收籌劃節約的稅金不能抵償因稅收籌劃增加成本的現象。
(三)集團企業的稅收籌劃忽視了企業的長期發展規劃
在實際的操作中,很多集團企業的稅收籌劃僅追求短期利益,沒有關注集團企業的長遠利益。有的集團企業稅收籌劃基礎工作不扎實,沒有對本集團的財務狀況、經營狀況等基礎信息進行深入細致的分析,僅以企業短期節約某項稅負位目標編制稅收籌劃方案,僅僅為了滿足當前節約某項稅負的需要,最終導致企業長期利益遭受損失。這與集團企業的有計劃、有步驟、長遠的長期需求之間存在較大的差距。
現代企業的發展離不開長遠戰略發展目標的制定。對于集團企業而言,稅收籌劃不僅要考慮集團企業的當期利益,也必須服務和服從于集團企業的長期利益。稅收籌劃的超前性、目標性、全局性的特點如果能夠得到有效的運用,必然會為企業的經營戰略帶來長期而深遠的影響。集團企業的經營業務涉稅范圍較廣、內容比較復雜,為集團稅收籌劃提供了廣闊的空間。稅收籌劃需要對集團企業的組織機構設置、對外投資方式、各項經濟活動進行合理的安排以實現籌劃目的,也要求企業盡量避免以偏概全,過分的強調短期利益,忽略了集團企業進行稅收籌劃所要實現的長期目標。
二、集團企業有效稅收籌劃方案實施的措施
(一)集團企業稅收籌劃應從整體利益出發
對于集團企業而言,必須先以集團利益最大化作為稅收籌劃的最終目標,在企業的管理層中樹立新的觀念,提高稅收籌劃的意識。集團企業在進行稅收籌劃時不能目光短淺,而是應該站在整個集團企業的長期性、全局性的高度進行整體的規劃;在進行集團企業經營戰略的部署時不僅要考慮到市場的影響因素,還必須將各種稅收的因素考慮在內。比如企業對外投資方案選擇時,有現金投資和土地投資兩種方案備選,通過稅收籌劃發現,以土地投資除可以實現與現金投資一樣的投資和現金流目標外,還可能實現對企業盈余的管理,為企業選擇最優方案提供的有力的支持。
(二)集團企業稅收籌劃應有明確的目標
集團企業在進行稅收籌劃時必須首先確定明確的、合理的目標,進而根據目標,制定科學的、合理的、合法的稅收籌劃方案,只有這樣才能夠保證稅收籌劃不會偏離企業最終目的。當前實際工作中,尤其是集團企業,戰略和經營計劃對于稅收籌劃的要求早已不局限于節稅,往往會根據自身經營和戰略發展需要,形成包含企業資產管理、凈資產管理、盈余管理、現金流管理的綜合目標,良好的稅收籌劃可以幫助企業優化方案,或者在多項方案中選擇最優方案,實現集團企業上述管理目標和要求。
(三)集團企業稅收籌劃應以業務為基礎
集團企業稅收籌劃應以業務為基礎,開展和落實稅務籌劃工作。集團企業是一個系統龐大、成員眾多、涉稅事項眾多,存在很大的稅收籌劃空間。同時,任何的稅收籌劃都不能離開業務流程以及業務部門獨立存在。稅收籌劃涉及的各類稅務處理,也需要企業按照主管機關要求,由各個業務模塊之間配合提供稅務資料、安排業務活動,才能最終實現節稅和控制風險的作用。就集團企業而言,稅收籌劃必須依靠各級子公司、各職能部門之間的業務配合,從業務源頭逐項落實稅收籌劃工作,充分利用國家稅收中的優惠政策,遵循稅法和政策要求,節約稅負、控制風險,進而幫助集團企業實行經營和戰略目標。因此,稅收籌劃是與企業的生產經營活動、管理活動是相輔相成的,只有兩者有機的結合在一起,才能滿足稅收籌劃的需要。沒有業務的支撐,稅收籌劃的目標就無法實現。
總之,隨著我國社會主義市場經濟的不斷發展,活躍在各個行業的集團企業已經成為提高我國國際競爭力的中堅力量。作為參與國際經濟活動主體的集團企業,必須根據企業自身的戰略規劃、長遠目標和發展現狀進行有效的稅收籌劃,在控制稅務風險的同時,合理降低稅務成本,從而為集團企業核心競爭力的提升和企業價值的增值奠定扎實的基礎。
一、公司治理結構是稅務籌劃的制度保證
(一)公司治理結構
公司治理結構是明確界定股東大會、董事會、監事會和經理層的職責和功能的一種企業組織制度結構。這種制度安排或制度結構決定了公司的目標、行為。決定了公司的利益相關者如何實施管理、控制風險和分配收益等有關公司生存和發展的一系列重大問題。企業包括稅務籌劃在內的所有財務行為都應該在合理、有效的公司治理框架內進行。適應公司治理要求的稅務籌劃方案才能得到組織、制度、資源等方面的保障。按照公司既定的戰略目標實施。所以,合理的公司治理結構是稅務籌劃質量的基本保證。
(二)稅務籌劃風險
企業在運用稅收政策開展稅務籌劃的過程中,風險是客觀存在的,而且這種風險可能會伴隨企業生產經營的全過程。稅務籌劃風險是指企業在開展稅務籌劃活動時,由于受到難以預料或控制的各種因素影響導致失敗而在籌劃后發生各種損失的可能性。稅務籌劃風險主要來源于兩方面,即外部因素與內部因素產生的風險,但不論何種風險,如不采取相應的風險管理措施。都可能給企業帶來經濟損失和其他相關損失。
(三)公司治理結構與稅務籌劃風險
公司治理是稅務籌劃的內部環境基礎。公司治理通過一系列制度安排保證稅務籌劃工作的實施,其完善程度和有效運行影響著稅務籌劃的組織結構、運行效率和風險控制。稅務籌劃能否成功很大程度上取決于公司治理的健全性、嚴密性和有效性。美國COS0頒布的《企業風險管理框架》指出,包括公司治理在內的內部環境要素,是企業實施全面管理風險的基礎性要素,并為籌劃提供規則和結構支持。稅務籌劃作為公司戰略目標的重要組成部分,必須在公司治理背景下進行,并有效防范各種可能出現的風險,以實現零涉稅風險環境下的稅務籌劃目標。內部環境決定稅務籌劃的基礎是否牢靠,是對稅務籌劃風險的事前防范。
二、稅務籌劃的內部組織結構
合理的組織結構是落實公司治理目標的基本保證。開展稅務籌劃,需要一定的組織機構作為保障。在企業內部。需要設置稅務部等專職稅務組織機構,專業性的組織分工可以為籌劃工作提供組織和人力資源方面的保障。在稅務部的設計過程中,要考慮稅務問題及籌劃研究的明確分工與相互配合。稅務部的工作體現在以下方面:搜集相關財稅法規。為籌劃和實施方案提供信息支持;企業整體稅負分析及涉稅業務分析:財稅風險防范機制與防范策略的研究:企業戰略的財稅規劃與內部稅務計劃:納稅申報與稅款繳納的執行:納稅評估報告;設計合理化的納稅籌劃方案等。例如,華潤集團于2006年在集團財務部設立了稅務管理部,系統、專業地推動全集團的稅務管理建設。目前該集團的7個運營中心都設有稅務部,一、二、三級利潤中心都設有稅務經理及專職稅務人員,使得整個集團的稅務風險明顯減小,稅務方面的成本控制也有比較明顯的成效。受益于稅務管理部卓有成效的工作,稅務風險管理已經真正成為集團管理層高度重視的事項,稅務成本和風險得到合理控制,企業效益也實現了快速增長。
三、防范稅務籌劃風險的內部治理策略
(一)建立稅務籌劃內部治理機制
公司內部治理框架中,要設計與稅務籌劃的戰略目標相關的內部治理機制,包括籌劃工作流程,籌劃風險預警,籌劃決策、控制機制以及反饋機制。有效的內部治理機制可以防范稅務籌劃風險,保證稅務籌劃方案的合理性、合法性,并能及時、有效實施。除此以外,為了保障控制系統有效運行,應明確涉稅環節各部門的崗位職能,明確稅務籌劃的權限安排與制衡機制。確保企業稅務管理和稅務籌劃決策的科學性,避免企業稅務籌劃風險和危機的出現。
(二)制定稅務籌劃規劃
稅務部要根據企業稅務籌劃的目標和實際情況制定稅務籌劃規劃,并盡可能詳細。稅務規劃是實現稅務籌劃的一種計劃控制。屬于內部控制。稅務部制定的內部稅務計劃包括以下三部分:第一,年度納稅計劃,包括納稅支出規模和結構、時期計劃安排等:第二,內部因素變動分析,以防因內部因素變動而產生內部籌劃風險:第三,外部因素變動分析,以防因外部因素變化而產生籌劃風險。在稅務規劃制定出來以后,還要對稅務規劃進行評估,考慮該稅務計劃能否取得更多的節稅利益或更大的財務利益,是否風險和成本較低。是否能夠獲得企業現金流的支持,執行是否有保障等。
(三)進行稅務籌劃內部控制
內部控制貫穿于企業經營管理活動的各個層面。只要存在著經營活動和管理,就需要有相應的內部控制制度。內部稅務控制制度是整個內控制度中的重要組成部分。建立和實施內部稅務控制制度,定期核對涉稅賬簿,可以提高涉稅會計核算資料的可靠性;同時,內部稅務控制制度的施行,有利于稅務籌劃目標的實現。從稅務籌劃角度來看,內部稅務控制應包括兩部分內容:一是內部納稅控制,目的是使納稅會計提供的資料真實、可靠,納稅活動遵紀守法。為實現這一目的,設計內部納稅控制制度時,應考慮如何協調稅務部與會計部、各業務部門以及內部審計機構之間的關系。二是內部稅務風險控制,包括風險識別、風險評估、風險應對和風險控制四個方面。
(四)開展信息識別與溝通
企業實施稅務籌劃的全過程都需要借助各種信息來識別、評估和應對籌劃風險。大量有效的信息是制定各種籌劃方案的基礎。良好的溝通包括信息的向下、平行和向上及時有效傳遞。從系統論的角度看,稅務籌劃項目初始就要求籌劃人員依據掌握的相關信息,制定籌劃目標和各種可選方案,識別影響籌劃風險的涉稅事項因素,及時傳遞給項目負責人,以確定風險應對策略,并按實際情況決定是否調整稅務籌劃方案。再將控制信息傳遞給下面的執行人員,執行人員進一步反饋及傳遞相應信息,降低籌劃信息不對稱風險和溝通誤差風險。另一方面,增加企業與稅務機關之間的溝通,搞好稅企關系,加強稅企聯系,獲得更多信息,使稅務籌劃方案得到稅務機關的認可,以確保企業進行的稅收籌劃行為合理合法,降低征納雙方的認定差異風險和稅務行政執法風險。
(五)實施稅務籌劃監控
企業風險管理中的監控是指評估風險管理要素的內容和運行以及一段時期的執行質量的過程。稅務籌劃監控包括內部納稅檢查與內部稅務審計。內部納稅檢查是納稅人內部獨立人員對本單位應納稅款核算、繳納情況所進行的檢查。企業內部納稅檢查,可以防止財稅欺詐與舞弊行為,降低涉稅風險。內部稅務審計是在組織內部的一種獨立客觀的監督和評價活動。通過審查和評價稅務籌劃活動及內部控制的真實性、合法性租有效性來促進稅務籌劃目標的實現。對于企業內部納稅檢查和內部稅務審計,建議由稅務部與內部審計部門聯合進行,這樣可以保證內部納稅檢查的公正性、公開性。同時又可以減少工作量。另外,實施人力資源監控,如對籌劃人員進行指導,有助于提高籌劃人員的整體素質,降低籌劃人員的操作風險和心理風險。
1.固定資產折舊
固定資產在使用過程中不斷發生損耗,其價值逐漸轉移到有關產品的成本或者企業的期間費用中去,固定資產損耗的價值轉移,就成為折舊。折舊作為企業成本費用的重要組成部分,有著“稅收擋板”的效用,同時也是企業補償固定資產價值的基本途徑。
2.固定資產折舊影響因素
根據企業會計準則,影響企業固定資產折舊的主要因素有:
(1)固定資產原價。
(2)固定資產的凈殘值,是指假定固定資產預計使用壽命已滿并處于使用壽命終了時的預期狀態,企業目前從該項資產處置中獲得的扣除預計處置費用以后的金額。
(3)固定資產減值準備,是指固定資產已計提的固定資產減值準備累計金額。
(4)固定資產的使用壽命,是指企業使用固定資產的預計期問,或者該固定資產所能生產產品或提供勞務的數量。
二、固定資產折舊納稅籌劃分層的根本原因
企業集團納稅籌劃是以完成企業既定的籌劃目標為基礎。因此,納稅籌劃目標的確定,是企業集團納稅籌劃的首要任務。而納稅籌劃目標的層次性,或者說分層次的納稅籌劃目標,也就成為固定資產折舊納稅籌劃分層的根本原因。
1.納稅籌劃目標的基本觀點及存在的問題
目前比較流行的納稅籌劃目標有三種不同的觀點:
(1)稅負觀。即納稅籌劃的目標是節約納稅成本,降低企業稅收負擔;目前這種單純以降低稅負為主的傳統納稅籌劃目標具有明顯的片面性,這已被理論界和實務界所認識。
(2)利益觀。以降低稅負和避免納稅風險為主,綜合考慮納稅與非納稅成本,從而實現納稅成本最低與納稅風險最小的平衡,實現企業利益最大化。這種觀點仍然存在一定的缺陷:一是利益觀主要考慮顯性成本,忽視隱性成本及機會成本,或者說沒有考慮可能的納稅利益。二是該觀點不能與企業財務戰略有機結合,目標有可能偏離企業財務管理最終目標。
(3)價值觀。該觀點要求將納稅成本與非稅成本、納稅利益或機會成本、風險以及時間因素等加以綜合考慮,并力爭在降低稅負、避免風險、獲得納稅收益等之間進行權衡,最終實現企業價值最大化。這種觀點克服了以上兩種觀點的局限性,但是仍然存在一定的不足。主要問題是某些因素難以量化,相對于側重利潤角度的短期納稅籌劃,增加了方法的復雜程度和不確定性,實施成本也相對較高。
2.納稅籌劃目標層次的建立
納稅籌劃在企業集團生產經營的不同階段,會存在不同的籌劃重點。因此,納稅籌劃目標不能獨立確定,它需要充分考慮企業所處的生產經營階段、社會經濟法律等環境及企業經營管理的目標,筆者認為,納稅籌劃目標可以分為三個不同的層面,具體如下:
(1)戰略層面。以企業價值最大化為主導,充分考慮顯性成本、隱性成本、籌劃收益等因素,將納稅籌劃目標納入企業戰略目標體系。該層面主要以集團公司層面操作為主。
(2)戰術層面。以企業利益最大化為目標,以稅務風險及稅收負擔為基本出發點,在合理控制稅務風險的前提下使企業稅負最小化。該層面主要以集團下屬子公司層面為主。
(3)技術層面。以降低企業稅負為主要出發點,探究各種合理的工具、方法,通過不同的方式降低稅務成本。該層面主要以企業稅務、財務部門為主體進行操作。
以上三個層面共同構成了企業納稅籌劃不同層次的目標。筆者以為,納稅籌劃目標層次劃分是一種特殊的“雞尾酒”,它需要考慮企業集團所屬的經營時期以及集團內具體的企業層級,同時與企業集團多元化或者跨國公司化發展相適應。因此,三個層次的目標有機結合構成了立體的現代企業集團納稅籌劃目標。
三、固定資產折舊納稅籌劃的具體層次劃分
企業處在不同的經營階段 ,其經營特點各不相同;企業處于不同層級,納稅籌劃的重點也有所區別。在立體的、多層次的納稅籌劃目標下,企業固定資產折舊的納稅籌劃也應該分為以下幾個層次:
1.戰略層面固定資產折舊納稅籌劃
固定資產納稅籌劃與企業戰略是緊緊聯系在一起的。戰略是指為達到某種特定目標而采取的行動路線。戰略取決于目標。戰略可分若干層次,一般包括公司戰略、商業戰略、經營戰略三個層次。企業財務目標的實現有賴于企業正確的投資戰略和融資戰略,而投資戰略和融資戰略又同納稅籌劃密切相關。諾貝爾獎得主斯科爾斯等在其專著《稅收與企業戰略》認為:投資戰略和融資戰略自始至終都與稅收相聯系。也就是說,企業從事的投資取決于這一投資是如何融資的。另外,融資決策又取決于該投資項目。而在企業投資項目中,固定資產往往扮演了非常重要的角色,而固定資產的折舊又對企業固定資產價值的補償及企業稅收負擔及利潤實現有重大影響,因此,在企業制定戰略決策的整個過程中,必須貫穿納稅籌劃理念,對固定資產折舊進行納稅籌劃活動。
2.戰術層面固定資產折舊納稅籌劃
企業戰術層面而言,納稅籌劃主要考慮涉稅風險及稅收負擔。
(1)由于會計準則與稅法賦予企業固定資產折舊方法、折舊年限等選擇權,同時會計準則與稅務存在一定的差異,也就為企業提供了稅收籌劃的空間。但從企業稅務籌劃戰術層面考慮,它必須具有合法性,即稅收籌劃必須在符合法律規定和立法意圖的前提下進行。否則,企業集團不僅不能獲取納稅籌劃收益,相反還可能因其行為違背法律規定而使企業遭受諸如罰款的損失。
(2)由于已經將納稅籌劃定義在合法的范圍內,從理論上說一般不涉及納稅風險。但在實際工作中,某些具體的納稅籌劃活動稍有不慎,也可能涉及納稅風險。
(3)從風險控制角度看,企業過分注重稅負的降低,可能引發稅務機關的重點關注,最后導致經營環境惡化,如果不重視某些非稅務風險,就可能畫虎不成反類犬。
3.技術層面固定資產折舊納稅籌劃
技術層面而言,主要在于關注具體的稅收法規、稅務政策、會計政策,一般可從如下角度進行籌劃:如基于不同稅制的納稅籌劃、基于資金時間價值的納稅籌劃、基于折舊年限的納稅籌劃、巧用固定資產修理支出與改良支出進行納稅籌劃等。
四、企業集團固定資產折舊分層次納稅籌劃具體操作方式
隨著全球經濟一體化的形成,跨國企業、企業集團的出現,資本大規模跨境流動,國際會計準則趨同、區域經濟乃至全球經濟共同體的提出,使得納稅籌劃越來越成為企業集團的重要財務管理活動。而由于固定資產在企業資產中的比例提升、資金占用額加大及企業集團管理模式的創新,固定資產折舊的納稅籌劃分層次進行勢在必行。下面從集團公司、子公司及企業財稅部門入手,分層次對企業集團戰略、戰術及技術層面的固定資產納稅籌劃進行探討。
1.集團層面的固定資產納稅籌劃
集團層面,必須從集團整體出發,以企業戰略目標為出發點,綜合考慮企業預算、決算、業績考核、盈利預期、資本運作、社會影響及可持續發展要求,從以下五個方面把握固定資產納稅籌劃。一是密切關注國家發展政策、方向,對相關產業、行業政策深入研究,并結合企業戰略確定公司稅務戰略;二是關注稅收法規及政策的出臺,并對稅收理論與實踐進行研究,對國家稅務法規的走向進行預測;三是對全集團固定資產進行綜合控制,并與企業集團會計政策及經營思路相聯系,合理調配固定資產投資;四是企業的資本運作與固定資產投資緊密結合,從投資角度來管理固定資產。五是建立稅務政策及理論研究團隊,并設置專人對固定資產的納稅籌劃進行研究。
2.子公司層面的固定資產納稅籌劃
子公司角度主要是稅務風險控制及對稅負的整體跟蹤。具體而言,可以從以下三個方面加強工作。一是對企業固定資產的會計政策及稅務政策進行合理設計及安排,通過財務及稅務甚至是經營政策的協調安排,避免經營過程中的稅務違法事件發生;二是要將內部控制切實建立起來,尤其強化固定資產的內部控制。現在大多數企業重業務、重資金,將內部控制重點放在業務流程及資金流程上,對資產管理的觀念需要逐步加強,以做好固定資產的內部控制工作。三是對接好稅務部門,及時了解新的政策規定,并依據稅務政策改變公司稅務籌劃方案。
3.企業財稅部門的固定資產納稅籌劃
企業財稅部門是具體接觸納稅申報、稅款計算繳納的單元,接觸的東西具體而繁雜。從技術角度出發,企業財稅部門應該在固定資產納稅籌劃過程中做好以下工作。一是熟悉稅收法律法規,對稅款計算、繳納流程熟悉,避免因稅款計算及繳納失誤影響企業稅務評級;二是及時領會戰略及戰術層面的稅務籌劃思路,在執行過程中以企業戰略為根本出發點;三是能根據具體的指令,運用稅務知識,對企業的固定資產折舊籌劃出具體可行的方案。
固定資產是企業集團的重要資產,而固定資產折舊是企業補償固定資產損耗的基本方式。如果企業因為固定資產折舊引發稅務風險或者使得損耗的固定資產不能得到及時的補償,必將對企業生產經營活動產生不良影響。經過參考相關資料,并結合自身在企業實務中的經驗,筆者提出企業固定資產折舊納稅籌劃的戰略、戰術及技術的說法,如果能對企業集團固定資產折舊納稅籌劃有所裨益,便達到了筆者目的。
參考文獻:
[1]財政部:《企業會計準則2006》.第一版.19~22頁,北京,經濟科學出版社,2006.
[2]中國注冊會計師協會:《會計》.第一版.111~127頁,北京,中國財政經濟出版社,2008.
關鍵詞 所得稅 稅務籌劃 盈余管理
在財務管理中所得稅的稅務籌劃與盈余管理的作用對象非常相似,但是因為其他因素的存在,導致兩種管理方式所取得的經濟效果不一致,也就是提高企業效益,謀求長遠的發展。并且兩種管理方式之間的差異經常會影響企業管理工作的展開。所以,一定要對這兩種管理方式進行對比分析,發現共同點、找出不同點,尋求兩者之間最優的結合點,進而提高企業財務管理的工作效益。
一、稅務籌劃與盈余管理之間的共同點
(一)總體目標一致
在所得稅管理中稅務籌劃的目的就是利用相應合法手段降低企業當期的納稅所得額,進而達到開展企業財務管理的目的。由此可以看出,稅務籌劃就是盡可能降低企業財務的支出,減少企業費用,作為企業財務管理的重要組成環節,其總體目標就是企業財務目標。而盈余管理指的就是在特定的范圍,利用相關的會計政策使企業效益得到最優化發展的一種管理方式。從某種意義上來說,盈余管理也是利用相關財務活動調整企業報表情況,進而實現企業經營效益的最優化,由此可以看出,盈余管理也是企業財務管理中比較重要的組成內容,在某種意義上而言,其總體目標也就是企業財務目標。
(二)性質相似,均具有一定的法律邊緣性
對于稅務籌劃而言,可以用不同的方法、從不同的角度展開,主要有:成本費用分攤、計提準備、折舊方法確定、存貨計價方法等。無論是那一種方法均不會受到國家稅法的相關約束,除此之外,無論是從哪一個角度均有相應的發揮空間。合法范圍內的相關稅務操作均可以稱之為稅務籌劃,但是如果要是超過了法律界限,那么就已經構成了偷稅行為。對于盈余管理而言也是一樣的,除了有計提準備、存貨計價等方法之外,還含有資產重組、關聯方交易等經營方式。但是無論是那一種方法均會受到國家各種法律法規的限制,導致盈余管理一直是在合法和不合法之間游離。因此,無論是稅務籌劃還是盈余管理均具有著一定的法律邊緣性。
二、稅務籌劃與盈余管理之間的不同點
(一)具體目標不一致
稅務籌劃展開的原因十分簡單,即降低稅負。針對稅務籌劃來說,通常情況下均是從計稅稅率與依據方面著手,也就是說,在合法的基礎上,盡可能減少計稅依據,利用稅率的不同或者相關優惠政策,實現少繳或者延遲繳稅的目標。由此可以看出,稅務籌劃的具體目標就是稅收負擔最優化。與稅務籌劃比較,盈余管理開展的原因就相對比較復雜了。其原因主要有管理層的薪酬規劃、稅收、企業形象等,不同的原因所造成的管理目標也是有著一定差異的,針對薪酬規劃而言,管理層希望利用相關不健全的會計政策與管理方法增加企業的效益;針對稅收而言,管理層希望盡可能降低稅前的收益。與稅務籌劃相比,盈余管理除了更加注重利益之外,還具有非常遠大的發展目標。由此可以看出,盡管稅務籌劃與盈余管理均是屬于企業財務管理范疇之內,但是它們發展的具體目標是不一致的。
(二)經濟效益沖突
任何經濟活動都是為了取得一定的經濟效益,對于稅務籌劃與盈余管理而言也是一樣的。稅務籌劃就是降低了財務報告稅前的利潤,這樣的情況就會產生相應的經濟效益。針對上市企業而言,頻繁的開展稅務籌劃非常容易引起國家相關部門的關注,而一旦對企業進行相關的核查,不僅會影響企業形象,還會對債務籌資產生一定的影響,同時也就對企業經營情況產生影響,最終增加企業的財務風險。由此可以看出,頻繁的開展稅務籌劃追求稅負降低,進而忽視企業的綜合效益,是非常危險的。而盈余管理注重的是企業利益,對于利益要求非常多樣化。就以上市企業為例,盈余管理強調的是利益平滑,結合企業經營的實際情況,了解會計政策變更,并且充分利用資產重組、關聯方交易等方式,采取相關的措施,以此來增加企業能夠取得的利益。由此可以看出,兩者取得的經濟效益是不同的,甚至會發生一定的沖突。
三、稅務籌劃與盈余管理之間的結合點
(一)加強對“度”的掌握
從一定程度上而言,稅務籌劃與盈余管理均是管理行為,與其他管理方式之間的不同點就是兩者都具有一定的法律邊緣性,這是因為這個特點,才引起了人們對于偷稅與避稅之間關系的爭論。由此也可以看出,對于這兩種管理方式而言,政府是不會支持任何一種的,畢竟稅收是政府主要的財政收入。所以,對于這兩種管理方式的應用而言,必須要掌握好一個“度”,不要超出法律的界限,導致相關管理無法發揮出應有的作用。
(二)結合企業發展的實際情況,利用兩種管理方式的優勢
稅務籌劃與盈余管理的結合應用還要根據企業發展的實際情況,企業不同階段的不同發展情況而定。結合企業發展的實際情況明確開展管理工作的重點,或者是以稅務籌劃為主,或者是以盈余管理為主,針對兩者的應用情況開展適當的管理。除此之外,這兩種管理方式的側重點都是各不相同的,但是這兩種管理方式都各具優勢,具有一定的兼容性。因此,在企業財務管理中,可以適當結合兩種管理方式的優勢,以此來取得更大的經濟效益。
結束語:
總而言之,稅務籌劃與盈余管理都是財務管理中比較重要的環節,在各自的應用中都有著一定的優勢,同時兩者之間也存在著一定的差異。隨著市場經濟的不斷發展,為了增強企業的市場競爭力,在財務管理方面一定要進行相應的改進,有效的結合稅務籌劃與盈余管理的優勢,使其更好的為企業發展提供可靠的保障。
參考文獻: