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    • 淺談土地資源管理人才培養(yǎng)

      時間:2022-07-04 09:28:44

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      淺談土地資源管理人才培養(yǎng)

      淺談土地資源管理人才培養(yǎng):土地資源管理人才培養(yǎng)現(xiàn)狀及改革思考

      摘要:本文從土地資源人才需求進行分析,列舉了我國各類院校對土地資源專業(yè)的設(shè)置情況,闡述了土地資源管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式存在的問題,并提出相應(yīng)的建議,意在促進土地資源管理人才培養(yǎng)模式的改革。

      關(guān)鍵詞:土地資源;人才培養(yǎng);改革思考

      一、土地資源人才需求分析

      我國城鎮(zhèn)化速度的加快,將面臨著大量的土地資源被開發(fā)和利用,為了實現(xiàn)土地資源的優(yōu)化配置和管理,對土地資源管理人才提出了更多層次的要求。

      (一)厚基礎(chǔ)人才需求

      土地資源管理涵蓋的內(nèi)容非常廣,涉及到土地的測量、規(guī)劃、評估和管理。實際工作中,土地資源管理要牽涉到國土局、規(guī)劃局、建設(shè)局以及農(nóng)林部門,作為一名土地資源管理專業(yè)的學生,不僅要學習土地資源管理專業(yè)知識,而且對我國的地理狀況有大致的了解。每一寸土地資源的開發(fā)與管理,應(yīng)該實現(xiàn)經(jīng)濟效益與環(huán)境保護協(xié)調(diào)發(fā)展,因此對當?shù)爻鞘械慕?jīng)濟情況要有一定了解。總體來說,土地資源是一個需要較大知識量、涉及范圍廣、應(yīng)對多種角色的人才。

      (二)應(yīng)用型人才需求

      土地資源管理是一門集理論與應(yīng)用型于一體的學科,豐富的理論知識能夠引導人們的行為做出正確的決定。利用現(xiàn)代化的科技手段對土地進行測量,用真實有效的數(shù)據(jù)作為開發(fā)的依據(jù),通過科學的、合理的、準確的管理措施促進土地資源的優(yōu)化和配置,做到人與自然的和諧發(fā)展。因此,土地資源管理專業(yè)學生要擁有土地測量設(shè)備、計算機分析技術(shù)、CAD制圖技術(shù)、地籍管理信息化等實際應(yīng)用和操作能力,這樣才能在工作中得心應(yīng)手。

      (三)管理型人才需求

      作為一名土地資源管理型人才,所懂得的知識必須是全面的,如地理學、經(jīng)濟學、社會學、人口學等,要求其具有豐富的理論知識,能夠?qū)⒆匀豢茖W、社會科學和人文科學融為一體,以城市的總體規(guī)劃為導向,對土地資源進行嚴格管理。目前,國家急需土地資源高級管理型人才,從事土地規(guī)劃和管理工作。

      目前,全國共有50多所院校開設(shè)了土地資源管理專業(yè),以本科學位和碩士研究為主。其中,如圖1綜合高等院校碩士學位授予占100%;農(nóng)林院校總數(shù)最多,占全國開設(shè)土地資源管理專業(yè)的42%,其碩士學位授予僅其次于綜合院校占67%;理工院校碩士學位授予占45%,本科學位授予占55%,碩士與本科專業(yè)開設(shè)比例相對持平,而博士學位授予點為零;文史師范類院校土地資源管理專業(yè)以本科教學為主,專業(yè)開設(shè)占78%。

      由表1得出,土地資源管理專業(yè)對學生的知識量有很強的要求,其至少是本科以上學位;農(nóng)林院校比理科院校更重視土地資源的發(fā)展,所開設(shè)的專業(yè)更具有針對性。

      三、我國土地資源管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式存在的問題

      (一)不能明確學科的定位

      部分高校對學科認識存在偏差主要體現(xiàn)在兩個方面:1、將土地資源管理設(shè)置為公共管理學科的下屬專業(yè),對土地資源管理的認識比較狹隘,忽視了它是兼管理學與工學學科于一體的專業(yè);2、部分學生認為土地資源就業(yè)方向是地方國土局、規(guī)劃局、建設(shè)局或農(nóng)林部門等,進入門檻高,需要很強的人際關(guān)系和專業(yè)實力,導致一些學生學術(shù)研究積極性不高。

      (二)未形成統(tǒng)一課程體系

      土地資源管理專業(yè)開設(shè)的課程名稱雖不同,但在內(nèi)容上有很多重疊的部門,例如在《土地資源學》中學習到的內(nèi)容可能會重復(fù)出現(xiàn)在《土地管理學》或《土地資源學》課本上,甚至在《公共管理》課程上也會提到。很多高等院校土地資源管理專業(yè)考核標準不一樣,也未形成統(tǒng)一的課程體系,整體教學質(zhì)量都有待提高。

      (三)教學理論與實際脫節(jié)

      土地資源管理專業(yè)涉及到的實驗課程有:地籍測量、土地評估及土地信息系統(tǒng)建設(shè)等,但很多的高等院校只重視理論教學,忽視了數(shù)理統(tǒng)計、測量與遙感等高新技術(shù)的應(yīng)用,這主要還是與院校的師資力量和教學水平有一定的關(guān)系。土地資源管理要求教師需要懂得地理學、經(jīng)濟學、社會學、管理學等知識,且具有較強的實踐能力,但很多教師都重理論輕實踐技術(shù),這是大多院校教學的通病。

      四、土地資源管理人才培養(yǎng)模式的改革思路

      (一)明確學科就業(yè)方向

      無論是本科還是碩士,學習理論知識的目的是為了滿足社會和市場對人才的需求。新型城鎮(zhèn)化背景下,土地資源管理迎來了新的發(fā)展契機,該專業(yè)的學生不僅可以考取公務(wù)員,到地方國土局、規(guī)劃局或農(nóng)林部門去工作,也可以從事土地及房地產(chǎn)價格的評估與管理等工作。實踐證明,土地資源管理專業(yè)就業(yè)范圍廣、發(fā)展好、待遇高,是一份非常有社會競爭力的專業(yè)。

      (二)形成統(tǒng)一教學體系

      土地資源管理專業(yè)牽涉的學科非常多,如社會學、地理學、經(jīng)濟學、管理學等,每一學科都自成體系,所涵蓋的內(nèi)容都值得深究。但由于師資力量缺乏,一些院校一個教師分擔幾門課程,每門課程穿插其他學科重復(fù)內(nèi)容,這讓很多學生搞不清每門課程的區(qū)別與聯(lián)系,無心做學術(shù)研究。因此,形成統(tǒng)一的、完善的、科學的教學體系,是保障學生認真做學問的基礎(chǔ)。

      (三)強化實踐性的教學

      目前,全國各大高等院校土地資源管理專業(yè)的設(shè)置均偏向理論教學,實踐的部分少之又少,這就土地資源管理專業(yè)就業(yè)方向有一定的關(guān)系。很多大學生即將畢業(yè)時會非常迷茫,滿腹經(jīng)綸無用武之地,到企業(yè)從事開發(fā)報建工作,不知道其工作流程;應(yīng)聘土地及房地產(chǎn)評估師,不知道用數(shù)據(jù)統(tǒng)計的方法論;從事土地資源調(diào)查和評價工作,不知道如何使用土地測量設(shè)備,這些都是土地資源管理專業(yè)缺乏實踐教學的原因。

      五、結(jié)束語

      土地資源管理是一門集自然科學、社會科學及人文科學為一體的學科,牽涉范圍廣,包含管理學、經(jīng)濟學、社會學等學科內(nèi)容,新型城鎮(zhèn)化背景下對土地資源管理專業(yè)學生提出了更高層次的要求,其最終目的是為了實現(xiàn)土地資源的合理配置。

      數(shù)字印刷是一門偏應(yīng)用型、交叉型的科學,廣泛應(yīng)用于廣告設(shè)計與制作、數(shù)字印刷業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)庫管理、網(wǎng)絡(luò)印刷等業(yè)務(wù)中。作為一名本科院校數(shù)字印刷專業(yè)的學生,要對印刷和數(shù)字印刷的概念非常清晰,以市場為導向,培養(yǎng)各方面的能力,是以滿足企業(yè)對印刷人才的需求。(作者單位:成都理工大學管理科學學院)

      淺談土地資源管理人才培養(yǎng):我國高等教育土地資源管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案的對比及啟示

      摘要:本文通過文獻查閱、網(wǎng)絡(luò)查詢及實地調(diào)研,獲取國內(nèi)部分高校土地資源管理專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,對培養(yǎng)目標與規(guī)格、課程設(shè)置進行了對比分析,從人才培養(yǎng)目標與專業(yè)特色體現(xiàn)、課程設(shè)置與安排和實踐教學設(shè)計三方面得出啟示:認為石河子大學該專業(yè)在培養(yǎng)方案目標和規(guī)格方面上要凸顯新疆地域特色,課程設(shè)置考慮考研和就業(yè)不同需求進行專業(yè)課模塊分流,加大實踐教學環(huán)節(jié),以不斷促進新辦土地資源管理專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量與水平的提升。

      關(guān)鍵詞:土地資源管理;人才培養(yǎng)方案;對比;啟示

      隨著高等教育的擴招,社會轉(zhuǎn)型進程也在加快,高等教育培養(yǎng)目標也呈現(xiàn)出多樣化的特征,不同類型院校培養(yǎng)方案的差異也凸顯了出來。本文結(jié)合前人關(guān)于該專業(yè)的專業(yè)建設(shè)、人才培養(yǎng)、課程體系和實踐教學改革等方面的研究成果[1-4]及實地調(diào)研和網(wǎng)絡(luò)查詢資料,通過典型學校該專業(yè)特色與人才培養(yǎng)規(guī)格、主干課程、課程體系等對比分析,找出共性和差異及存在的問題,并從中得到啟示。

      一、培養(yǎng)目標與規(guī)格的對比

      通過對中國人民大學、中國地質(zhì)大學、武漢大學、南京農(nóng)業(yè)大學、河南理工大學、內(nèi)蒙古師范大學、中國礦業(yè)大學、西北農(nóng)林科技大學、浙江大學和石河子大學等十所大學土地資源管理專業(yè)培養(yǎng)目標與規(guī)格的比較,發(fā)現(xiàn)不同大學的培養(yǎng)目標與規(guī)格側(cè)重點是不一樣的:首先,所有大學基本上都傾向于培養(yǎng)復(fù)合型和應(yīng)用型的高級專門人才。其次,十所大學都有土地資源學、土地法學、土地管理學等主干課程的設(shè)置,但地礦類院校側(cè)重于工科,如武漢大學側(cè)重點在土地信息技術(shù)及其應(yīng)用,中國地質(zhì)大學(北京)側(cè)重于土地整理與復(fù)墾等工程技術(shù)。農(nóng)業(yè)類和綜合類院校側(cè)重管理,如中國農(nóng)業(yè)大學側(cè)重于土地資源的合理開發(fā)與利用方面。總而言之,各高校在培養(yǎng)目標與規(guī)格設(shè)置時都主要結(jié)合的是當?shù)亟?jīng)濟社會的發(fā)展狀況,南方高校側(cè)重于土地經(jīng)濟管理,北方高校側(cè)重于土地資源管理。

      二、課程設(shè)置的對比

      1.課程模塊及學分比較。“厚基礎(chǔ)、寬口徑、強能力”幾乎成為所有高校土地資源管理人才培養(yǎng)的原則,只是必修課、選修課和實踐課等學時、學分的增刪和開課時序的調(diào)整和課程模塊的組合不同。相比之下,中國地質(zhì)大學和浙江大學課程模塊學分設(shè)計比較均衡,注意全方位培養(yǎng)人才,各個模塊所占比例都比較均勻(見圖1)。在通識教育課程模塊,各大高校設(shè)置內(nèi)容差別不大,都是有自然科學和社會科學的一些主要課程,只是所占學時、學分比例有差別,如內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學通識教育模塊占29%,比中國地質(zhì)大學高7%。在學科基礎(chǔ)課模塊,各大高校差異較大,有的高校只注重數(shù)學課程的學習,有的高校既加數(shù)學課程,又加化學課程。如中國地質(zhì)大學(北京)經(jīng)濟、管理類課程占學科基礎(chǔ)課總學分的19%,數(shù)學類課程占56%,化學類課程占20%,其他占5%。在專業(yè)基礎(chǔ)課和特色課模塊上,除了傳統(tǒng)的課程外,很多高校都加入了地理信息系統(tǒng)、攝影測量與遙感、不動產(chǎn)估價、房地產(chǎn)經(jīng)營類課程等現(xiàn)代類課程。總而言之,各大高校土地資源管理專業(yè)在通識教育課模塊上差別不大,在學科基礎(chǔ)課模塊上凸顯本校的學科背景,在專業(yè)基礎(chǔ)課模塊上基本相同,在專業(yè)特色課模塊中與地域特色緊密結(jié)合,集中實踐課模塊差別較大。

      2.主干課程的比較。該專業(yè)所依托院校的學科背景和基礎(chǔ)條件不同,在主干課程選擇上差異很大。在主干課程數(shù)量上設(shè)置門數(shù)不一,如中國地質(zhì)大學(北京)、武漢大學主干課程也就設(shè)置了7~8門,南京農(nóng)業(yè)大學設(shè)置了15門。主干課程反應(yīng)的主干學科性質(zhì)不一,武漢大學土地資源管理主干學科為公共管理學和工程技術(shù);華中農(nóng)業(yè)大學為土地資源學、土地管理學、土地經(jīng)濟學;中國人民大學為公共管理學和應(yīng)用經(jīng)濟學。總結(jié)主干課程的設(shè)置,一般包括土地資源學、土地法學、土地經(jīng)濟學、地籍管理等,但工科類院校側(cè)重于整理、復(fù)墾、測繪、規(guī)劃等,管理類院校側(cè)重于房地產(chǎn)開發(fā)、不動產(chǎn)估價等應(yīng)用方面。

      3.實踐環(huán)節(jié)的參比。各大高校實踐教學環(huán)節(jié)的力度是不一樣的,實踐重點也不盡相同。內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學偏重于植物學、土壤學等方面的專業(yè)實驗和實習;中國農(nóng)業(yè)大學實習內(nèi)容包含測量、地質(zhì)、土地調(diào)查評價、不動產(chǎn)估價、規(guī)劃等有特色的系列實習,尤其加大了地籍管理方面的實習;武漢大學偏重于測量及信息技術(shù)在土地管理中的應(yīng)用實習,強調(diào)課程設(shè)計;中國地質(zhì)大學(北京)突出土地軟件綜合應(yīng)用方面的實習;浙江大學側(cè)重于城市管理和規(guī)劃方面的實習。從實踐環(huán)節(jié)的對比中不難發(fā)現(xiàn),各大高校設(shè)置實踐環(huán)節(jié)時都側(cè)重于土地資源管理專業(yè)設(shè)立前的學科背景基礎(chǔ)并結(jié)合了當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展對人才培養(yǎng)的需求。

      三、人才培養(yǎng)方案設(shè)置思路和實踐中的啟示

      1.人才培養(yǎng)目標和專業(yè)特色體現(xiàn)的啟示。名校在設(shè)置培養(yǎng)目標和規(guī)格時非常注重依托本校的優(yōu)勢學科和綜合實力,而且和當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展需求結(jié)合起來以辦出特色。如中國人民大學借助于非常強的經(jīng)濟和管理學科優(yōu)勢,培養(yǎng)目標中突出管理能力;中國地質(zhì)大學(北京)借助地學優(yōu)勢,突出土地資源管理的工程技術(shù)特色;浙江大學憑借綜合實力和當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展需求,在城市用地等級劃分、不動產(chǎn)估價、土地利用規(guī)劃等方面突出城市管理、規(guī)劃方面的應(yīng)用能力。石河子大學在借鑒名校培養(yǎng)方案時,在下一次人才培養(yǎng)方案修訂時應(yīng)該更加注重分析學校的綜合實力、大學資源、重點學科優(yōu)勢和當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展需求,在培養(yǎng)方案目標和規(guī)格中辦出有地域特色的專業(yè),而不是只停留在地學的狹小圈子里。

      2.課程設(shè)置和安排上的啟示。名校在課程設(shè)置上非常重視與培養(yǎng)目標的銜接,在環(huán)節(jié)上又總是從學生認知規(guī)律角度考慮靈活安排。以中國地質(zhì)大學(北京)為例,專業(yè)課設(shè)置上“三分雙需”,即在大學三年級在同一專業(yè)課程設(shè)置里分別設(shè)置了不同的專業(yè)課程模塊,學生可以根據(jù)學習能力和個人志向自主選擇。學習能力非常強又致力于鉆研工程技術(shù)領(lǐng)域的學生可以選擇“卓越工程師”專業(yè)課程模塊,加大專業(yè)課理論和實踐學分;學習能力一般的學生仍然按照土地資源管理專業(yè)培養(yǎng)方案設(shè)置的必修課程修讀。石河子大學在下一輪人才培養(yǎng)方案修訂課程設(shè)置時可以考慮考研和就業(yè)不同需求進行專業(yè)課程模塊分流,滿足學生考研和就業(yè)的不同需求。在課程安排上應(yīng)該尊重學生的認知規(guī)律,核心課程理論要和實踐緊密結(jié)合。

      3.實踐教學設(shè)計的啟示。石河子大學下一輪人才培養(yǎng)方案修訂應(yīng)該借鑒名校經(jīng)驗,從教務(wù)綜合管理、實習內(nèi)容整合和實踐環(huán)節(jié)安排等方面綜合考慮。為控制教學成本在教學實習上對各課程教學實習進行整合,根據(jù)各課程之間的內(nèi)在聯(lián)系,設(shè)計出綜合應(yīng)用實習,同時滿足多門課程、多個專業(yè)對于實踐的要求,解決實習經(jīng)費分散花費高的難題。同時,把課程內(nèi)實習與學期實地綜合實習聯(lián)系起來,增加綜合實習內(nèi)容;另一方面將專業(yè)實踐與當?shù)貒敛块T的業(yè)務(wù)聯(lián)系起來,讓學生能深入綜合實踐基地,經(jīng)歷從調(diào)查到數(shù)據(jù)整理分析再到綜合應(yīng)用的環(huán)節(jié),進行綜合創(chuàng)新能力的培養(yǎng),有利于學生將理論真正用于實踐。

      淺談土地資源管理人才培養(yǎng):土地資源管理本科專業(yè)“三能型”人才培養(yǎng)方案改革探析

      摘 要:人才培養(yǎng)方案是高等學校人才培養(yǎng)的藍圖,應(yīng)當根據(jù)社會需求對其進行修訂與優(yōu)化。該文介紹了廣東海洋大學土地資源管理專業(yè)發(fā)展歷程,分析了該專業(yè)人才培養(yǎng)方案中存在的問題,并提出了對應(yīng)的“三能型”人才培養(yǎng)方案創(chuàng)新建議。

      關(guān)鍵詞:土地資源管理;“三能型”人才;培養(yǎng)方案;改革

      自1956年東北農(nóng)學院成立我國第一個土地規(guī)劃與利用專業(yè)[1],到1979年在華中農(nóng)業(yè)大學召開土地規(guī)劃與管理學術(shù)研討會后,許多高等院校相繼恢復(fù)或新建土地規(guī)劃與利用、土地資源管理本科專業(yè)[2]。根據(jù)教育部統(tǒng)計,截至2013年全國開設(shè)土地資源管理本科專業(yè)的院校有94所,分布在農(nóng)林、理工、綜合、財經(jīng)以及師范院校,以農(nóng)林和理工院校為主[3]。由于不同高校土地資源管理高等教育發(fā)展的背景不同,客觀上也形成了土地規(guī)劃與利用類、經(jīng)濟管理類、資源環(huán)境類和工程技術(shù)類等各具特色的土地資源管理高等教育課程體系,如中國地質(zhì)大學(北京)、東北農(nóng)業(yè)大學強調(diào)土地利用與工程課程的開設(shè),南京農(nóng)業(yè)大學、華中農(nóng)業(yè)大學強調(diào)土地經(jīng)濟與土地政策等課程的建設(shè),中國人民大學、華南農(nóng)業(yè)大學、廣東工業(yè)大學強調(diào)不動產(chǎn)資源學科類課程的建設(shè),北京師范大學、吉林大學側(cè)重開設(shè)地理課程,武漢大學、中國地質(zhì)大學(武漢)強調(diào)土地信息技術(shù)和計算機制圖等課程的教學。因此,土地資源管理專業(yè)背景復(fù)雜、專業(yè)綜合性強的特點要求不同高校需要根據(jù)自身特點,改革與優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,培養(yǎng)特色專才。

      1 專業(yè)發(fā)展歷程

      按照大學生人才培養(yǎng)層次和專業(yè)變化,可以把我校土地資源管理專業(yè)分成3個發(fā)展階段。

      1.1 農(nóng)學專科專業(yè)下設(shè)土地規(guī)劃與管理人才培養(yǎng)方向(1994-2000年) 我校土地資源管理方面的人才培養(yǎng)可以追溯到1994年的湛江農(nóng)業(yè)專科學校設(shè)置的農(nóng)學專科專業(yè),當時的農(nóng)學專業(yè)下分為六大人才培養(yǎng)方向,包括土地規(guī)劃與管理、農(nóng)學、農(nóng)學師范、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、林學和植物保護方向,此時習慣把農(nóng)學專業(yè)稱之為“大農(nóng)學”。1997年湛江農(nóng)業(yè)專科學校與湛江水產(chǎn)學院合并為湛江海洋大學,但土地資源管理方面的人才培養(yǎng)方案保持不變,依然維持在農(nóng)學專科專業(yè)下設(shè)置土地規(guī)劃與管理人才培養(yǎng)方向。

      這個階段的人才培養(yǎng)目標為培養(yǎng)從事土地規(guī)劃與利用及各級行政管理部門的應(yīng)用型技術(shù)人才;主要開設(shè)專業(yè)課程有農(nóng)學概論、生態(tài)學基礎(chǔ)、土地資源學、土地管理學、土地監(jiān)察、測量學、土地法規(guī)、環(huán)境土壤學、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護學等;人才培養(yǎng)方向為培養(yǎng)適合從事各級農(nóng)業(yè)部門、環(huán)境保護部門、職業(yè)學校及土地管理與房地產(chǎn)部門的生產(chǎn)組織、技術(shù)研究與推廣、經(jīng)營管理、行政管理及農(nóng)業(yè)教育等工作的人才。

      1.2 農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境本科專業(yè)下設(shè)土地規(guī)劃與管理人才培養(yǎng)方向(2001-2006年) 1998年教育部對普通高等學校本科專業(yè)目錄進行了調(diào)整,將原“土地規(guī)劃與利用”與“土地管理”專業(yè)合并,更名為土地資源管理專業(yè),并劃歸公共管理一級學科。由于我校農(nóng)學專科專業(yè)土地規(guī)劃與管理方向尚不符合申報國家土地資源管理本科專業(yè)的申報條件,同時原農(nóng)學專科專業(yè)下的農(nóng)學、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境分別升格為本科專業(yè),因此按照學科相近原則,土地規(guī)劃與管理人才培養(yǎng)方向劃入到農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境本科專業(yè)下。2005年湛江海洋大學升格為廣東海洋大學,但土地資源管理方面的人才培養(yǎng)方案保持不變,依然維持在農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境本科專業(yè)下設(shè)置土地規(guī)劃與管理人才培養(yǎng)方向。

      這個階段的人才培養(yǎng)目標為培養(yǎng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要、德智體全面發(fā)展,具備從事土地資源規(guī)劃、利用和管理的高級和實用型管理人才;主要開設(shè)專業(yè)課程有地質(zhì)學基礎(chǔ)、土地資源學、土地管理學、土地法規(guī)、土地經(jīng)濟學、土地利用規(guī)劃、土地資源調(diào)查與評價、測量學、遙感技術(shù)基礎(chǔ)、土地信息系統(tǒng)、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營管理、房地產(chǎn)估價、土地投資項目分析評價等;人才培養(yǎng)方向為培養(yǎng)適合到各級農(nóng)業(yè)部門、城建部門、職業(yè)學校及土地管理與房地產(chǎn)部門從事生產(chǎn)組織、技術(shù)研究與推廣、經(jīng)營管理、行政管理及農(nóng)業(yè)教育等方面的人才;授予農(nóng)學學士。

      1.3 土地資源管理本科專業(yè)(2007年-至今) 經(jīng)過13a的專業(yè)發(fā)展,2007年教育部批準我校設(shè)立土地資源管理本科專業(yè),至此,土地資源管理專業(yè)迎來了新的發(fā)展期。每年培養(yǎng)的本科生由原來1個班35人左右,發(fā)展到2個班70人左右;由原來授予農(nóng)學學士,變更到授予管理學學士;人才培養(yǎng)計劃也作了相應(yīng)調(diào)整,與教育部土地資源管理人才培養(yǎng)要求相一致。

      這個階段的人才培養(yǎng)目標為培養(yǎng)具備現(xiàn)代管理學、經(jīng)濟學及資源學的基本理論,掌握土地調(diào)查與評價、土地開發(fā)與整理、土地規(guī)劃、土地資源信息、地籍管理及房地產(chǎn)估價、投資分析與經(jīng)營管理等專業(yè)知識;具有測量、制圖、計算機等基本技能,能在國土、城建、農(nóng)業(yè)、房地產(chǎn)以及相關(guān)領(lǐng)域從事土地調(diào)查、土地利用規(guī)劃、地籍管理及土地管理政策法規(guī)工作的高級專門人才;主要開設(shè)專業(yè)課程有經(jīng)濟學原理、管理學原理、地質(zhì)學基礎(chǔ)、土地資源學、土地管理學、土地法規(guī)、土地經(jīng)濟學、土地利用規(guī)劃、土地資源調(diào)查與評價、測量學、遙感技術(shù)、土地信息系統(tǒng)、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、房地產(chǎn)估價、房地產(chǎn)投資分析等;人才培養(yǎng)方向為培養(yǎng)適合到國土規(guī)劃與管理、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、城市建設(shè)、環(huán)境保護及各級行政管理部門工作的人才;授予管理學學士。

      2 本科人才培養(yǎng)方案存在的問題

      從我校土地資源管理專業(yè)發(fā)展歷程看,經(jīng)歷農(nóng)學專科(土地規(guī)劃與管理方向)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境本科(土地規(guī)劃與管理方向)到土地資源管理本科專業(yè)轉(zhuǎn)變;由農(nóng)學學士轉(zhuǎn)變到管理學學士;由農(nóng)學概論、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護學、生態(tài)學基礎(chǔ)等農(nóng)業(yè)方面的主要課程,演變到地質(zhì)學基礎(chǔ)、遙感技術(shù)基礎(chǔ)、土地信息系統(tǒng)等地學基礎(chǔ)、技術(shù)科學方面的主要課程,再到增加經(jīng)濟學原理、管理學原理等經(jīng)濟管理方面的主要課程,實現(xiàn)專業(yè)由農(nóng)科向管理學科的轉(zhuǎn)變,同時人才培養(yǎng)目標由側(cè)重培養(yǎng)農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的人才,轉(zhuǎn)換到側(cè)重培養(yǎng)經(jīng)濟管理領(lǐng)域的人才。

      淺談土地資源管理人才培養(yǎng):土地資源管理專業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革研究

      摘要:土地資源管理人才培養(yǎng)模式改革是中原經(jīng)濟區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和行業(yè)人才質(zhì)量提升的重大需求。圍繞土地資源管理人才培養(yǎng)模式的改革目標,提出“平臺+模塊”的課程體系、深化教學內(nèi)容和創(chuàng)新型實踐教學體系共三方面的改革措施,旨在為土地資源管理專業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)提供理論參考。

      關(guān)鍵詞:創(chuàng)新人才;土地資源管理;改革

      高等教育的根本任務(wù)是培育人才,而人才培養(yǎng)模式改革的根本目的在于提高人才質(zhì)量。[1]只有將高校人才培養(yǎng)模式與地方經(jīng)濟社會發(fā)展接軌,為地方經(jīng)濟發(fā)展提供必要的人力智力支持,才能真正培養(yǎng)出適應(yīng)當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展所需要的高素質(zhì)人才。[2]目前,中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)已上升為國家發(fā)展戰(zhàn)略,河南省作為中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)發(fā)展的主體,要實現(xiàn)新型城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、新型農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化“三化”協(xié)調(diào)的發(fā)展目標,國土資源保障是關(guān)鍵,其中創(chuàng)新型土地科技人才支撐是重點。本研究圍繞培養(yǎng)土地資源管理創(chuàng)新人才這一根本目標,結(jié)合中原經(jīng)濟區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和行業(yè)人才需求,探索以傳授知識、培養(yǎng)能力和提高素質(zhì)為主線的拔尖創(chuàng)新型人才培養(yǎng)新模式,力求在土地資源管理創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式上有所突破,進而為全國土地資源管理專業(yè)乃至其他專業(yè)的人才培養(yǎng)提供參考。

      一、頂層設(shè)計新時期土地資源管理專業(yè)人才培養(yǎng)新模式

      立足于河南理工大學地礦院校的特色,結(jié)合土地資源管理專業(yè)特色與人才培養(yǎng)工作面臨的突出問題,借鑒其他高校的有益經(jīng)驗,融合管理學、3S技術(shù)、經(jīng)濟學和工程技術(shù)人才培養(yǎng)模式,以“夯實基礎(chǔ),拓寬知識,強化能力,提高素質(zhì),發(fā)展個性,激發(fā)潛能”為原則,貫徹“注重通識教育,強化土地學科基礎(chǔ);形成方向優(yōu)勢,發(fā)揮興趣特長;培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng),增強實踐能力”思路,以“管理學科工科化”為途徑,整合資源,走“工管結(jié)合”之路,進一步強化土地資源管理專業(yè)地礦與工程技術(shù)特色,構(gòu)建復(fù)合型人才培養(yǎng)新模式,培養(yǎng)既掌握管理類學科的理論又掌握工程類學科的技能、既能從事管理工作又可從事技術(shù)應(yīng)用的復(fù)合型與專業(yè)型高素質(zhì)人才,凝練出集“專業(yè)素質(zhì)教育,產(chǎn)學研結(jié)合、多平臺協(xié)調(diào)培養(yǎng)”為一體的復(fù)合型土地資源專業(yè)人才培養(yǎng)新模式。

      二、科學設(shè)置“平臺+模塊”的課程體系

      根據(jù)國土行業(yè)管理業(yè)務(wù)及工程技術(shù)人才需求,并結(jié)合測繪、地信、遙感、城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)培養(yǎng)需要,提高測繪、信息技術(shù)的課程比重,強化學生的專業(yè)技術(shù)應(yīng)用和事件能力,整合相關(guān)學科,構(gòu)建以測量知識為基礎(chǔ)、土地學科為核心、地理信息技術(shù)為前沿的學科平臺課程,按學科知識平臺設(shè)計全新的課程體系,具體包括人文素養(yǎng)知識平臺、專業(yè)基礎(chǔ)知識平臺、專業(yè)能力知識平臺(國家土地督察、國土資源執(zhí)法監(jiān)察、土地調(diào)查與評價、規(guī)劃與利用、整治與開發(fā)、土地產(chǎn)權(quán)市場評估專業(yè)、調(diào)控與監(jiān)測)、創(chuàng)新能力知識平臺等在內(nèi)的學科知識結(jié)構(gòu)平臺,形成基于學科知識結(jié)構(gòu)的“平臺+模塊”課程體系。[3]

      1.加強學科知識結(jié)構(gòu)平臺建設(shè)

      融合通識教育知識平臺、專業(yè)基礎(chǔ)知識平臺、專業(yè)能力知識平臺和創(chuàng)新能力知識平臺建設(shè)(圖1)。[4]

      圖1 學科知識平臺結(jié)構(gòu)設(shè)計圖

      人文素養(yǎng)知識平臺:注重學生個人人文素質(zhì)以及個人修養(yǎng)的培養(yǎng),通過大學語文、大學美育、文藝鑒賞等課程的學習使學生具備良好的思想道德、職業(yè)道德和人文素養(yǎng),體現(xiàn)對社會、環(huán)境、職業(yè)的責任。

      專業(yè)基礎(chǔ)知識平臺:通過加強學生專業(yè)基礎(chǔ)知識的訓練,使學生掌握土地資源管理所需要的自然科學知識,并能具體應(yīng)用,掌握寬厚的基礎(chǔ)科學知識、基本具備專業(yè)運用的能力,為學生的長遠發(fā)展以及科研創(chuàng)新提供支撐。

      專業(yè)能力知識平臺:立足專業(yè),突出特色,通過專業(yè)核心課程的教育使學生掌握土地資源管理專業(yè)知識,具備運用分析土地資源管理技術(shù)問題的基本技能,具有應(yīng)用土地資源管理專業(yè)理論和方法解決實際問題的專業(yè)能力。

      創(chuàng)新能力知識平臺:通過對學生第二課堂及創(chuàng)新意識的培養(yǎng)使學生具備在跨文化環(huán)境下進行專業(yè)溝通與交流的能力,具備較強的人際交往和人際環(huán)境適應(yīng)能力、組織管理與協(xié)調(diào)能力。

      2.優(yōu)化土地資源管理專業(yè)課程體系結(jié)構(gòu)

      通過“打通、減少、增加、分類、彈性”等調(diào)整方式,在構(gòu)建學科知識平臺的基礎(chǔ)上進行學科知識通識課程、基礎(chǔ)課程、核心課程體系構(gòu)建。通識課程體系的構(gòu)建充分體現(xiàn)素質(zhì)教育理念,在滿足學生必需的基本知識要求外開設(shè)人文、自然科學、素質(zhì)教育等通識課,擴展學生的基本知識面,提高學生基本素質(zhì);通過構(gòu)建基礎(chǔ)課程體系,做到土地資源管理工管并重,基本科學素質(zhì)有保障;構(gòu)建核心課程體系能夠體現(xiàn)重素質(zhì)、能力教育理念、擴寬專業(yè)面、突出優(yōu)勢、打通專業(yè)方向的特色。

      3.著力建設(shè)土地資源管理專業(yè)核心課程群

      構(gòu)建以“平臺課程”為依托的“課程群”式教學模塊(圖2),體現(xiàn)彈性學習要求,發(fā)揮土地資源管理專業(yè)的引領(lǐng)作用,促進課程群各課程建設(shè)與發(fā)展,以專業(yè)建設(shè)為目標,輻射遙感科學與技術(shù)、測繪工程、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃、地理信息系統(tǒng)等專業(yè),最大限度地發(fā)揮資源優(yōu)勢,共享專業(yè)建設(shè)成果。

      三、深化教學內(nèi)容改革

      依據(jù)復(fù)合型工程技術(shù)人才培養(yǎng)模式以及“平臺+模塊”課程體系,深化土地資源管理專業(yè)教學內(nèi)容改革。

      1.精品課程與雙語課程建設(shè)

      以專業(yè)核心教材建設(shè)為抓手,以精品課程和雙語課程為帶動,圍繞專業(yè)發(fā)展前沿與技術(shù)需求,推進教學內(nèi)容的更新與改革,引領(lǐng)教學內(nèi)容的深化與改革,重點建設(shè)“土地復(fù)墾與生態(tài)重建”、“土地管理學”和“土地利用規(guī)劃學”等精品課程、“土地信息系統(tǒng)”、“不動產(chǎn)估價”和“土地生態(tài)學”等雙語課程,積極引進國外原版教材,加強本專業(yè)特色課程的培育與建設(shè)。

      2.改革教學方法手段

      引入“PBL”( Problem-Based Learning,簡稱PBL)教學新模式,[4]即“基于問題的學習”,在教學內(nèi)容的學習過程中以教師為引導,以學生為中心,充分發(fā)揮學生的主體作用,將學生置于問題解決者的角度,通過學生合作解決實際性問題,學習隱含于問題背后的知識,激發(fā)學生學習興趣,從而形成解決問題的技能和自主學習的能力。

      四、構(gòu)建創(chuàng)新型實踐教學體系

      1.構(gòu)建實踐教學新模式

      改革實踐教學模式,強化實踐過程,構(gòu)建“以能力培養(yǎng)為核心,與理論教學既有機結(jié)合,培養(yǎng)專業(yè)基礎(chǔ)能力、專業(yè)綜合實踐能力和學生研究創(chuàng)新能力的實踐教學新模式”。

      (1)創(chuàng)新實踐教學理念。圍繞土地資源管理專業(yè)及測繪、地信、遙感等其他相關(guān)專業(yè)人才培養(yǎng)目標,以協(xié)同教育、卓越工程師培養(yǎng)的教育思想和著重培養(yǎng)學生的社會適應(yīng)能力、知識應(yīng)用能力及創(chuàng)新思維能力為先導,吸收校外專家參與實踐教學體系的設(shè)計,將實踐教學內(nèi)容融入構(gòu)思、設(shè)計、實現(xiàn)、運作的創(chuàng)新理念;整合實踐內(nèi)容,開發(fā)創(chuàng)新性實踐教學。在強化綜合性和設(shè)計性實踐的基礎(chǔ)上,結(jié)合專業(yè)特點和管理實踐中的新問題,開發(fā)創(chuàng)新性實驗課程;整合認識實習、集中實習和畢業(yè)實習,形成理論學習與能力提高相互支撐的實踐教學體系,力爭形成求實、嚴謹、奉獻、創(chuàng)新的實踐教學理念。

      (2)構(gòu)建以能力培養(yǎng)為中心的實踐教學新模式。構(gòu)建“以能力培養(yǎng)為核心,與理論教學既有機結(jié)合又相對獨立的全程化、三層次和五模塊”的實踐教學新模式。[5]全程化實現(xiàn)實驗教學不斷線;“三層次”是指以能力培養(yǎng)為核心,形成培養(yǎng)實踐基本能力的基礎(chǔ)性實踐、培養(yǎng)綜合能力的綜合性和設(shè)計性實踐、培養(yǎng)創(chuàng)新意識和科研能力的研究性實踐的三層次實踐教學新體系;“五模塊”是分別依托實驗教學示范中心、學科科研平臺、校內(nèi)實習基地、校外實習基地、實踐教學合作培養(yǎng)平臺五類資源,開展實驗教學、實習教學、畢業(yè)設(shè)計、科技創(chuàng)新和社會實踐,從而強化實踐過程。

      2.改革與創(chuàng)新多元化實踐教學方法與手段

      通過整合實驗設(shè)備資源、重點購置先進的實驗裝備等提高實驗硬件水平,形成以自主式、合作式、研究式為主的多元化實踐教學方法與手段,形成自主式、合作式、研究式為主的多元化實踐教學方法與手段。

      3.改革實踐課程教學內(nèi)容

      圍繞熟練掌握運用專業(yè)知識要求,對課堂實習內(nèi)容、課程設(shè)計、集中教學實習、畢業(yè)實習及設(shè)計等實踐教學環(huán)節(jié)進行改革。[6]具體如下:

      (1)優(yōu)化實踐教學體系。根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)目標和專業(yè)科技發(fā)展趨勢,以培養(yǎng)學生的土地資源調(diào)查與評價、土地管理與調(diào)控、土地信息處理、土地利用規(guī)劃、土地開發(fā)復(fù)墾、地產(chǎn)評估等專業(yè)綜合應(yīng)用能力為主線,增加實踐教學比重,確保專業(yè)實踐教學必要學分(學時)不低于25%。

      (2)改革實踐教學內(nèi)容。增加綜合性、設(shè)計性實驗,倡導自選性、協(xié)作性實驗內(nèi)容。

      (3)改善實踐教學條件。對現(xiàn)有實踐教學環(huán)節(jié)課程課堂實習、課程設(shè)計和集中教學條件進行改善。

      (4)加強校企協(xié)同培養(yǎng)。探索將土地資源管理實際工作過程與專業(yè)實踐教學有機結(jié)合,將集中教學實習和畢業(yè)實習關(guān)鍵能力的培養(yǎng)融入專業(yè)教學體系,增強畢業(yè)生的就業(yè)能力,并以此帶動專業(yè)實踐教學內(nèi)容改革與創(chuàng)新。

      4.拓展大學生實踐教育基地

      充分利用依托河南理工大學建立的“中原地區(qū)土地資源綜合監(jiān)測與持續(xù)利用國土資源部野外科學觀測研究基地”積極與中國土地勘測規(guī)劃院、河南省土地勘測規(guī)劃院、河南省土地整理中心、河南省地理研究所、河南省基礎(chǔ)地理信息中心、焦作市中緯測繪地理信息有限公司等科研院所(企)等單位協(xié)同培養(yǎng)土地資管理創(chuàng)新人才。

      5.改革實踐教學考核辦法

      徹底改變傳統(tǒng)的實習成績的考核方式,按照新設(shè)置課程實踐教學的內(nèi)容及特點制訂考核指標及權(quán)重,著重考核綜合能力,尤其是專業(yè)知識分析解決問題的能力,同時兼顧土地管理工作必備的團結(jié)協(xié)作能力以及實習報告的編寫能力。

      淺談土地資源管理人才培養(yǎng):土地資源管理專業(yè)本科應(yīng)用型人才培養(yǎng)問題研究

      摘 要: 土地資源管理需要復(fù)合型、應(yīng)用型人才,探討改革目前的人才培養(yǎng)模式對提高學生的實際動手能力及就業(yè)競爭力意義重大。本文以華南農(nóng)業(yè)大學土地資源管理專業(yè)為例,分析其人才培養(yǎng)出現(xiàn)的專業(yè)教育傾向文科化、“教師難樂于教,學生不樂于學”、學生綜合能力弱、實踐鍛煉機會欠缺等問題,從大類招生、教師職稱評定及酬金分配、獎學金評定及專業(yè)實踐教育等角度探討了改進措施。

      關(guān)鍵詞: 華南農(nóng)業(yè)大學 土地資源管理專業(yè) 本科教育 應(yīng)用型人才培養(yǎng) 改革措施

      土地資源管理是一門多學科交叉的應(yīng)用型學科,實際管理工作中涉及經(jīng)濟、法律、行政和技術(shù)等手段,需要既有一定理論基礎(chǔ)又有動手能力的綜合型、應(yīng)用型人才,于是課程實習、專業(yè)綜合實習及畢業(yè)實習作為培養(yǎng)學生實操能力的基本手段得到了廣泛的認可。然而現(xiàn)行教育中,卻出現(xiàn)了“部分學校重理論、輕實踐”、“多數(shù)學生重實踐、輕理論”的傾向,學生雖具備了一定的專業(yè)技能,但文案寫作能力、綜合分析能力和科學研究能力嚴重不足,制約了自身的全面發(fā)展和就業(yè)競爭力的提升。本文以華南農(nóng)業(yè)大學土地資源管理專業(yè)為例,分析其在學生應(yīng)用能力培養(yǎng)方面存在的問題,探討如何進一步優(yōu)化和改革學生應(yīng)用能力的培養(yǎng)方式,以期對學生綜合能力的培養(yǎng)和就業(yè)競爭力的進一步提高有所裨益。

      1.何為土地資源管理“應(yīng)用型人才”

      土地資源管理是眾多土地利用問題催生的,旨在加強土地利用與保護、整治與管理,協(xié)調(diào)人地關(guān)系的一門新興、問題導向型、應(yīng)用型學科,是介于自然科學、社會科學及人文科學之間的邊緣學科,是地學、經(jīng)濟學、管理學、工學等多學科交叉的綜合性學科,具有經(jīng)濟、管理、法律和工程技術(shù)四方面的學科性質(zhì)。學科性質(zhì)決定培養(yǎng)目標,1998年教育部的《普通高等學校本科專業(yè)目錄和專業(yè)介紹》規(guī)定土地資源管理專業(yè)的培養(yǎng)目標是:“培養(yǎng)具備現(xiàn)代管理學、經(jīng)濟學及資源學的基本理論,掌握土地管理方面的基礎(chǔ)知識,具有測量、制圖、計算機等基本技能,能在國土、城建、農(nóng)業(yè)、房地產(chǎn),以及相關(guān)領(lǐng)域從事土地調(diào)查、土地利用規(guī)劃、地籍管理及土地管理政策法規(guī)工作的高級專門人才。”[1]學科性質(zhì)要求必須培養(yǎng)“應(yīng)用型人才”。何為土地資源管理“應(yīng)用型人才”?根據(jù)上述學科性質(zhì)及培養(yǎng)目標,應(yīng)用型人才必須具備“寬口徑、厚基礎(chǔ)、強實踐”[2-3]的特性。所謂“寬口徑”是指專業(yè)知識面要廣,反映在課程體系上,則專業(yè)課的學科門類應(yīng)龐雜,必須涵蓋地學、法學、經(jīng)濟學、管理學、工學等基礎(chǔ)理論課程及數(shù)理統(tǒng)計、社會調(diào)查、信息技術(shù)、測量與遙感等技術(shù)課程;“厚基礎(chǔ)”是指專業(yè)知識要扎實,尤其是基礎(chǔ)理論知識;“強實踐”則指調(diào)查研究、分析和解決實際土地利用問題的基本技術(shù)和能力。“強實踐”是最終目標,而“寬口徑”、“厚基礎(chǔ)”則是“強實踐”得以實現(xiàn)的前提條件。

      2.應(yīng)用型人才培養(yǎng)方式現(xiàn)狀

      “理論+實踐”是各高校土地資源管理專業(yè)一致采用的人才培養(yǎng)方式,但具體的課程體系和實踐教學方式因師資條件不同而各異。華南農(nóng)業(yè)大學土地資源管理本科專業(yè)以培養(yǎng)能在國土、城建、測繪、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等領(lǐng)域從事土地調(diào)查評價與地價評估、土地利用規(guī)劃、測量與地籍管理、地圖編繪、土地利用建庫、房地產(chǎn)開發(fā)、土地行政管理等工作的專門人才為目標,逐步完善培養(yǎng)計劃,理論課程涵蓋了地學、法學、經(jīng)濟學、管理學、工學等基礎(chǔ)理論課程及數(shù)理統(tǒng)計、社會調(diào)查、信息技術(shù)、測量與遙感等技術(shù)課程,其中測量學、土地資源學、地籍管理、自然地理學、遙感技術(shù)基礎(chǔ)、土地利用規(guī)劃、不動產(chǎn)估價7門課程開設(shè)了課程實習。除課程實習,實踐教學還有畢業(yè)實習,為期6周;從2007級開始增設(shè)了專業(yè)綜合實習,為期3周;另外,每年一次的專業(yè)活動、大學生科技創(chuàng)新計劃等也為學生提供了較好的鍛煉平臺。

      3.應(yīng)用型人才培養(yǎng)所面臨的問題及原因分析

      3.1學科定位有偏差,導致文科化傾向明顯。

      設(shè)于公共管理一級學科下的學科定位[1]為土地資源管理的文科化埋下了隱患,大類招生則使這種隱患凸顯出來,最終導致人才培養(yǎng)偏離“寬口徑、厚基礎(chǔ)、強實踐”的基本目標。以華南農(nóng)業(yè)大學為例,大類招生規(guī)定四年制本科前兩年開設(shè)通識教育和專業(yè)通識教育,后兩年才開展專業(yè)教育、專業(yè)拓展教育及實踐教育。專業(yè)通識教育為專業(yè)大類平臺課,由學院根據(jù)學科專業(yè)大類選定,25—40學分;專業(yè)教育為專業(yè)準出課程,專業(yè)自定,6—8門,15—25學分;拓展教育為專業(yè)方向模塊教程或其他選修課程,15—35學分,專業(yè)教育、拓展教育學分均少于專業(yè)通識教育,因此專業(yè)通識教育課程對于學生專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)就尤為重要。目前專業(yè)通識課程為土地管理學、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、管理學原理、社會調(diào)查理論與方法、社會保障學、社會學概論、社會工作導論、公共管理學、政治學,后5門課程顯然不是土地資源管理的專業(yè)課程,也從未開設(shè)過,由于總學分的限制和新增這5門專業(yè)大類平臺課,以前開設(shè)的資源經(jīng)濟學、自然地理學、土地行政學、土地法學、土地統(tǒng)計學、區(qū)域規(guī)劃、城市規(guī)劃、經(jīng)濟地理學、土木工程概預(yù)算、建筑識圖等專業(yè)課程大量縮減,既縮減了專業(yè)知識,又損傷了專業(yè)技能培養(yǎng),且大量專業(yè)核心課和技能課放到大三大四才開設(shè),與學生的考研和找工作相沖突,學生難以安心于專業(yè)學習。

      3.2學生專業(yè)興趣欠缺。

      興趣是最好的老師,但土地資源管理專業(yè)學生的專業(yè)興趣并不高。如華南農(nóng)業(yè)大學土地資源管理系入學時,50%左右的學生第一志愿不是土地資源管理。另外對大四學生的調(diào)查顯示,如全校范圍內(nèi)重新選擇專業(yè),只有20.45%的學生會繼續(xù)選讀土地資源管理專業(yè),52.27%的學生不選讀,另有27.27%的學生不確定。專業(yè)興趣和專業(yè)榮譽感欠缺,學生專業(yè)學習的內(nèi)在動因必然不足,調(diào)查顯示,8.89%的學生沒有關(guān)注過家鄉(xiāng)的土地利用問題,46.67%的學生關(guān)注過但沒有從專業(yè)視角認真思考過,只有22.22%的學生關(guān)注且認真思考過,另有22.22%的學生不知道怎樣關(guān)注;11.36%的學生不關(guān)注土地資源管理方面的相關(guān)新聞報道,72.73%的同學上網(wǎng)時偶爾碰到就瀏覽一下,11.36%的學生會上相關(guān)國土資源網(wǎng)站關(guān)注相關(guān)信息;如教師布置下次課進行課堂分組討論,只有59%的學生會提前準備相關(guān)資料。外因通過內(nèi)因起作用,內(nèi)生動力不足則難以達到“教學相長”,最終影響學生專業(yè)素質(zhì)及能力的提升。

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